3월 27일 오전, 남단군(응에안) 사회보장부는 해당 부서가 지역 교육기관에 사회보장, 건강보험, 실업보험, 산업재해 및 질병보험 등의 납부 기준이 되는 급여 수준을 급여 체계에 맞춰 조정하는 내용의 문서를 보냈다고 밝혔습니다.
이에 따라 2024년 7월 23일 남단지구 사회보험국은 지구 내 교육기관에 현재 근무하고 있는 직원들의 사회보험, 건강보험, 실업보험, 산업재해 및 질병 보험 지급 기준에 따른 급여 조정에 관한 공식 공문 제334/BHXH-TST를 발표했습니다. 그러나 지금까지 교육기관에서는 규정된 급여 체계에 따라 보험료를 납부하기 위한 근거로 급여 수준을 조정하는 기록을 아직 확립하지 못했습니다.
남단구 사회보험청은 지속적으로 검토한 결과, 보험료를 내지 못한 교사와 학교 직원 141명을 추가로 발견했으나, 구체적인 부채 규모는 아직 결정되지 않았습니다. 이들은 2007년부터 2013년까지 남단군 인민위원회와 급여를 받는 계약을 맺은 노동자들이다.
따라서 지금까지 남단구에서 총 452명의 교사와 학교 직원이 보험 부채를 지고 있는 것으로 확인되었습니다.
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응에안성 남단구의 A클래스 |
이 사건과 관련하여, 남단현 인민위원회 부위원장인 부옹 홍 타이(Vuong Hong Thai) 씨는 해당 지구가 지구 사회 보험에 해당 지역 교육 기관의 교사와 직원이 사회 보험, 건강 보험, 실업 보험으로 인해 부과받은 금액과 수를 신중하게 검토하여 응에안성 인민위원회에 처리 계획을 제출하도록 요청하고 있다고 말했습니다.
보도에 따르면, 남단구 사회보험공사는 지역 내 학교 관리자, 교사 및 직원 3명의 퇴직 기록을 처리하는 과정에서 해당 학교의 교사와 직원 311명이 약 46억 VND에 달하는 부채를 지고 있는 사실을 발견했습니다. 그 중 원금은 약 20억 VND이고 나머지는 이자입니다.
20년 전, 교사 부족으로 인해 응에안성 지방의 인민위원회는 교육 수요를 충족하기 위해 계약직 교사와 학교 직원을 채용해야 했습니다. 이들 교사들은 규정에 따라 급여 인상을 받지 못하고 있습니다. 2006년에 응에안성 인민위원회는 이들 교사의 급여 수준을 인상하기 위해 3434-UBND/VX 결정을 발표했습니다. 그러나 할당량에 비해 교사 수가 부족해, 결정 3434호가 발표된 후에도 남단군 인민위원회는 다른 교사들과 노동 계약을 계속 체결했습니다.
급여를 징수하지 않고 급여 등급만 집계하고 급여 차이에 따른 보험료 납부 사실을 알리지 않아 남단지역 교사와 학교 직원들이 보험 부채에 빠지게 됐다.
남단 지방 교육훈련부는 사회보험청에서 교사와 직원들에게 급여 환급 시기를 알려주지 않아 이들이 적극적으로 보험료를 낼 수 없었다고 밝혔습니다. 그러나 남단구 사회보험국은 이는 자기들의 책임이 아니라고 단언했습니다.
출처: https://tienphong.vn/vu-hon-300-giao-vien-bi-truy-thu-46-ty-dong-phat-hien-them-141-nguoi-no-bao-hiem-post1728596.tpo
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