Утром 27 мая 2024 года в Национальной академии государственного управления состоялось торжественное празднование 65-летия (29 мая 1959 г. - 29 мая 2024 г.).
На церемонии присутствовали товарищ Фам Тхи Тхань Тра, член Центрального Комитета партии, секретарь партийного комитета, министр внутренних дел; Заместители министра внутренних дел: Нгуен Чонг Туа, Ву Чиен Тханг, Триеу Ван Куонг; представители руководителей центральных и местных ведомств, министерств и отраслей; руководители подразделений Министерства внутренних дел; Поколения руководителей, преподавателей, студентов, которые работали и учились в Академии на протяжении многих лет, а также представители ряда посольств и международных организаций во Вьетнаме.
Оглядываясь на 65-летний путь создания и развития Национальной академии государственного управления, доцент, доктор Нгуен Ба Чиен, директор Академии, сказал, что Национальная академия государственного управления: из простого учебного заведения, расположенного в коммунальном доме Фу Луу, округ Ту Сон, провинция Бакнинь, Академия теперь стала открытой системой, присутствующей в Ханое, Центральном регионе, Центральном нагорье и городе Хошимин.
Коллектив ученых, преподавателей, руководителей и сотрудников Академии постоянно совершенствуется как количественно, так и качественно. Поколения руководителей, преподавателей, ученых и государственных служащих Академии объединили усилия, работали сообща и творчески развивали Академию во всех аспектах, добились успехов в подготовке кадров для общества, воспитании кадров государственных служащих и государственных служащих, а также в проведении научных исследований в области государственного управления и менеджмента.
Реализуя Решение № 27/2022/QD-TTg Премьер-министра и Проект по объединению Ханойского университета внутренних дел с Национальной академией государственного управления, с 1 января 2023 года Национальная академия государственного управления станет более крупной и синхронной структурой; имеют новые разработки в функциях, задачах и правовом статусе. Наряду с миссией подготовки и воспитания кадров, государственных служащих и работников бюджетной сферы, Академия по праву стала престижным учебным заведением для всех уровней высшего образования в национальной системе образования.
Наряду с этим Национальная академия государственного управления гордится многими поколениями студентов Академии, которые занимали важные должности в органах партии, Национальной ассамблеи, правительства, провинций и городов; руководители университетов, академий, корпораций, крупных предприятий. Можно сказать, что каждое учреждение и организация в политической системе нашей страны несут на себе отпечаток и «отпечаток» обучения и воспитательной работы поколений студентов и стажеров Национальной академии государственного управления.
Академия подтвердила свою позицию как национального центра подготовки и развития кадров, государственных служащих и работников государственных органов в области администрирования, лидерства и управления; вносить практический вклад в процесс организации, функционирования и совершенствования государственной службы с целью удовлетворения потребностей каждого периода развития страны. Поколения руководителей, чиновников, рабочих, студентов и стажеров гордятся историческими традициями и достижениями за последние 65 лет.
В этом году доц. д-р. Нгуен Ба Чиен с уважением благодарит руководителей партии, государства, Министерства внутренних дел, Министерства образования и профессиональной подготовки, а также центральных министерств, департаментов, отделений, местных агентств, организаций, подразделений, учебных заведений, международных организаций... за постоянную заботу, руководство, направление, координацию и помощь Академии в прошедшее время. В то же время выражаем благодарность высшему руководству, поколениям преподавателей, государственных служащих, государственных служащих и рабочих, которые внесли свой вклад в развитие Академии, а также выражаем уважение и доверие поколениям студентов, которые прилагают усилия для исследований и учебы во имя развития общества и строительства вьетнамской Отчизны, тем, кто сделал престиж и положение Академии еще ярче.
Доцент, доктор Нгуен Ба Чиен, директор Академии, подтвердил, что со всей гордостью за историю Академии, с уважением к предыдущим поколениям и чувством ответственности за развитие Академии в новый период, коллектив должностных лиц, преподавателей и студентов Национальной академии государственного управления полон решимости более активно внедрять инновации во всех аспектах деятельности, принимая за основу традицию, принимая за движущую силу и общую ценность дух ответственности, солидарности и единства воли для общего развития Академии.
