Адвокат Нгуен Тхи Бич Лоан (Коллегия адвокатов города Хошимин) прокомментировала вышеприведенное, говоря о «щедром Сайгоне». Такого же мнения придерживались и многие участники нашего опроса после того, как Хошимин занял первое место как место, где большинство людей хотят жить.
Обетованная земля толерантности
Недавно опубликованный отчет «Индекс эффективности государственного управления и администрирования провинций Вьетнама: на основе опыта граждан, 2023 год» показывает, что Хошимин — это город, куда больше всего хотят переехать люди из других провинций и городов, за ним следуют Ханой, Дананг, Кантхо и Ламдонг. Почему Хошимин с его пробками, наводнениями и заторами является выбором многих людей из других провинций?
Чтобы стать супергородом, Хошимину необходимо содействовать развитию инфраструктуры.
Задайте этот вопрос Нгуену Тхань Сангу из Кантхо, который приехал в Хошимин изучать машиностроение и работает здесь. Он просто сказал: Хошимин дает ему работу, достаточный доход, чтобы содержать себя и отправлять его семье. Санг сказал: «Я прожил в Хошимине почти 5 лет, но после 2 лет неопределенности я был безработным в течение многих месяцев из-за пандемии Covid-19. После пандемии я также планировал вернуться в свой родной город, чтобы жить там, и отправился в промышленный парк Tra Noc (Кантхо), чтобы найти работу, но она была нестабильной. Доход был ниже, и мне все равно приходилось снимать дом, поэтому я неохотно вернулся в Хошимин. Здесь у меня стабильная работа, хотя я живу в съемном доме, я все еще могу откладывать деньги, чтобы иногда отправлять их матери, чтобы она помогала мне оплачивать учебу».
Г-жа Ван Тхи Суу (район Тан Фу, Хошимин) из Ха Тина приехала в Хошимин в 1999 году, когда район Тан Фу еще не был создан. Проработав три года на обувной фабрике Bita's на улице Au Co, после того как фабрика переехала на улицу Huong Lo 2, район Binh Tan, она уволилась, потому что это было слишком далеко, и занялась уличной продажей кофе на улице Doc Lap (район Tan Phu), чтобы заработать на жизнь. Потом она вышла замуж и родила 2 детей. До сих пор она живет в районе Тан Фу, специализируясь на почасовой уборке для многих семей в этом районе. «Я не получила образования, в сельской местности было слишком сложно, в то время я приехала в Хошимин, думая, что все будет хорошо, лишь бы сводить концы с концами. После рождения детей я несколько раз думала о возвращении в родной город, потому что там были удобные дома и сады, но когда я вернулась туда, там был только дом, в котором можно было жить, на что мне было бы растить детей и учить их? Поэтому я осталась в Хошимине и до сих пор не думаю о том, чтобы уехать отсюда. Даже если я сниму дом в Хошимине, жить все равно легко, моим детям не придется бросать школу...», - призналась г-жа Су.
В отличие от двух случаев выше, г-н Нгуен Чан Туэ (округ 7, Хошимин) изучал маркетинг в международном университете в Хошимине. Обучение за границей не было для Туэ слишком сложным, поскольку он получил стипендии от двух школ в США. Однако из-за вспышки пандемии он был вынужден изменить направление и решил уехать из Дананга в Хошимин, чтобы учиться и работать. У Нгуен Чан Туэ ясная точка зрения: «В этом городе много возможностей для получения молодыми людьми подходящей профессии. Это также динамичная и постоянно меняющаяся среда, отвечающая тенденциям времени и подходящая для экономического развития. Мне нравится этот город из-за его динамизма, современности и молодости». Нгуен Чан Туэ в настоящее время работает в американском университете в Хошимине и говорит, что вполне доволен своей работой и жизнью в этом городе.
Приезжие вносят большой вклад в развитие города
На самом деле, Хошимин — это не только место, где «заботятся» о тех, кто приезжает сюда работать, жить и просто зарабатывать на жизнь. Даже те, у кого была стабильная жизнь, кто прожил в этом городе больше половины своей жизни и у кого было много возможностей сменить среду обитания, все равно решают остаться.
