(Дэн Три) - В 2025 году пособия по болезни для работников, участвующих в обязательном социальном страховании (ОСС), будут применяться в два этапа: до и после 1 июля.
До 1 июля
Обычно больные работники получают поддержку на медицинское обследование и расходы на лечение из фонда медицинского страхования, а больничный является доходом для компенсации дней отсутствия на работе, связанных с лечением.
Однако в случае, если у работника серьезное заболевание и ему требуется лечение в течение многих дней, существует множество дополнительных мер поддержки от Службы социального страхования.
Люди с серьезными заболеваниями пользуются многими льготами социального страхования (Иллюстрация: Дюк Тринь).
В период до 1 июля режим больничных применяется в соответствии с положениями статей 24–29 Закона о социальном страховании 2014 года.
Согласно положениям Закона о социальном обеспечении Вьетнама, пунктам 2 и 3 статьи 26 Закона о социальном обеспечении 2014 года, работники, которые берут отпуск по болезни, включенной в Список заболеваний, требующих длительного лечения, опубликованный Министерством здравоохранения, имеют право на отпуск по болезни продолжительностью не более 180 дней (включая праздничные дни, новогодние праздники и еженедельные выходные).
В течение этого времени пособие по болезни рассчитывается в размере 75% от заработной платы работника, подлежащей социальному страхованию.
Если работник продолжает получать лечение после 180-дневного периода отпуска по болезни, как указано выше, он/она продолжит получать пособие по болезни в более низком размере.
Общая максимальная продолжительность отпуска по болезни работника равна периоду уплаты взносов социального страхования.
Помимо вышеуказанных пособий по болезни, в период отпуска по болезни работники также имеют право на бесплатное медицинское страхование, оплачиваемое Фондом социального страхования.
Кроме того, в соответствии с положениями статьи 29 Закона о социальном страховании 2014 года работники, которые в течение первых 30 дней после возвращения на работу брали отпуск по болезни на установленный срок, но здоровье которых не восстановилось, имеют право на отпуск для отдыха и восстановления сил в течение года в количестве от 5 до 10 дней.
Режим социального страхования для людей с тяжелыми заболеваниями, действовавший до 1 июля 2025 года (графика: Тунг Нгуен).
С 1/7 и далее
С 1 июля режим больничных будет применяться в соответствии с положениями статей 42–49 Закона о социальном страховании 2024 года.
Соответственно, почти все режимы для работников с тяжелыми заболеваниями, требующими длительного лечения, аналогичны Закону о социальном страховании 2014 г. Наибольшее различие заключается в продолжительности пособий по болезни.
В частности, работники с серьезными заболеваниями, требующими длительного лечения, также имеют право на максимальный срок пособия по болезни в год в зависимости от условий труда и количества лет уплаты взносов в систему социального страхования.
В течение этого времени пособие по болезни рассчитывается в размере 75% от заработной платы работника по социальному страхованию.
Максимальный срок отпуска по болезни действует с 1 июля (графика: Тунг Нгуен).
Если максимальный срок отпуска по болезни в году, указанный выше, истекает, а работник продолжает получать лечение, то работник, отсутствующий на работе из-за заболевания, включенного в список заболеваний, требующих длительного лечения, составленный министром здравоохранения, продолжает получать отпуск по болезни на более низком уровне.
Размеры пособий по болезни применяются с 1 июля (графика: Тунг Нгуен).
Источник: https://dantri.com.vn/an-sinh/che-do-bhxh-cua-nguoi-lao-dong-mac-benh-hiem-ngheo-trong-nam-2025-20250124132704907.htm
Comment (0)