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근무 방식을 혁신하고 근로자들이 노동조합에 가입하도록 유도합니다.

Việt NamViệt Nam25/09/2024

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르반히우 동지, 성당위원회 상임 부서기, 성인민위원회 위원장, 성국회의사당 대표단 단장이 회의에서 연설했습니다.

9월 25일 오전, 하이즈엉성 당위원회 상임위원회는 베트남노동총연맹 대표단과 함께 이 성에서 노조원을 육성하고 기초 노동조합을 설립하는 작업에 착수했습니다.

동지들: 르반히에우, 도당위원회 상임 부서기, 도인민위원회 위원장, 도국회의사당 대표단 단장; 베트남 노동총연맹 부회장인 응오 두이 히에우가 회의의 의장을 맡았습니다.

회의에서 하이즈엉성 당위원회 상임부서기인 레 반 히에우는 하이즈엉이 노동조합 조직을 발전시킬 수 있는 많은 이점과 잠재력을 가지고 있다고 단언했습니다. 이를 위해서는 지방의 모든 단위 노동조합이 새로운 상황의 요구에 더 잘 부응할 수 있도록 업무 방식을 혁신해야 합니다. 구체적이고 실질적이며 효과적인 활동을 통해 노동자와 근로자를 모아 노동조합에 참여시키는 데 중점을 둡니다. 근로자의 합법적이고 적법한 권리와 이익을 대변하고, 보호하고, 배려하는 핵심 기능을 계속 잘 수행해 나갑니다. 노조 직원에게는 적절한 정책과 보수가 있어야 합니다. 프로그램과 세미나를 조직할 때는 심도 있는 내용이 담겨야 하며, 노동조합의 역할과 책임을 명확하게 보여주어야 합니다.

레반히우 성 당위원회 상임부서기는 베트남 노동총연맹이 하이즈엉에서 노조원을 개발하고 기초 노조를 설립하는 작업에 주의를 기울이고 유리한 여건을 조성해 목표 달성을 기대했습니다.

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베트남 노동 총연맹 부회장인 응오 두이 히에우 동지는 하이즈엉성 노동 총연맹이 베트남 노동 총연맹과 현지에서 시작한 프로그램과 계획을 효과적으로 이행하기 위해 적극적으로 조언하고 조정해 줄 것을 요청했습니다.

베트남 노동총연맹 부회장인 응오 두이 히에우는 이 지방의 모든 단위 노동조합의 성과를 칭찬하고 인정했습니다. 동시에, 우리는 해동노조의 노조원 육성 및 노조 조직 설립 사업에서 어려움과 장애물을 제거하기 위해 항상 함께하고 지원하겠다고 약속드립니다. 그는 하이즈엉이 노조원을 개발하고 기초 노조를 설립하는 작업에 있어서 집단적 힘과 모든 계층과 부문의 적극적인 참여를 계속 촉진하기를 바랍니다. 지방노동조합총연맹은 베트남노동총연맹과 지방자치단체가 시작한 프로그램과 계획을 효과적으로 이행하기 위해 적극적으로 조언하고 조정해야 합니다. 각 단계에서 고용주의 요구를 충족시키기 위해 적절한 분석과 솔루션을 갖추기 위해 적극적으로 평가하고 검토합니다. 기초 노조 간부들을 위한 제도에도 계속 주의를 기울이십시오. 노동자들의 물질적, 정신적 삶을 보호하고 보살펴 주어 노동조합 조직이 더욱 강해질 수 있도록 한다.

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지방 노동 연맹의 의장인 응오 티 탄 호아는 노조원 발전과 기초 노조 설립에 대한 일반 정보를 제공했습니다.

하이즈엉성 노동조합연합회는 20개의 기초 단위 노동조합을 관리하고 있습니다. 295,700명 이상의 노조원을 보유한 1,990개의 기초 노조. 지난 8개월 동안, 이 지방의 모든 단위 노동조합은 "설날맞이 - 쉬안 치아 치아", "합동 결혼식", "노동조합 쉼터", "노동조합 식사" 등 노동조합원과 근로자를 위해 많은 뛰어나고 실용적인 활동을 조직했습니다. 최근, 이 지방의 모든 단위 노동조합은 폭풍과 홍수로 피해를 입은 노동조합원 가족을 방문하고 격려하는 총 3억 5,400만 VND 규모의 활동을 조직했습니다. 현재 근로자들의 평균 소득은 1인당 월 680만~750만 VND입니다. 노조원들의 물질적, 정신적 삶은 점점 더 개선되고 향상되고 있습니다.

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컨퍼런스 장면

올해 초부터 이 지방에는 54개의 기초 노조가 설립되었는데, 그 중 33개는 근로자가 25명 이상입니다. 전 지방에서 35,585명의 새로운 노조원이 가입했는데, 이 중에는 새로 설립된 기초 노조의 노조원 2,600명 이상이 포함되었습니다. 598개 기업이 협상을 조직하고 단체협약을 체결했으며, 이는 노동조합이 있는 기업의 75% 이상을 차지합니다.

게다가, 하이즈엉에서 노조원을 개발하고 기초 노조를 설립하는 일은 여전히 ​​많은 어려움에 직면해 있습니다. 일부 기업은 노동조합 설립을 미루거나 피합니다. 정규 노조 직원의 수는 여전히 제한된 반면, 노조원의 업무량과 수는 증가하고 있습니다. 근로자를 위한 사회주택 건설은 실제 수요를 충족시키지 못했습니다.

실격

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출처: https://baohaiduong.vn/doi-moi-phuong-thuc-hoat-dong-thu-hut-nguoi-lao-dong-tham-gia-to-chuc-cong-doan-394020.html

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