2월 16일 저녁, 하노이에서 베트남노동총연맹(VGCL)은 2025년에 처음으로 당원이 되는 95명의 모범적인 근로자를 기리는 행사를 열었습니다.
이 행사에 참석한 사람으로는 베트남 사회주의 공화국 정치국 위원이자 국회 의장인 Tran Thanh Man 씨가 있습니다. 도 반 치엔(Do Van Chien) 정치국 위원, 당 중앙위원회 서기, 베트남 조국 전선 중앙위원회 위원장; 응우옌 딘 칸, 당 중앙위원회 위원, 당 서기, 베트남 노동 총연합회 의장...
이 프로그램에는 베트남 공산당 소속의 일반 근로자 95명이 참석했습니다.
베트남 노동 총연합회 회장인 응우옌 딘 캉 씨는 표창식에서 다음과 같이 말했습니다. 표창 대회는 우리 당이 민족과 함께한 95번째 봄을 기념하는 실질적인 활동입니다. 거기서부터 노동계급과 베트남 노동조합이 당 건설에 참여하는 역할과 책임을 확인하고, 당의 영광스러운 깃발 아래 온 마음을 다해 확고부동하게 전진합니다.
응우옌 딘 캉 씨의 말씀에 따르면, 우리 당은 베트남 혁명을 주도하는 사명과 역할을 수행한 지 95년 동안 조직 면에서 당 건설 사업을 항상 중시하고 주의를 기울여 왔습니다. 그 중에서도 당원을 개발하고 당원의 질을 향상시키는 일이 가장 중요한 관심사입니다. 2008년 1월 28일자 당 중앙위원회 결의안 제20-NQ/TW는 "국가의 산업화와 현대화가 가속화되는 시기에 베트남 노동계급을 계속 건설한다"에 대해 다음과 같이 규정했습니다. "노동자들 사이에서 당을 훈련하고 발전시키는 작업에 더 많은 주의를 기울이십시오... 모든 계층의 지도부에서 노동자 출신 간부의 비율을 점차 증가시키십시오." 2022년 6월 16일자 당중앙위원회 결의 제21-NQ/TW호 “기층 당 조직의 공고화 건설을 강화하고 새 시기 당원의 질을 향상”에 관한 결의는 당원의 질을 중시하고, 청년조합원과 노동조합원의 당원 발전에 주의를 기울이는 관점을 확인했습니다.
일반 당원과 특히 노동자들 사이에서 당원을 개발하는 일은 대회 결의안과 각급 노동조합의 연간 임무에 명시되어 있습니다. 최근 베트남 노동조합 대회에서는 "평균적으로 각 기초 노동조합은 매년 최소 1명의 뛰어난 노동조합원을 당 조직에 소개하여 교육과 가입 고려를 받습니다."라는 목표를 설정했습니다. 결의안을 이행하면서, 2018~2023년 기간 동안 모든 급의 노동조합은 70만 명이 넘는 우수한 노조원을 당에 추천하여 교육 및 가입 심사를 의뢰하였고, 그 중 가입한 우수한 노조원의 수는 약 40만 명에 달했습니다(2013~2018년 기간보다 1.4배 증가).
2024년 한 해만 해도 베트남노동총연맹 제13차 대회 결의안을 이행한 첫 해에, 베트남노동총연맹의 모든 계층은 158,813명의 뛰어난 노조원을 당에 추천하여 훈련 및 가입을 고려하게 했고, 그 중 80,327명의 뛰어난 노조원이 당에 가입했습니다. 당원 중 노동자는 10%에 가깝다.
