អនុប្រធានរដ្ឋសភាលោកស្រី Nguyen Thi Thanh បានអញ្ជើញជាអធិបតីក្នុងកិច្ចប្រជុំជាមួយគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហាណូយ ស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍ និងប្រើប្រាស់ធនធានមនុស្ស។

អនុប្រធានរដ្ឋសភា Nguyen Thi Thanh - ប្រធានគណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យបានដឹកនាំកិច្ចប្រជុំ។

អញ្ជើញចូលរួមផងដែរមានសមាជិកគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស៖ ប្រធានគណៈកម្មាធិការវប្បធម៌ និងសង្គម លោក Nguyen Dac Vinh - អនុប្រធានគណៈប្រតិភូអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យ; ប្រធានគណៈកម្មាធិការការងារគណៈប្រតិភូ អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការរៀបចំមជ្ឈិម លោក Nguyen Thanh Hai - អនុប្រធានគណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យ; និងសមាជិកក្រុមប្រឹក្សាភិបាល។

ឆ្ពោះទៅទីក្រុង។ ទីក្រុងហាណូយមាន៖ អនុលេខាគណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុង ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជន អនុប្រធានគណៈប្រតិភូរដ្ឋសភាទីក្រុង លោក Nguyen Ngoc Tuan; អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុង Le Hong Son; តំណាងនាយកដ្ឋាន និងសាខា។

របកគំហើញដ៏សំខាន់សម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍យ៉ាងឆាប់រហ័ស និងនិរន្តរភាពនៃរាជធានី

រាយការណ៍ជូនគណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យ អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហាណូយ លោក Le Hong Son បានអះអាងថា៖ ការអភិវឌ្ឍន៍ និងប្រើប្រាស់ធនធានមនុស្ស ជាពិសេសធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ គឺជារបកគំហើញដ៏សំខាន់មួយសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍យ៉ាងឆាប់រហ័ស និងនិរន្តរភាពនៃរដ្ឋធានី។

សេចក្តីសម្រេចចិត្តនៃមហាសន្និបាតលើកទី 17 នៃគណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុងហាណូយអាណត្តិ 2020 - 2025 បានកំណត់ "ការអភិវឌ្ឍន៍ធនធានមនុស្ស ជាពិសេសធនធានមនុស្សគុណភាពខ្ពស់ ... កសាង និងអភិវឌ្ឍប្រព័ន្ធអេកូឡូស៊ីសិក្សាប្រកបដោយភាពច្នៃប្រឌិត ប្រព័ន្ធអេកូចាប់ផ្តើមច្នៃប្រឌិត ទាក់ទាញ និងជួលអ្នកប៉ិនប្រសប់ក្នុងនិងក្រៅប្រទេស បំពេញតាមតម្រូវការនៃការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព។"

អនុលោមតាមសេចក្តីសម្រេចចិត្តនៃមហាសន្និបាតបក្សលើកទី១៧ គណៈកម្មាធិការបក្សទីក្រុងហាណូយ (អាណត្តិទី១៧) បានចេញកម្មវិធីការងារចំនួន១០ រួមទាំងកម្មវិធីលេខ ០៦-CTr/TU ចុះថ្ងៃទី ១៧ ខែមីនា ឆ្នាំ២០២១ ស្តីពី “ការអភិវឌ្ឍន៍វប្បធម៌ លើកកំពស់គុណភាពធនធានមនុស្ស កសាងហាណូយឆើតឆាយ និងអរិយធម៌ក្នុងដំណាក់កាលឆ្នាំ ២០២៥” ដែលមានចំនួន 2 គោលដៅសំខាន់ៗចំនួន 1 ។ ដើម្បីលើកកម្ពស់គុណភាពធនធានមនុស្ស។ ដើម្បីបញ្ជាក់អំពីគោលដៅ គោលដៅ និងភារកិច្ចក្នុងកម្មវិធី ០៦-CTr/TU គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងបានចេញផែនការលេខ ១៧៦/KH-UBND ចុះថ្ងៃទី ៣០ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ២០២១ ស្តីពី "ការអភិវឌ្ឍន៍វប្បធម៌ លើកកំពស់គុណភាពធនធានមនុស្ស កសាងហាណូយឆើតឆាយ និងស៊ីវិល័យ"។

អនុប្រធានអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហាណូយ លោក Le Hong Son រាយការណ៍ជូនគណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យ

