មនុស្ស 1.2 លាននាក់បន្ថែមទៀតដោយគ្មានប្រាក់សោធន ដើម្បីទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពីឆ្នាំក្រោយ

អត្ថប្រយោជន៍សោធនសង្គមបន្ថែម

ចំណុចថ្មីមួយនៃច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ 2024 គឺការបន្ថែមអត្ថប្រយោជន៍សោធនសង្គមដើម្បីបង្កើតប្រព័ន្ធធានារ៉ាប់រងសង្គមពហុស្រទាប់។

ដូច្នោះហើយ អត្ថប្រយោជន៍សោធនសង្គម គឺជាប្រភេទនៃការធានារ៉ាប់រងសង្គមដែលធានាដោយថវិការដ្ឋ ដែលត្រូវបានបង្កើតឡើងដោយផ្អែកលើការទទួលមរតក និងមួយផ្នែកដែលអភិវឌ្ឍចេញពីបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីអត្ថប្រយោជន៍សង្គមប្រចាំខែសម្រាប់មនុស្សចាស់ដោយគ្មានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ ឬអត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមប្រចាំខែ។

ជាពិសេសអាយុនៃការទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍សង្គមត្រូវបានកាត់បន្ថយមកត្រឹមអាយុ 75 ឆ្នាំ (បច្ចុប្បន្នមានអាយុ 80 ឆ្នាំ) ។

ចំណែកប្រជាពលរដ្ឋពីគ្រួសារក្រីក្រ និងគ្រួសារជិតក្រីក្រ អ្នកដែលមានអាយុចាប់ពី ៧០ ឆ្នាំ ដល់ក្រោម ៧៥ ឆ្នាំ មានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍សង្គម។

Thêm 1,2 triệu người không có lương hưu được hưởng trợ cấp từ năm sau - 1 — ការបញ្ចុះអាយុសម្រាប់ការទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍សង្គមដល់អាយុ 75 ឆ្នាំ (រូបថត៖ សឺង ង្វៀន)។

យោងតាមច្បាប់ថ្មី ប្រាក់សោធននិវត្តន៍សង្គមប្រចាំខែត្រូវបានកំណត់ដោយរដ្ឋាភិបាល ស្របតាមលក្ខខណ្ឌនៃការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គម និងសមត្ថភាពនៃថវិការដ្ឋក្នុងសម័យកាលនីមួយៗ។ រៀងរាល់ 3 ឆ្នាំម្តង រដ្ឋាភិបាលពិនិត្យ និងពិចារណាលើការកែសម្រួលអត្ថប្រយោជន៍សោធនសង្គម។

អាស្រ័យលើលក្ខខណ្ឌសេដ្ឋកិច្ចសង្គម សមត្ថភាពសមតុល្យថវិកា និងការកៀរគរធនធានសង្គម គណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តត្រូវដាក់ជូនក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនក្នុងកម្រិតដូចគ្នានូវសេចក្តីសម្រេចស្តីពីការគាំទ្របន្ថែមសម្រាប់អ្នកទទួលផលសោធនសង្គម។

ក្នុងករណីដែលអ្នកទទួលអត្ថប្រយោជន៍សោធនសង្គមក៏ជាអ្នកទទួលប្រាក់ឧបត្ថម្ភសង្គមប្រចាំខែផងដែរ គាត់នឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភខ្ពស់ជាងនេះ។

ជាមួយនឹងបទប្បញ្ញត្តិដែលបានកែប្រែនេះ ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ចបាននិយាយថា នៅពេលដែលច្បាប់ថ្មីចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2025 នេះ គេរំពឹងថាមនុស្សចាស់ប្រមាណ 1.2 លាននាក់បន្ថែមទៀតដែលគ្មានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ ឬអត្ថប្រយោជន៍ធានារ៉ាប់រងសង្គមប្រចាំខែនឹងទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍សោធនសង្គមប្រចាំខែ។

