성 인민위원회 상임부위원장인 응우옌 마잉 투안과 회의에 참석한 대표단.
2024년, 뚜옌꽝성 내무부는 많은 노력을 기울여 많은 중요한 성과를 달성했습니다. 내정 분야의 제도와 정책을 건설하고 완비하는 사업이 효과적으로 실시되었습니다. 적시에 조언하고, 산업 분야의 법률 문서를 신설, 개정, 보완, 대체할 것을 제안합니다. 이를 통해 지방의 모든 수준의 기관 및 당국의 관리 효과성과 효율성을 개선하는 데 기여하고 사회 경제적 발전을 촉진하는 원동력을 만듭니다.
또한 간부, 공무원, 공공근로자에 대한 제도와 정책을 관리, 모집, 활용, 집행하는 업무가 법률의 규정에 따라 적시에 진행됩니다. 업무 요구 사항을 충족하는 데 필요한 자질과 역량을 갖춘 직원, 공무원 및 공공근로자의 질을 향상시키기 위한 계획, 훈련 및 육성이 강조됩니다.
부서는 공무원 및 공공 직원의 채용 혁신을 지속하고, 홍보와 투명성을 보장하기 위해 리더십 및 관리 직책의 채용을 시행하도록 지방에 적극적으로 조언했으며, 기관 및 단위의 리더 및 관리자 팀의 질을 향상하는 데 기여했습니다.
내무부는 행정개혁을 잘 조언하고 이행하여, 성의 행정개혁 지수가 긍정적으로 변화하도록 돕고, 모방운동을 촉진하며, 뚜옌꽝성의 대표적인 선진 모델을 칭찬하고 모방하는 작업을 중점적으로 이행하고 있습니다. 널리 확산되어, 열정적인 작업과 생산을 위한 경쟁적 분위기를 조성하고, 사회 경제적 발전과 사회 보장을 위한 모든 자원을 동원합니다.
회의에서 대표단은 검사 업무에서의 일부 단점과 한계를 극복하기 위한 원인을 논의하고 명확히 하며, 해결책을 제안했으며, 기관 및 단위가 전자 기록을 생성하고 보관하는 데 관한 규정을 시행하도록 지도했습니다. 표창신청서류 평가의 진행속도와 질을 향상시킵니다.
동시에 2025년 주요 과제를 완료하기 위한 해결책과 국가적 결의를 제안합니다. 따라서 전체 내무부는 중앙위원회, 국회, 국회 상임위원회의 결의와 정부 및 총리의 지시문서에 지정된 과제를 수행하도록 도당위원회와 도인민위원회에 조언하는 데 중점을 둡니다.
내무부는 각 지방 인민위원회에 국가 행정 기관의 기구를 재편하는 계획을 수립하여 긴급성을 보장하고, 특히 사람과 기업에 직접 관련된 업무를 방해하거나 놓치는 일이 없도록 지시하고 안내할 것을 적극적으로 권고했습니다.
특히 통합을 구현하는 기관 및 단위의 간부, 공무원 및 공공 직원 팀을 직위에 따라 구조 조정하는 것과 관련된 인력 효율화를 구현하고, 기능, 업무 및 조직 장치를 이전합니다.
성 인민위원회 상임부위원장인 응우옌 마잉 투안이 회의에서 연설했다.
회의에서, 성 인민위원회 상임부위원장인 응우옌 마잉 투안(Nguyen Manh Tuan)은 내무부의 업적을 인정하고 칭찬하며 축하했습니다. 그는 2025년은 많은 중요한 정치적 사건이 일어나는 해이며, 국가가 "국가 성장 시대"에 진입하는 해이기 때문에 내무부에 부여된 과제가 매우 무겁다고 강조했습니다.
그는 도 내무부가 혁명이라는 특히 중요한 임무를 완수하기 위해 도 인민위원회에 기구를 "단순화-압축-강력-효율-효과-효율"의 방향으로 재구조화하도록 적극적으로 연구하고 자문하는 데 주력할 것을 제안했습니다.
내무부는 도(省) 인민위원회와 구(區) 인민위원회 산하 전문기관 프로젝트, 부서 통합 및 통합 프로젝트, 내무부 내 주요 지점 배치, 중앙 정부와 도의 정책 및 방향에 따라 공공 서비스 부서 배치 및 재편 프로젝트를 개발하는 데 중점을 두고 기관 및 단위와 협력합니다. 지구 인민위원회 산하 부서를 통합하고 통합하여 진전을 보장하고 목표를 설정합니다.
내무부 부문은 기관 및 단위의 기구 재편 프로젝트를 승인하는 결의안 및 결정 발행에 대한 자문을 계속하여 제공하고 있습니다. 이는 재편 후 기관 및 단위의 기능, 업무 및 권한이 과학적으로 구현되어 국가 관리의 요구 사항을 가장 잘 충족시키고 업무의 중복, 중복 또는 누락을 방지할 수 있도록 하기 위함입니다. 조직구조는 시간적, 장소적, 분야적 빈틈이 없이 정비되어 배치 후 즉시 운영되어야 하며, 사람과 조직의 활동에 영향을 미치지 않아야 합니다.
본 부서는 성이 2026-2031년 임기 동안 각급 당대회 인사업무와 각급 국회의원 및 인민의회 의원 인사업무를 수행하기 위한 기초로서 인사계획 업무를 잘 수행할 것을 권고한다. 간부, 공무원 및 일반 국민의 직무 수행 및 공공 서비스 수행에 있어서 규율과 행정기강을 강화합니다.
성 인민위원회 상임부위원장인 응우옌 마잉 투안은 단체와 개인에게 칭호와 공로증을 수여했습니다.
이번 행사에서 도인민위원회 위원장은 1개 노동집단에 "우수 노동집단" 칭호를 수여했습니다. 2024년 애국적 경쟁 운동에서 뛰어난 성과를 거둔 1개 집단과 2명의 개인에게 공로장을 수여했습니다. 내무부 당 위원회는 2024년 "탁월한 업무 완료" 기준을 달성한 1개의 전형적인 "깨끗하고 강한" 당 세포와 8명의 당원에게 공로장을 수여했습니다.
[광고2]
출처: https://baotuyenquang.com.vn/chu-dong-huong-dan-cac-dia-phuong-don-vi-sap-xep-tinh-gon-bo-may-205053.html
댓글 (0)