На основе этой общей ценности, с решимостью успешно выполнить задачи, поставленные компетентными органами, решительно продвигать роль национального центра подготовки кадров, содействовать государственным служащим и государственным служащим в сфере администрации и государственного управления, выполнять требования административной реформы, стремясь создать профессиональную и современную государственную администрацию для служения народу в период содействия индустриализации, модернизации, региональной и мировой интеграции.
От имени партийного комитета и руководства Министерства внутренних дел министр Фам Тхи Тхань Тра признала, похвалила и высоко оценила достижения и вклад Национальной академии государственного управления в дело подготовки и развития кадров, государственных служащих и работников государственных органов для государственного аппарата и политической системы страны за последние 65 лет.
К тому же впереди еще много трудностей, ограничений и вызовов, но у Национальной академии государственного управления есть много преимуществ и возможностей уверенно выйти на новый этап развития. «Теперь, с повышением правового статуса и увеличением ресурсов, у Академии есть новые мотивации и импульсы для прорывных разработок и достижения еще более выдающихся достижений в будущем».
Министр Фам Тхи Тхань Тра подчеркнула, что в Документе 13-го съезда Национальной партии определена задача: «Создание команды кадров, прежде всего лидеров с сильной политической волей, четкой этикой, выдающимися способностями, дерзающих думать, дерзающих действовать, дерзающих прорываться, дерзающих брать на себя ответственность, дерзающих вводить новшества, быть креативными, дерзающих сталкиваться с трудностями и вызовами». Национальная академия государственного управления играет очень важную роль и несет ответственность за выполнение этой особенно важной задачи; В то же время поставить задачи перед коллективным руководством, преподавателями, должностными лицами и сотрудниками Академии. В ближайшее время необходимо сосредоточиться на качественном выполнении следующих задач:
Во-первых , Академия четко определяет свое стратегическое видение, фокусируется на развитии и сосредотачивается на принципах, согласно которым качество и эффективность работы являются основой, учащиеся являются центром, автономия Академии является движущей силой, поощряется новаторская, инновационная и творческая роль; Всемерно пробудить стремление к развитию у каждого кадрового состава, государственного служащего, преподавателя и сотрудника Академии, чтобы действительно стать престижным учебным центром для лидеров и менеджеров в регионе и мире с углубленными программами обучения и обучения по передаче знаний. Необходимо инновационно мыслить в отношении обучения, развития, создания системы культурных, интеллектуальных и научно-технических ценностей Академии для создания выдающегося и престижного бренда на национальном и международном уровнях; это место, которое привлекает государственных служащих, чиновников, студентов, отечественных, региональных и иностранных студентов в Академию для обучения, развития, обмена академическими знаниями и всегда обретения здесь ценных знаний.
Во-вторых , необходимо продолжать глубоко проникаться духом Постановлений ЦК и Политбюро, государственных документов по инновациям и повышению качества образования и воспитания, кардинально и всесторонне модернизировать учебно-воспитательную работу в Академии, модернизировать и изменять методы и технологии обучения и воспитания в Академии. Прежде всего, необходимо изменить философию подготовки кадров, государственных служащих и работников государственных органов, а именно: перейти от передачи знаний к развитию потенциала, обучению в соответствии с должностью, обучению элиты и обучению талантов. Далее следуют инновации в методах, подходах, технологиях, содержании, программах, учебных планах, учебных и развивающих материалах. Программа углубленной подготовки кадров, государственных служащих и работников государственных органов, связанная с жизнью на государственной службе, должна по-настоящему стать национальным справочником по управленческим знаниям для кадров, государственных служащих и работников государственных органов. Государственная служба в современный период требует все более высокого потенциала, качества и ответственности, поэтому Академия должна стать мостом для преодоления и сокращения разрыва в возможностях персонала, государственных служащих и государственных служащих с практическими требованиями государственной службы в современный период.