បន្ថែមអត្ថប្រយោជន៍សោធនសង្គម

រួមជាមួយនឹងគោលនយោបាយសោធននិវត្តន៍សង្គម ច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គម 2024 ក៏បន្ថែមបទប្បញ្ញត្តិដើម្បីបង្កើនទំនាក់ទំនងរវាងកម្រិតប្រាក់សោធនសង្គម និងការធានារ៉ាប់រងសង្គមជាមូលដ្ឋាន។ នោះគឺការបន្ថែមប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់កម្មករនិយោជិតដែលមិនមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងមិនទាន់គ្រប់អាយុក្នុងការទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ចូលនិវត្តន៍សង្គម។

អាស្រ័យហេតុនេះ ពលរដ្ឋវៀតណាមដែលមានអាយុចូលនិវត្តន៍ ប៉ុន្តែមិនមានពេលគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ (តិចជាង ១៥ ឆ្នាំ) និងមិនទាន់គ្រប់អាយុទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍សង្គម (អាយុក្រោម ៧៥ ឆ្នាំ) ប្រសិនបើពួកគេមិនបានទទួលការធានារ៉ាប់រងសង្គមក្នុងពេលតែមួយ ហើយមិនកក់ទុកតែស្នើសុំទេ នឹងទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ប្រចាំខែពីការរួមចំណែកផ្ទាល់ខ្លួន។

Thêm 1,2 triệu người không có lương hưu được hưởng trợ cấp từ năm sau - 2 — ការបន្ថែមប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែសម្រាប់និយោជិតដែលមិនមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍ និងមិនទាន់គ្រប់អាយុក្នុងការទទួលបានប្រាក់សោធនសង្គម (រូបភាព៖ ង្វៀន ហាយ)។

ក្នុងអំឡុងពេលនៃការទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំខែ ពួកគេទទួលបានការធានារ៉ាប់រងសុខភាពពីថវិការដ្ឋ។

ទាក់ទងនឹងកម្រិតប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់អ្នកដែលឈានដល់អាយុចូលនិវត្តន៍ ប៉ុន្តែមិនបានបំពេញលក្ខខណ្ឌខាងលើសម្រាប់ប្រាក់សោធននិវត្តន៍ ច្បាប់បានប្រគល់ឱ្យរដ្ឋាភិបាលគ្រប់គ្រងកម្រិតប្រាក់ឧបត្ថម្ភនេះ។

ទាក់ទងនឹងការអនុវត្តច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមថ្មីនៅពេលចូលជាធរមាននោះ យោងតាមសេចក្តីសម្រេចរបស់នាយករដ្ឋមន្ត្រីដែលចេញនៅថ្ងៃទី២៧ ខែកក្កដា ដើម្បីបញ្ជាក់លម្អិតអំពីច្បាប់នេះ រដ្ឋាភិបាលនឹងចេញក្រឹត្យចំនួន១១។

ក្នុងនោះ ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច នឹងជាអធិបតីក្នុងការបង្កើតក្រឹត្យចំនួន ៧ ក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ ៣ ក្រឹត្យ និងក្រិត្យក្រសួងការពារជាតិ ១។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ក្រសួង និងសាខានឹងចេញសារាចរណែនាំចំនួន៣ ណែនាំលម្អិតអំពីការអនុវត្តច្បាប់។

ដោយឡែកក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច នឹងចេញសារាចរចំនួន២ ហើយក្រសួងនឹងចេញសារាចរចំនួន១។ អនុក្រឹត្យ និងសារាចរណែនាំ ដែលនាយករដ្ឋមន្ត្រីប្រគល់ឱ្យអង្គភាពរៀបចំសេចក្តីព្រាង តម្រូវឱ្យចេញ និងចូលជាធរមានក្នុងពេលដំណាលគ្នានឹងការអនុវត្តច្បាប់ធានារ៉ាប់រងសង្គមឆ្នាំ២០២៤ ដែលត្រូវនឹងថ្ងៃទី១ ខែកក្កដា ឆ្នាំ២០២៥។

ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/an-sinh/them-12-trieu-nguoi-khong-co-luong-huu-duoc-huong-tro-cap-tu-nam-sau-20240801115121292.htm