Г-жа Нгуен Тхи Куок Кхань, работающая в сфере логистики, офис которой расположен в районе 1, кратко прокомментировала: «В этом городе легко найти работу, есть много возможностей разбогатеть, город предоставляет рабочие места для простых рабочих, от ручного труда до руководящих должностей в иностранных корпорациях». В целом, место с большим количеством возможностей трудоустройства может сделать вас богаче, обеспечить вам больший комфорт и создать более устойчивую жизнь.
«В частности, услуги в Хошимине, от развлечений до образования и здравоохранения, стали лучше. Кроме того, погода в Хошимине не такая суровая, как в центральных или северных регионах. В Хошимине нет холодного сезона, который режет кожу и плоть, и нет сырости и дискомфорта. Это плюс не только для местных жителей, но и для многих молодых иностранцев, которым нравится жить в этом городе», — поделилась г-жа Куок Кхань и добавила, что прямо в многоквартирном доме, где она живет, есть соседи «выше среднего»: «Это коренные жители Сайгона и люди со всей страны, которые приезжают сюда, чтобы купить жилье, но общей чертой является то, что мы создаем эмоциональную, гармоничную, дружелюбную и надежную среду проживания. В этом пространстве я больше люблю город, в котором живу».
Многие отметили, что в Хошимине много возможностей для трудоустройства и что город динамичен, что их привлекает.
Доцент, доктор Фан Ан отметил, что город, считающийся экономическим локомотивом страны, непременно должен обладать такими факторами, как «небесное время, выгодное местоположение и гармония между людьми». В Хошимине есть все эти факторы. Прожив в городе почти 50 лет, он поэтапно следил за его трансформацией — от углов улиц до придорожных деревьев. «Потому что это место, которое дает людям уверенность в будущем, работе, жизни, образовании... за последние несколько десятилетий произошло много миграций из сельской местности в города, из маленьких городов в большие. Не только жителям деревни, но и многим иностранцам нравится жизнь здесь», - прокомментировал он.
Однако, поскольку это «земля обетованная» для многих людей, качество воздуха, окружающая среда, транспорт... перегрузка неизбежна. Это те проблемы, которые город должен быстро и систематически решать, чтобы сохранить свою привлекательность.
«Потому что люди со всего мира хотят мигрировать сюда не только для того, чтобы заработать на жизнь, но и внести свой вклад в развитие города. Привлекательность города для инвесторов также частично заключается в рабочей силе со всего мира, включая руководящий персонал. Без работников швейной промышленности предприятия не будут иметь товаров для экспорта, платить налоги городу, город не сможет собирать бюджет от логистических услуг, налогов на жилье и т. д. Чтобы сохранить свои позиции на вершине списка как обетованной земли для инвесторов и людей из многих мест, городу необходимо иметь долгосрочное видение в планировании. Инфраструктурные и транспортные проекты должны быть активно развиты. Наблюдения показывают, что облик города сильно изменился, но, похоже, в последние годы он застопорился, отчасти из-за воздействия эпидемии. Городу нужны проекты, которые привносят новизну и современность как по форме, так и по содержанию», — рекомендовал доцент, доктор Фан Ан.
Хошимин еще очень молод по сравнению с крупными городами мира, потенциал развития все еще очень велик. Поэтому мы должны стремиться построить мегаполис, в большом городе должны быть маленькие города, потому что если мы позволим ему развиваться естественным образом, это приведет к перегрузке, даже разгильдяйству для города, а когда мы захотим это изменить, это будет очень сложно. Политика расселения населения путем инвестирования в инфраструктуру и развития городской культуры в малых городах. Помимо высотных зданий, индустриальных парков и цифровых административных центров, должны быть также музеи, театры и т. д. Необходимо создать настоящее жизненное пространство для будущих поколений. Выполнение этих задач пойдет городу только на пользу и позволит ему стать более цивилизованным и крупным мегаполисом.
Доцент, доктор Фан Ан
Ссылка на источник
Комментарий (0)