당, 국가 및 베트남 조국 전선의 지도자들을 대신하여 국회 의장인 쩐 탄 만(Tran Thanh Man)은 국가의 새로운 개발 단계, 즉 국가 성장 시대에는 진정한 적색 노동력과 전문화된 신세대 노동력을 포함하여 고품질의 인적 자원이 필요하다고 단언했습니다. 따라서 각급 노동조합과 노동조합 간부, 노동조합원, 근로자 특히 당원은 개척적이고 모범적인 역할을 발휘하고, 정치적 자질, 전문적 자격, 직업 기술, 산업 작풍, 노동 규율을 향상시키며, 우리나라의 급속하고 지속 가능한 발전을 위해 경쟁하고 기여하기 위해 노력해야 합니다.
쩐 탄 만(Tran Thanh Man) 위원장은 베트남노동총연맹과 노동조합 간부, 노조원 및 근로자들이 당의 지침과 정책, 국가 정책과 법률, 특히 노동조합의 조직 및 운영과 근로자 관련 규정을 지속적으로 선전하고 철저히 파악하고 효과적으로 이행할 것을 제안했습니다. 국회의장께서는 또한 노동조합이 임금 개혁, 연금 조정, 사회보험 혜택 및 사회보장 정책에 대한 정책을 효과적으로 이행하기 위해 협력할 것을 요청하셨습니다. 사회주택, 근로자, 저소득 근로자를 위한 주택. 노조원과 근로자의 정치적 역량, 자격, 전문적 기술, 법적 의식을 향상시키기 위한 교육과 육성에 특별한 관심을 기울이고 있습니다.
국회 의장은 또한 각급 노동조합이 일반 노동조합원과 특히 노동자들을 위한 선전, 교육, 자원 창출, 훈련, 당 가입 소개의 효과를 높이기 위한 솔루션을 적극적으로 실행해야 한다고 강조했습니다.
국회의장에 따르면, 노조원을 양성하고 기초노조를 창설하는 것은 기업에서 당조직을 건설하고 발전시키기 위한 전제조건입니다. 또한, 근로자의 생각과 열망을 정기적으로 파악하고 경청하며, 근로자의 권리를 대표하고 보호하고 보호하는 업무 수행의 효과성을 지속적으로 혁신하고 개선하며, 노동조합 조직을 통해 노동조합원과 근로자 사이에 신뢰와 긴밀한 유대감을 구축합니다.
“특히 베트남 노동 총연합, 노조 간부, 노조원, 노동자들은 모든 노동자와 노동자들에게 긍정적 정신, 일어나려는 열망, 신념, 새로운 결의, 새로운 정신을 전파해야 합니다. 특히 토람 총서기의 메시지는 국가적 부상 시대에 대한 당의 지도와 방향이기도 하며, 행동, 혁신, 사고의 대담함, 행동의 대담함, 책임의 대담함을 촉구합니다. 또한 간부 기구 조직에서 혁명을 수행해야 합니다. 과학, 기술, 디지털 변환을 강력히 발전시키고 행정 절차를 개혁하고 부패, 부정성, 낭비를 방지해야 합니다. 이는 전체 정치 시스템, 전체 국민, 전체 군대가 즉시 효과적으로 실행해야 할 문제입니다.”라고 국회 의장이 확언했습니다.
쩐 탄 만(Tran Thanh Man) 위원장은 앞으로 노동조합 조직이 새로운 발전과 더욱 강력한 발전을 이루어 당과 국가의 혁명적 사명에 가치 있는 기여를 할 것이라고 믿습니다. 이를 통해 노동계급과 베트남 노동조합의 영광스러운 전통을 더욱 발전시키고, "부유한 국민, 강력한 국가, 민주주의, 공정, 문명"이라는 목표를 위해 국가의 산업화와 현대화 사업에 적극적으로 기여합니다.
이 행사에서 베트남노동총연맹은 베트남 공산당 소속의 뛰어난 근로자 95명을 표창했습니다. 이는 전국의 노조원 약 1,200만 명과 근로자 약 1,800만 명을 대표하는 숫자입니다.
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출처: https://daidoanket.vn/cong-doan-viet-nam-bieu-duong-95-cong-nhan-lao-dong-tieu-bieu-la-dang-vien-10299990.html
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