นายเหงียน กวาง เซือง รองหัวหน้าคณะกรรมการองค์กรกลาง กล่าวว่า คนงานเป็นกำลังสำคัญอย่างยิ่งในการพัฒนาสมาชิกพรรค เนื่องจากพรรคฯ ถือเป็นแนวหน้าของชนชั้นแรงงาน
การสร้างแหล่งให้พัฒนาพรรคเป็นหน้าที่ของระบบการเมืองทั้งหมด
ในการกล่าวเปิดงานเสวนาเรื่อง “มุ่งมั่นคู่ควรกับการเป็นสมาชิกพรรคคอมมิวนิสต์เวียดนาม” ซึ่งจัดขึ้นเมื่อวันที่ 16 กุมภาพันธ์ที่ผ่านมา ประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม นายเหงียน ดินห์ คัง ได้เน้นย้ำว่า การพัฒนาสมาชิกพรรคเป็นเนื้อหาสำคัญของงานสร้างพรรคในแง่ของการจัดระเบียบ การจัดทำทรัพยากรเพื่อการพัฒนาพรรคการเมืองเป็นภารกิจของระบบการเมืองทั้งหมดตั้งแต่ระดับส่วนกลางไปจนถึงระดับท้องถิ่น รวมถึงบทบาทและความรับผิดชอบของสหภาพแรงงาน โดยเฉพาะการพัฒนาสมาชิกกลุ่มในกลุ่มคนงานและผู้ใช้แรงงานที่เกี่ยวข้องกับการผลิตและธุรกิจโดยตรง
เป็นแหล่งเสริมความแข็งแกร่งและประกันการสืบทอดและพัฒนาพรรค มีส่วนสนับสนุนในการเสริมสร้างพันธมิตรทางชนชั้น เสริมสร้างธรรมชาติของชนชั้นกรรมาชีพ พัฒนาศักยภาพความเป็นผู้นำ ความสามารถในการปกครอง และความแข็งแกร่งในการต่อสู้ของพรรค...
ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา สหภาพแรงงานทุกระดับได้นำแนวทางแก้ไขต่างๆ มากมายมาใช้เพื่อพัฒนาพรรคในกลุ่มคนงานและผู้ใช้แรงงานในหน่วยงานและสถานประกอบการ
ภายใต้การนำและการกำกับดูแลของคณะกรรมการพรรคทุกระดับ สหภาพแรงงานได้ยืนยันบทบาทของตนในฐานะสะพานเชื่อมระหว่างคนงานและพรรค ผ่านการแนะนำคนงานที่โดดเด่นซึ่งมีคุณสมบัติ ความสามารถ และอุดมคติปฏิวัติเพียงพอให้พรรคพิจารณารับเข้า
นายเหงียน กวาง เซือง รองหัวหน้าคณะกรรมการบริหารกลาง กล่าวถึงประเด็นการพัฒนาพรรคในหมู่กรรมกรว่า ถือเป็นกำลังสำคัญอย่างยิ่งในการพัฒนาสมาชิกพรรค เนื่องจากพรรคเป็นแนวหน้าของชนชั้นกรรมกร
“บทบาทของชนชั้นแรงงานมีความสำคัญมาก ดังนั้นการพัฒนาสมาชิกของพรรคในหมู่ชนชั้นแรงงานจึงต้องได้รับความสนใจอย่างยิ่ง” นายเหงียน กวาง เซือง กล่าวเน้นย้ำ
การพัฒนาคุณภาพการจัดตั้งพรรคการเมืองในองค์กร
นอกเหนือจากความสำเร็จแล้ว ประธานสมาพันธ์แรงงานทั่วไปเวียดนามยังยอมรับอย่างตรงไปตรงมาว่าผลลัพธ์ของการพัฒนาพรรคในหมู่คนงานไม่ได้สมดุลกับขอบเขต ขนาด และจำนวนของคนงาน นอกจากนี้ สมาชิกพรรคและคนงานจำนวนหนึ่งไม่ได้ต่อสู้ดิ้นรนอย่างต่อเนื่องและสม่ำเสมอ ไม่ส่งเสริมบทบาทของตนในฐานะสมาชิกพรรคในองค์กร...
นางสาว Pham Thi Thanh Tam ประธานสหภาพแรงงานสิ่งทอและเครื่องนุ่งห่มเวียดนาม กล่าวว่า ตั้งแต่ปี 2563 ถึง 2567 ระบบทั้งหมดรับสมาชิกพรรคจำนวน 1,416 ราย แต่มีเพียง 610 รายเท่านั้นที่เป็นคนงานผลิตโดยตรง คิดเป็นเกือบร้อยละ 44 ซึ่งไม่สอดคล้องกับอัตราคนงานผลิตโดยตรง
สาเหตุพื้นฐานที่นำไปสู่สถานการณ์ดังกล่าวนี้ เป็นผลมาจากจำนวนคนงานที่น้อย ความตระหนักรู้ที่จำกัด และมาตรฐานการครองชีพที่ต่ำเมื่อเทียบกับอาชีพอื่น นอกจากนี้ พนักงานหญิงคิดเป็นมากกว่า 70% ของอุตสาหกรรม ดังนั้นความกังวลหลักของพวกเธอคือการดูแลครอบครัวและเลี้ยงดูลูก
ในเวลาเดียวกัน แรงงานในอุตสาหกรรมสิ่งทอส่วนใหญ่เป็นผู้อพยพ และมีการเปลี่ยนแปลงอยู่ตลอดเวลา ดังนั้นพวกเขาจึงไม่อยากเสียเวลาไปกับประเด็นทางการเมืองมากขึ้นโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อต้องเปลี่ยนสถานที่อยู่อาศัยหรือมองหางานอื่นๆ ใน FDI หรือบริษัทเอกชน...
ประธานสหพันธ์แรงงานจังหวัดบั๊กซางแนะนำว่าคณะกรรมการพรรคควรมุ่งเน้นไปที่การจัดตั้งและปรับปรุงคุณภาพขององค์กรพรรคในองค์กรต่างๆ สร้างสรรค์นวัตกรรมกระบวนการดำเนินกิจกรรมปาร์ตี้ ให้เหมาะสมกับกิจกรรมการผลิตและการดำเนินธุรกิจของวิสาหกิจ โดยเฉพาะกิจกรรมปาร์ตี้ในเซลล์ปาร์ตี้รวม และเซลล์ปาร์ตี้ที่มีสมาชิกปาร์ตี้จำนวนมากจากวิสาหกิจต่างๆ ในเขตอุตสาหกรรมและคลัสเตอร์ ให้ความสำคัญต่อการมอบหมายงานให้กับสมาชิกฝ่ายต่างๆ ในองค์กรอย่างสมเหตุสมผล
สมาชิกพรรคแต่ละคนจะต้องกระตือรือร้น กระตือรือร้น และมีความรับผิดชอบในการปฏิบัติงานที่คณะกรรมการพรรคมอบหมาย คณะกรรมการพรรคสร้างเงื่อนไขที่เอื้ออำนวยให้สมาชิกพรรคปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายได้ดี และเข้มงวดในการตรวจสอบและกำกับดูแลสมาชิกพรรค...
ที่มา: https://vietnamnet.vn/cong-nhan-la-luc-luong-dac-biet-quan-trong-de-phat-trien-dang-vien-2371814.html
การแสดงความคิดเห็น (0)