“ជាពិសេសនៅថ្ងៃទី ២៨ ខែមិថុនា ឆ្នាំ ២០២៤ ច្បាប់រាជធានីលេខ ៣៩/២០២៤/QH១៥ ត្រូវបានរដ្ឋសភាអនុម័ត ដែលជាមូលដ្ឋានច្បាប់ដ៏សំខាន់សម្រាប់ទីក្រុងហាណូយក្នុងការកសាងយន្តការ និងគោលនយោបាយលេចធ្លោដើម្បីទាក់ទាញ និងជួលមនុស្សដែលមានទេពកោសល្យ និងអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ (មានចែងក្នុងមាត្រា ១៦ នៃច្បាប់រាជធានី)”។

ការអនុវត្តច្បាប់ស្តីពីរាជធានី គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងបានចាត់ឱ្យមន្ទីរ និងសាខាស្រាវជ្រាវ និងអភិវឌ្ឍ និងដាក់ជូនសេចក្តីសម្រេចរបស់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុងពាក់ព័ន្ធនឹងធនធានមនុស្ស និងធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ដូចជា៖ ការទាក់ទាញ និងជួលមនុស្សដែលមានទេពកោសល្យ។ អភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់របស់រាជធានី; ការស្រាវជ្រាវវិទ្យាសាស្ត្រ និងការអនុវត្តវឌ្ឍនភាពវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា; ទាក់ទាញវិនិយោគិនយុទ្ធសាស្ត្រ; យន្តការ គោលនយោបាយ វិធានការអនុគ្រោះ និងការគាំទ្រដើម្បីទាក់ទាញធនធានមនុស្សដែលមានបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់មកធ្វើការនៅក្នុងតំបន់បច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ និងជំរុញសកម្មភាពច្នៃប្រឌិតនៅក្នុងតំបន់បច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់; គោលនយោបាយគាំទ្រធនធានមនុស្សសុខាភិបាលរបស់ទីក្រុងហាណូយ; គោលនយោបាយគាំទ្រសម្រាប់ការបង្កើតមជ្ឈមណ្ឌលជាតិ និងថ្នាក់តំបន់សម្រាប់ការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ និងការអនុវត្តប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់នៅក្នុងទីក្រុង។ គោលនយោបាយគាំទ្រការបណ្ដុះបណ្ដាលវិជ្ជាជីវៈនៅកម្រិតមធ្យម និងមហាវិទ្យាល័យក្នុងទីក្រុងសម្រាប់រយៈពេល ២០២៥ ដល់ឆ្នាំ ២០៣០។

ទិដ្ឋភាពនៃកិច្ចប្រជុំការងាររវាងគណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យនៃគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភា និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហាណូយ នារសៀលថ្ងៃទី១៨ ខែមេសា

អំពីគោលនយោបាយទាក់ទាញ និងផ្តល់រង្វាន់ដល់ធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ ក្នុងឆ្នាំ ២០១៣ ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុងហាណូយបានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ១៤/២០១៣/NQ-HDND ស្តីពីគោលនយោបាយលើកកំពស់ទេពកោសល្យក្នុងការកសាង និងអភិវឌ្ឍន៍រាជធានី ដោយកំណត់គោលដៅចំនួន ៦ ក្រុម។ សម្រាប់ក្រុមមុខវិជ្ជានីមួយៗ ទីក្រុងហាណូយបានចេញវេជ្ជបញ្ជាអំពីការព្យាបាលជាក់លាក់ និងរបបរង្វាន់។

ដើម្បីទាក់ទាញពលករបរទេសដែលមានសមត្ថភាព និងជំនាញខ្ពស់មកធ្វើការ បង្រៀន និងស្រាវជ្រាវក្នុងទីក្រុង ទន្ទឹមនឹងការជំរុញការកែទម្រង់បែបបទរដ្ឋបាល និងជំរុញអាជីវកម្មផ្តល់សេវាសាធារណៈតាមអ៊ីនធឺណិត ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនទីក្រុងបានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ 07/2023/NQ-HDND អាស្រ័យហេតុនេះ ការលើកលែងថ្លៃឈ្នួលការងារទាំងអស់សម្រាប់ជនបរទេសដែលធ្វើការនៅប្រទេសវៀតណាម ចាប់ពីថ្ងៃទី 2 ខែកក្កដា ដល់ថ្ងៃទី 3 ខែកក្កដា

ប្រើប្រាស់ធនធានទាំងអស់ ដើម្បីសម្រេចគោលដៅ

គណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យបានវាយតម្លៃខ្ពស់ចំពោះការរៀបចំយ៉ាងយកចិត្តទុកដាក់របស់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហាណូយ និងស្ថាប័ន អង្គភាពក្នុងតំបន់ក្នុងការសម្របសម្រួលរៀបចំកិច្ចប្រជុំការងារប្រកបដោយខ្លឹមសារ ប្រសិទ្ធភាព និងផែនការ។

គណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យបានកត់សម្គាល់ថា ទីក្រុងហាណូយយកចិត្តទុកដាក់យ៉ាងខ្លាំងចំពោះការដឹកនាំ ណែនាំ បង្កើត និងរៀបចំការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងច្បាប់របស់បក្ស និងរដ្ឋស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍ធនធានមនុស្ស តាមរយៈកម្មវិធីសកម្មភាពជាក់លាក់។

ប្រធានគណៈកម្មាធិការវប្បធម៌ និងសង្គម លោក Nguyen Dac Vinh - អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យ ថ្លែងក្នុងកិច្ចប្រជុំ

ជាពិសេស ទីក្រុងសម្រេចបានលទ្ធផលលេចធ្លោមួយចំនួនដូចជា៖ ពង្រីកវិសាលភាព និងរបៀបបណ្តុះបណ្តាលចម្រុះ ទីក្រុងហាណូយជាមជ្ឈមណ្ឌលអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលធំជាងគេក្នុងប្រទេស ដោយមានប្រព័ន្ធអេកូអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលចម្រុះតាមប្រភេទ និងកម្រិត។ ការផ្លាស់ប្តូរជាវិជ្ជមាននៅក្នុងរចនាសម្ព័ន្ធបណ្តុះបណ្តាល និងគុណភាព; អត្រា​កម្មករ​ដែល​ទទួល​បាន​ការ​បណ្តុះ​បណ្តាល និង​មាន​ការ​បញ្ជាក់​បាន​កើន​ឡើង…

ជាពិសេស សមាមាត្រនៃការចំណាយថវិការបស់សាលាក្រុងលើវិស័យអប់រំ បណ្តុះបណ្តាល និងបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈ បានកើនឡើងជាបន្តបន្ទាប់ក្នុងតម្លៃដាច់ខាត។ នៅឆ្នាំ 2024 ការចំណាយសរុបលើការអប់រំវិជ្ជាជីវៈនឹងកើនឡើងជិត 240% បើប្រៀបធៀបទៅនឹងឆ្នាំ 2021; ការចំណាយលើការវិនិយោគសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍន៍ការអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាល បានកើនឡើងជាង 20% បើធៀបនឹងឆ្នាំ 2021។

ទីក្រុងហាណូយក៏បានផ្តោតការយកចិត្តទុកដាក់លើការវិនិយោគលើវិស័យដែលមានគុណសម្បត្តិប្រកួតប្រជែងដូចជា បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មានវិទ្យា វិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា ការគ្រប់គ្រងទីក្រុង ទេសចរណ៍ និងវប្បធម៌។ គោលនយោបាយទាក់ទាញ និងអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ គឺផ្តោតទៅលើតាមរយៈការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុ ការព្យាបាលពិសេស និងការបង្កើតលក្ខខណ្ឌអំណោយផលក្នុងការចូលរួមក្នុងគម្រោងសំខាន់ៗ...

អនុប្រធាន​រដ្ឋសភា​លោកស្រី Nguyen Thi Thanh - ប្រធាន​គណៈប្រតិភូ​ត្រួតពិនិត្យ​បាន​ថ្លែង​ក្នុង​កិច្ចប្រជុំ។

អញ្ជើញថ្លែងមតិនៅទីនេះ អនុប្រធានរដ្ឋសភាវៀតណាម Nguyen Thi Thanh បានសង្កត់ធ្ងន់ថា ទីក្រុងហាណូយជាមជ្ឈមណ្ឌលនយោបាយ-រដ្ឋបាល វប្បធម៌ អប់រំ វិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកវិទ្យា និងសេដ្ឋកិច្ចឈានមុខរបស់ប្រទេសនេះ មិនត្រឹមតែដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយ និងច្បាប់ស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍ធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងមានទំនួលខុសត្រូវក្នុងការត្រួសត្រាយផ្លូវ និងកសាងគំរូប្រទេសប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព។