В-третьих, в ближайшем будущем необходимо приложить усилия для превращения Академии в ключевой университет в области государственного управления и государственной политики по образцу инновационного университета с девизом углубленной науки и инноваций как основных ценностей в подготовке качественных человеческих ресурсов. Для достижения этой цели Академия должна иметь подробную и конкретную дорожную карту развития каждого элемента, создающего ее ценность, создавая уникальный бренд и индивидуальность Академии, которая действительно выделяется среди сотен существующих высших учебных заведений.
В-четвертых , необходимо уделять внимание целесообразному инвестированию в научно-исследовательские задачи. Процесс глобализации, национального развития и административной реформы ставит большие вопросы, на которые нужно найти ответы. Академия должна сосредоточиться на разъяснении практических вопросов, оперативном толковании проблем развития и узких мест в развитии, предоставлении надежных и убедительных научных аргументов для государственной политики и законотворческого процесса, в первую очередь, вопросов государственного управления и государственного управления сектором внутренних дел.
В-пятых , необходимо развивать международное сотрудничество не только для привлечения ресурсов на развитие и обучение преподавателей, но и для открытия возможностей для утверждения потенциала Академии, обмена знаниями и обогащения управленческих знаний человечества.
В-шестых, продолжить работу по повышению качества преподавательского состава Академии. Преподавателям Академии необходимо проникнуться мыслями и наставлениями дядюшки Хо тем, кто работает в сфере обучения и воспитания кадров: «должен быть образцом во всех аспектах: идеологии, этике, стиле работы» и «должен больше учиться, чтобы иметь возможность выполнять свою работу по обучению», чтобы преподаватели Академии действительно были самыми умными и образцовыми людьми, когда будут стоять на пьедестале. Наряду с заботой о преподавателях и их развитием, Академии необходимо уделять больше внимания привлечению большего количества экспертов и авторитетных менеджеров в области государственной политики, государственного управления, госуправления и смежных областях для участия в процессе обучения и развития, чтобы Академия действительно могла стать образцом в привлечении талантов, воспитании человеческого духа, совершенствовании личности и развитии человеческих ресурсов.
В-седьмых , Национальной академии государственного управления необходимо иметь конкретную дорожную карту по созданию Цифровой академии для модернизации процесса обучения и воспитания, способствуя устранению ограничений пространства и времени в обучении и воспитании, создавая благоприятные условия для кадров, государственных служащих, государственных служащих, стажеров и студентов, чтобы иметь возможность получать доступ к знаниям, проходить обучение и развивать знания в любое время и в любом месте.
Также на церемонии председатель Ассоциации бывших учителей Нгуен Хыу Кьен поздравил Академию с 65-летием основания и развития. Профессор, доктор Нгуен Хыу Кьен также сказал: Национальная академия государственного управления прошла через множество этапов смешанных трудностей и преимуществ, но независимо от обстоятельств и условий руководители, должностные лица и сотрудники Академии едины и единодушны в превосходном выполнении задач, поставленных правительством и Министерством внутренних дел. Члены Ассоциации преподавателей Академии всегда заботятся и поддерживают инновации и развитие Академии и всегда готовы сопровождать и оказывать поддержку Академии в случае необходимости.
Студент курса подготовки старших специалистов Фам Ван Бинь эмоционально поделился тем, что благодаря достижениям Национальной академии государственного управления она, безусловно, успешно выполнит свою миссию, внеся вклад в развитие Министерства внутренних дел и сектора внутренних дел, внеся вклад в дело создания профессиональной, ответственной, динамичной и талантливой государственной службы, на пути к демократическому, профессиональному, современному, оптимизированному, эффективному и действенному управлению, способному создавать развитие, целостность и служить народу. По случаю 65-летия со дня основания Академии от имени студентов, обучающихся и ведущих научную работу в ней, хотел бы выразить благодарность партийному комитету, Правлению Академии, всем преподавателям и сотрудникам, посвятившим себя на протяжении последних десятилетий делу подготовки кадров, государственных служащих и работников бюджетной сферы.
Несколько фотографий с церемонии:Thu Trang - Портал Министерства внутренних дел
Источник: https://moha.gov.vn/tin-tuc---su-kien/tin-hoat-dong-cua-bo-noi-vu/ky-niem-65-nam-ngay-thanh-lap-hoc-vien-hanh-chinh--d610-t56092.html
Комментарий (0)