스승님은 루티엔흐엉에게 전화를 던졌고 강사들의 소음이 들렸습니다.

(댄 트리) - 여성 석사 학위 소지자가 루티엔흐엉에게 휴대전화를 던졌고, 의사가 어떤 책의 유일한 저자라는 "비난"을 받았으며, 강사가 무례한 비판을 해서 거의 해고될 뻔했습니다...

2024년 대학 및 단과대학 강사와 관련된 시끄러운 사건들입니다.

호치민시 음악원 강사, 루티엔흐엉 대학에 휴대전화 던졌다

이 사건은 2024년 초에 일어났습니다. 음악가 루 티엔 흐엉은 자신의 개인 페이지에서 호치민시 음악원의 동료이자 공로 예술가인 H. 스승이 자신에게 휴대전화를 던졌다고 "고발"했습니다.

음악가 루 티엔 흐엉은 호치민시 음악원의 강사이자 동료인 공로 예술가로부터 휴대전화를 던졌습니다(사진: 스크린샷).

이와 함께 이 여성 뮤지션은 여성이 휴대전화를 들고 자신에게 세게 던지는 모습을 담은 몇 초 분량의 짧은 영상을 공유했습니다.

루 티엔 흐엉은 영상 속 H 씨의 행동이 그녀와의 직업적 갈등에서 비롯된 것이라고 말했습니다.

그 직후, 호치민시 음악원 이사회는 이 사건에 대한 회의를 열었습니다. 회의 회원들은 음악가 루티엔흐엉이 게시한 영상에서 휴대전화를 던진 사람인 강사 MH의 행동이 잘못되었으며 교사의 기준에 미치지 못한다는 것을 발견했습니다.

이 강사는 또한 자신의 행동이 통제 불가능하고 부적절했다는 것을 인정했습니다.

호치민시 음악원 이사회는 음악가 루티엔흐엉에게 휴대전화를 던진 혐의를 받은 여교수를 견책하고, 두 당사자 간의 오해를 풀기 위한 중재를 조직하기로 합의했습니다.

음악가 루 티엔 흐엉이 호치민시 음악원에서 사건에 대한 작업 세션에 참석한 모습(사진: 장남).

일주일 후, 루 티엔 흐엉의 미디어 대변인은 해당 여성 음악가가 호치민시 음악원에서 강사와 전문가로서 사임서를 제출했다고 확인했습니다.

이 여성 음악가가 직장을 그만두기로 한 것은 논란 이후 휴식을 취하고 마음을 안정시키고자 하는 바람에서 비롯됐습니다.

동료가 "책에 아무것도 기여하지 않았다"고 비난한 의사

2024년 11월 말, 호치민시 경영기술대학교(UMT) 스포츠 과학 경영연구소 소장인 응우옌 짜 지앙 박사는 전 동료로부터 '통합 시스템 피트니스 설계(USFD)'라는 책과 관련된 지적 재산권을 침해했다는 혐의를 받았습니다.

저자 응우옌 트라 지앙과 공동 저자 올리버 나필라 고메즈(필리핀 출신)가 쓴 책 USFD.

베트남에서 USFD 책이 출간된 후, 올리버 나필라 고메즈 씨는 페이스북에 글을 올려 응우옌 트라 지앙 씨가 USFD 책의 첫 번째 저자였을 때 지적 재산권을 침해했다고 비난했습니다.

응우옌 트라 지앙 박사는 전직 동료로부터 '통합 시스템 피트니스 설계'라는 책과 관련된 지적 재산권을 침해했다는 혐의를 받았습니다(사진: TL).

이 사람은 Routledg에서 출판한 USFD 책의 저자라고 주장합니다. 호치민시 경영기술대학교의 전 상사인 응우옌 짜 지앙 박사가 공동 저자입니다.

올리버 나필라 고메즈 씨는 자신의 개인 페이지에서 책의 첫 번째 저자 자격을 포기하고 응우옌 트라 지앙 박사에게 넘겨주도록 조종당했다고 말했습니다. 지앙 씨는 "책에 아무것도 기여하지 않았습니다".

이러한 비난에 대응하여 작가 응우옌 트라 지앙은 관리 기관에 청원서를 보내 자신이 USFD의 주요 저자이고 올리버 나필라 고메즈 씨가 공동 저자라고 확인했습니다.

이 사건과 관련하여 호치민시 경영기술대학교는 USFD라는 책이 9월 24일에 출간되었을 당시 저자인 응우옌 짜 지앙과 올리버 나필라 고메즈 씨가 호치민시 경영기술대학교에서 일하고 있었으며, 책과 관련하여 어떠한 분쟁도 발생하지 않았다고 밝혔습니다.

올리버 나필라 고메즈 씨는 자발적으로 사임하고 공식적으로 학교에서의 근무를 중단했습니다. 그러자 그 책에 대한 논쟁이 일어났다.

학교 측은 또한 최고의 책임감과 전문성을 가지고 정보를 신중하게 검토하고 평가하고 있다고 밝혔습니다. 이해관계자들과 적극적으로 협력하여 정확한 정보를 얻으세요.

최근 호치민시 경영기술대학은 응우옌 짜 장 박사에 대한 여러 사람들의 비난을 받고, 이 정보가 학교의 평판에 영향을 미치자 응우옌 짜 장 박사의 직무와 직위를 일시적으로 정지시키기로 결정했습니다. 학교 측에서는 관련 문제를 검증하고 명확히 해야 합니다.

정직 기간 동안 Nguyen Tra Giang 박사는 학교에서 일시적으로 직무가 정지되었습니다. 또한 학교 측은 정학 기간 동안 지앙 박사가 학생이나 학부모에게 연락하는 것을 금지했습니다.

무례한 비판으로 강사 해고

2024년 8월 말, 한 대학이 LVMD 강사와의 계약을 종료하기로 결정했습니다.

이 사건은 8월 10일에 발생했는데, 그래픽 디자인 전공 학생 NKL(GD1807학년)이 색채 과목 시험을 제출한 후 AI를 사용하여 강사의 지시에 따라 시험지를 편집하지 못했다는 이유로 MD 강사로부터 0점을 받았으며, 이로 인해 시험의 질이 이전 시험과 다르지 않게 되었습니다.

학생들이 수업 채팅방에서 자신의 성적에 대해 질문하자, 교수는 학생들의 작품을 비판하는 메시지를 보냈습니다.

학부모들에 따르면, 이 때문에 학생들은 친구들 앞에서 부끄러움을 느끼고 슬퍼하며 울었다고 한다.

8월 13일, 학부모들은 학교를 찾아가 학교 관계자들을 만나 "교사의 질에 대한 평가를 요청"했습니다.

8월 15일, 학교 측은 학생의 시험을 검토하기 위한 검토위원회를 설립했고, 시험 점수가 5점이라고 결론지었습니다.

LVMD 강사와의 계약을 종료하기로 결정한 후, 학교 교장은 이 결정이 성급하고 법적 근거를 충족하지 못하며 학문적 가치가 없다고 논평했습니다.

같은 날 아침, 이사회와 학교 지도자들이 모여 LVMD 강사들과 함께 일했습니다.

당사자들은 이 문제와 강사의 개인적인 희망을 논의하고 고려한 후, LVMD 강사가 학교에서 계속 가르치기로 합의했습니다.

출처: https://dantri.com.vn/giao-duc/thac-si-nem-dien-thoai-vao-luu-thien-huong-va-nhung-am-i-ve-giang-vien-20250124081949554.htm