Делегация Национальной ассамблеи провинции курирует тематическую сессию в городе. Дьенбьенфу, Департамент образования и обучения

Товарищ Ло Тхи Луен, заместитель главы делегации Национального собрания провинции, выступила на рабочем заседании с городским народным комитетом. Дьенбьенфу

По данным отчета городского народного комитета. Дьенбьенфу: по состоянию на 31 декабря 2023 года в городе насчитывается 55 государственных учреждений, в том числе 5 государственных учреждений и 50 образовательных учреждений, что на 16 учреждений больше, чем в 2015 году (в связи с переводом 19 школьных учреждений из района Дьенбьен в город Дьенбьенфу). Внедряя оптимизацию численности персонала в государственных учреждениях, с 2018 года по настоящее время Городской народный комитет оптимизировал 55 сотрудников. По состоянию на 31 декабря 2023 года численность лиц, зачисленных в государственные учреждения с регулярными расходами, гарантированными государством, составляет 1547 человек.

Группа мониторинга обратилась в специализированные ведомства и городской народный комитет. Дьенбьенфу далее разъясняет некоторые положения: методы оптимизации кадрового состава партийных органов; эффективность и роль государственных организаций после реорганизации; вопросы автономии, регулярных расходов, внедрения режима расходов государственных учреждений. Количество учреждений, которые не были обеспечены минимальным штатным расписанием в соответствии с нормативными актами, решения в ближайшее время; Оценить деятельность школ после слияния и возникших трудностей; корректировка численности классов, объединение классов. Вопросы управления заработной платой; деятельность по управлению персоналом; Каковы преимущества, трудности и препятствия при построении должности государственного служащего?

Представители Департамента образования и профессиональной подготовки разъяснили и уточнили содержание, запрошенное группой мониторинга.

В Департаменте образования и профессиональной подготовки делегация по мониторингу запросила разъяснения по вопросам, касающимся инноваций в организации и системе управления, повышения качества и эффективности деятельности государственных служб в секторе образования, в частности: Преимущества и трудности объединения общеобразовательных школ одного уровня; управление и использование назначенного персонала; Трудности с набором государственных служащих. Построение структуры должностей и должностей; Результаты анализа и распределения должностей в школьных службах здравоохранения и бухгалтерского учета после объединения школ. Подготовка материально-технической базы и преподавательского состава для создания Университета Дьенбьен. Услуги по поддержке образовательной деятельности.

Городской народный комитет Дьенбьенфу предложил компетентным органам в ближайшее время выпустить систему критериев и стандартов качества для государственных служб по трудоустройству, использующих государственный бюджет; Увеличивать численность сотрудников в соответствии с нормативными актами, иметь соответствующую политику и механизмы для государственных служащих и работников государственных учреждений.

Департамент образования и профессиональной подготовки рекомендует центральным министерствам и ведомствам разработать политику поддержки питания детей в детских садах в Постановлении правительства 105/2020/ND-CP; Увеличить уровень поддержки для студентов, проживающих на полупансионе, с 40% до 60% от базовой заработной платы, а для студентов, проживающих на пансионе, с 80% до 100% от базовой заработной платы; Укажите количество учащихся/классов, количество групп детей/групп, подходящее для каждого региона для обеспечения качества образования. Действует политика поддержки дежурств в полдень для учителей в особо сложных районах, которые ведут занятия 2 раза в день.

Источник