Г-н Нгуен Дан Тханг - председатель совета директоров, представитель руководства Vietnam Feature Film Investment and Development Joint Stock Company (Vietnam Feature Film Studio) - 12 ноября провел рабочую встречу с 20 артистами, должностными лицами и сотрудниками для решения нерешенных проблем на киностудии.
На встрече г-н Нгуен Дань Тханг подтвердил, что он будет учиться на опыте в области поведенческой культуры и управления, поскольку это особое предприятие, работающее в сфере искусства.
Председатель совета директоров, представитель руководства Vietnam Feature Film Investment and Development Joint Stock Company (Vietnam Feature Film Studio) г-н Нгуен Дан Тханг сообщил, что компания приняла решение о возобновлении производственной и хозяйственной деятельности.
Представитель компании также добавил, что неизвестно, когда будут завершены процедуры выхода стратегических инвесторов из бизнеса, поскольку на данный момент нет правового коридора.
«После многих лет ожидания власти до сих пор не разработали план выхода стратегического инвестора, в то время как предприятию по-прежнему необходимо поддерживать все операции и выплачивать государству ежегодную арендную плату за землю. Поэтому компания решила восстановить производство и деловую активность», — сказал г-н Нгуен Дань Тханг изданию Tien Phong.
Ранее Вьетнамская киностудия художественных фильмов была заброшена после длительного периода бездействия.
На встрече артисты также выразили свое желание и стремление работать, вносить свой вклад в искусство и работать в компании, которая имеет давние традиции быть ведущей силой в киноиндустрии страны.
На собрании 18/20 сотрудников предложили компании выплачивать страховку сотрудникам, начиная с уровня, который они получают в настоящее время, оказывать поддержку тем, чьи зарплаты были урезаны, и предоставлять страховку в размере двухмесячной заработной платы каждый год, при этом размер поддержки должен быть равен размеру заработной платы, которую каждый человек получал до урезания страховки, а размер поддержки можно разделить на несколько частей, при этом период поддержки должен длиться один год.
История Вьетнамской студии художественных фильмов тесно связана с революционными и художественными фильмами.
Работники также рекомендовали компании обеспечить минимальный режим заработной платы для сотрудников в течение 12 месяцев и скорректировать его по истечении 12 месяцев или в соответствии с фактической ситуацией в компании. В то же время компании необходимо предоставить дорожную карту по созданию и развитию компании, рассчитанную как минимум на 5 лет.
2/20 человек обратились в компанию с просьбой возместить сотрудникам заработную плату, страховку и т. д. за то время, пока компания не могла создать рабочие места, а сотрудникам урезали зарплату и страховку.
Штаб-квартира Вьетнамской киностудии находится по адресу: 4 Thuy Khue, Ханой .
Любое соглашение между компанией и работником должно быть засвидетельствовано третьей стороной — Министерством культуры, спорта и туризма. Представитель компании полностью согласен с тем, что если будет достигнут консенсус среди сотрудников, то страховые полисы для сотрудников будут возобновлены, а полисы поддержки будут рассмотрены, когда компания возобновит свою деятельность и начнет получать доход.
Однако неразумно ожидать от сотрудников выплаты им заработной платы за два месяца в год, если в течение последних нескольких лет компания не производила фильмы, а сотрудники не ходили на работу. Таким образом, на этой встрече пока не достигнут консенсус.
Источник: https://vtcnews.vn/cuoc-hop-o-hang-phim-truyen-viet-nam-sau-gan-chuc-nam-dong-bang-ar907266.html
![[Фото] Премьер-министр Фам Минь Чинь председательствует на совещании по реализации проекта железной дороги Лаокай-Ханой-Хайфон.](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/5/20/0fa4c9864f63456ebc0eb504c09c7e26)
Комментарий (0)