លទ្ធផលដែលទីក្រុងហាណូយសម្រេចបាននាពេលថ្មីៗនេះគឺមានការលើកទឹកចិត្តយ៉ាងខ្លាំង ប៉ុន្តែការពិតក៏បង្កការលំបាក និងបញ្ហាប្រឈមជាច្រើនក្នុងការអភិវឌ្ឍន៍ និងប្រើប្រាស់ធនធានមនុស្សប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ជាពិសេសធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់។ អាស្រ័យហេតុនេះ យោងតាមអនុប្រធានរដ្ឋសភាវៀតណាម Nguyen Thi Thanh “ការត្រួតពិនិត្យនៅទីក្រុងហាណូយមានសារៈសំខាន់សំខាន់ ជួយគណៈប្រតិភូមានទស្សនៈទូលំទូលាយ និងស៊ីជម្រៅអំពីស្ថានភាពបច្ចុប្បន្ននៃការអភិវឌ្ឍន៍ និងប្រើប្រាស់ធនធានមនុស្ស ធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់នៅក្នុងតំបន់ទីក្រុងពិសេស។

តាមរយៈរបាយការណ៍ និងកិច្ចពិភាក្សាក្នុងអង្គប្រជុំ អនុប្រធានរដ្ឋសភាវៀតណាម Nguyen Thi Thanh បានស្នើថា ទីក្រុងហាណូយ បន្តជំរុញធនធានទាំងអស់ ដើម្បីសម្រេចគោលដៅក្លាយជាមជ្ឈមណ្ឌលសេដ្ឋកិច្ច-វប្បធម៌ទំនើប តំបន់ទីក្រុងប្រកបដោយនិរន្តរភាព និងជាមជ្ឈមណ្ឌលនវានុវត្តន៍នៃតំបន់ និងប្រទេស។ “ផ្តល់អាទិភាពដល់ការអភិវឌ្ឍន៍វិស័យសេដ្ឋកិច្ចសំខាន់ៗដូចជា បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន (AI, IoT) ឧស្សាហកម្មផលិតភាពឆ្លាតវៃ សេវាកម្មដែលមានគុណភាពខ្ពស់ (ហិរញ្ញវត្ថុ ភស្តុភារ) កសិកម្មបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ និងទេសចរណ៍វប្បធម៌ និងប្រវត្តិសាស្ត្រ។ ជាពិសេសគឺត្រូវផ្តោតលើការកសាងឧទ្យាន Hoa Lac High-Tech Park ទៅជា “Northern Silicon Valley”។

សមាជិកនៃគណៈប្រតិភូត្រួតពិនិត្យនៅក្នុងកិច្ចប្រជុំ

ដើម្បីបង្កើនគុណភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការអភិវឌ្ឍន៍ និងប្រើប្រាស់ធនធានមនុស្ស ជាពិសេសធនធានមនុស្សប្រកបដោយគុណភាពខ្ពស់ លោកស្រី Nguyen Thi Thanh អនុប្រធានរដ្ឋសភាបានស្នើថា ទីក្រុងហាណូយផ្តោតសំខាន់លើការជំរុញកំណែទម្រង់អប់រំ; លើកកំពស់គុណភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាលវិជ្ជាជីវៈដោយផ្តោតលើឧស្សាហកម្មសំខាន់ៗ; ជំរុញសង្គមភាវូបនីយកម្មនៃការអប់រំ លើកទឹកចិត្តសាជីវកម្មបរទេស និងសហគ្រាសបច្ចេកវិជ្ជាវិនិយោគក្នុងការអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សក្នុងស្រុក ជាមួយនឹងគោលនយោបាយលើកទឹកចិត្តសមស្រប។

ទន្ទឹមនឹងនេះ ជំរុញការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល កសាងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធឌីជីថលក្នុងវិស័យអប់រំ និងការគ្រប់គ្រងធនធានមនុស្ស វិនិយោគលើប្រព័ន្ធព័ត៌មានទីផ្សារការងារទំនើប និងលើកកម្ពស់គុណភាពនៃការព្យាករណ៍តម្រូវការធនធានមនុស្ស។ មានគោលនយោបាយជាក់ស្តែងដើម្បីទាក់ទាញ និងរក្សាមនុស្សដែលមានទេពកោសល្យ។ លើកទឹកចិត្ត និងទាក់ទាញទេពកោសល្យពីបរទេស ជាពិសេសជនជាតិវៀតណាមដែលមានសមត្ថភាពខ្ពស់រស់នៅបរទេស ...

ព័ត៌មាន៖ Nhat Linh; រូបថត៖ Nghia Duc

ប្រភព៖ https://daibieunhandan.vn/vice-chairman-of-national-conference-nguyen-thi-thanh-chu-tri-lam-viec-voi-ubnd-thanh-pho-ha-noi-ve-phat-trien-su-dung-nguon-nhan-luc-post410712.html