(Dan Tri) - នៅឆ្នាំ ២០២៤ ខេត្ត Ca Mau នឹងបញ្ជូនពលករជាង ៦០០ នាក់ទៅធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា ដែលភាគច្រើនគឺនៅក្នុងទីផ្សារជប៉ុន។
នៅថ្ងៃទី 27 ខែធ្នូ យោងតាមព័ត៌មានពីមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារខេត្ត Ca Mau (ក្រោមមន្ទីរការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច) ក្នុងឆ្នាំ 2024 ខេត្តនេះមានកម្មករនិយោជិតចំនួន 602 នាក់ដែលកំពុងធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា សម្រេចបាន 100.3%
ក្នុងនោះចំនួនច្រើនជាងគេគឺនៅទីផ្សារជប៉ុន (៣៣៧នាក់ ស្មើនឹងជាង៥០%) នៅសល់មកពីប្រទេសកូរ៉េ តៃវ៉ាន់ កាណាដា... លើសពីនេះ មជ្ឈមណ្ឌលក៏បានសម្របសម្រួលជាមួយស្រុក Thoi Binh បញ្ជូន ៥០នាក់ ពលករទៅធ្វើការតាមរដូវនៅខេត្ត Jeollabuk (កូរ៉េខាងត្បូង)។
ខេត្តនេះបានបង្កើតការងារជូនប្រជាពលរដ្ឋបានជាង៤៨.៨៥០នាក់ លើសផែនការ ២១,២% កើនឡើង ៦,៣% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ២០២៣; ក្នុងនោះប្រជាជនប្រមាណ ១៧.៥៦០នាក់នៅក្នុងខេត្ត និងជាង ៣០.៦០០នាក់នៅក្រៅខេត្ត។
ដើម្បីសម្រេចបាននូវតួលេខខាងលើ យោងតាមលោកស្រី Quach Thanh Thoang នាយកមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារខេត្ត Ca Mau បានឱ្យដឹងថា កាលពីឆ្នាំមុន អង្គភាពបានសម្របសម្រួលយ៉ាងល្អជាមួយក្រុមហ៊ុនមួយចំនួនដើម្បីបង្កើតប្រភពបញ្ជូនពលករទៅធ្វើការនៅបរទេស
មជ្ឈមណ្ឌលក៏សម្របសម្រួលជាមួយអង្គភាពក្រោមមន្ទីរការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច និងមូលដ្ឋាន ដើម្បីរៀបចំការឃោសនា ការប្រឹក្សាការងារដោយផ្ទាល់ និងការបញ្ជូនបន្តរាប់រយដងដល់កម្មករ។
"តាមរយៈសកម្មភាពផ្លាស់ប្តូរការងារតាមប្រព័ន្ធអនឡាញ តម្រូវការជ្រើសរើសបុគ្គលិក និងលទ្ធផលនៃការតភ្ជាប់ការងារដែលទទួលបានជោគជ័យបាននាំមកនូវសញ្ញាវិជ្ជមានដូចជាការកេងប្រវ័ញ្ចរាប់រយការបញ្ជាទិញជាមួយនឹងតម្រូវការជ្រើសរើសបុគ្គលិក។" មានការងារទំនេររាប់ពាន់កន្លែងនៅក្នុង និងក្រៅខេត្ត ព្រមទាំងការងារនៅក្រៅប្រទេសក្រោម លោកស្រី ថោង ថ្លែងថា៖ «កិច្ចសន្យា។
ភារកិច្ចឈានមុខគេមួយប្រចាំឆ្នាំ យោងទៅតាមប្រធានមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារខេត្ត Ca Mau គឺត្រូវដាក់ពង្រាយដំណោះស្រាយ "Smart Employment"។ គំរូនៃការស្កែន QR កូដនេះ (ជាមួយនឹងព័ត៌មានពាក់ព័ន្ធអំពីការងារ) នៅឯវគ្គបណ្តុះបណ្តាល ការផ្សព្វផ្សាយ និងការពិគ្រោះយោបល់ក្នុងស្រុក បានជួយមនុស្សឱ្យងាយស្រួលទទួលបានព័ត៌មានទីផ្សារការងារ។
អនុវត្តភារកិច្ចឆ្នាំ ២០២៥ ខេត្ត Ca Mau កំណត់គោលដៅពិគ្រោះយោបល់ និងណែនាំការងារក្នុងប្រទេស និងក្រៅប្រទេសសម្រាប់ប្រជាជនប្រមាណ ១៥.០០០ នាក់; បង្កើតការងារដល់កម្មករ ៤០,៦០០នាក់។ ក្នុងនោះពលករ៧០០នាក់ត្រូវបានបញ្ជូនទៅធ្វើការនៅបរទេស។
មជ្ឈមណ្ឌលបន្តរៀបចំពិព័រណ៍ការងារជាច្រើនដោយផ្ទាល់ដៃ តាមអ៊ីនធឺណិត ឬការរួមបញ្ចូលគ្នានៃទាំងពីរ ក៏ដូចជាការប្រឹក្សា និងអនុវត្តគោលនយោបាយការងារក្នុងស្រុក ដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅដែលបានកំណត់។
យោងតាមមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារខេត្ត Ca Mau តាមរយៈការពិនិត្យមើលវាបង្ហាញថា បច្ចុប្បន្ននេះមានព័ត៌មានអំពីការជ្រើសរើសកម្មករតាមរដូវទៅធ្វើការនៅប្រទេសមួយចំនួនដែលមានការចំណាយលើការធ្វើដំណើរទាប គ្មានការបណ្តុះបណ្តាល និងកម្រិតប្រាក់ចំណូលខ្ពស់ ដែលប្រជាជនក្នុងស្រុកមានច្រើន។ បានរៀន និងចូលរួម។
មជ្ឈមណ្ឌលបានស្នើឱ្យមន្ទីរការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ចខេត្ត Ca Mau សម្របសម្រួលជាមួយស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធ និងនគរបាល ពិនិត្យ "មេខ្យល់" ដែលទាញយកផលប្រយោជន៍ពីគោលនយោបាយគាំទ្រការងាររបស់ខេត្ត ដើម្បីណែនាំដោយផ្ទាល់ និងនាំកម្មករទៅ ធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសដោយមិនឆ្លងកាត់ភ្នាក់ងារគ្រប់គ្រងរបស់រដ្ឋ ជាពិសេសកម្មករដែលទៅធ្វើការតាមកម្មវិធីតាមរដូវ ដើម្បីជៀសវាងការខូចខាតដល់ប្រជាពលរដ្ឋ។
ប្រភព៖ https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/dua-hon-600-nguoi-di-lam-viec-o-nuoc-ngoai-thi-truong-nhat-ban-nhieu- moi nhat-20241227162620736.htm
Kommentar (0)