អ្នកបោះឆ្នោត Nam Tra My ស្នើគោលនយោបាយគាំទ្រនៅពេលរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធឧបករណ៍ឡើងវិញ

ប្រតិភូរដ្ឋសភា Ta Van Ha បានចែករំលែកបញ្ហាសំខាន់ៗ និងមានបំណងចង់ឮពីអ្នកបោះឆ្នោតស្រុក Nam Tra My។ រូបថត៖ NGUYEN DOAN

សមាជិកគណៈប្រតិភូរដ្ឋសភាដែលចូលរួមកិច្ចប្រជុំជាមួយអ្នកបោះឆ្នោតរួមមាន លោក Ta Van Ha - អនុប្រធានគណៈកម្មាធិការវប្បធម៌ និងអប់រំនៃរដ្ឋសភា និងលោកស្រី Dang Thi Bao Trinh - អនុប្រធានសម្ព័ន្ធនារីខេត្ត។

តាងនាមគណៈប្រតិភូរដ្ឋសភាខេត្ត គណៈប្រតិភូ Dang Thi Bao Trinh បានជូនដំណឹងដល់អ្នកបោះឆ្នោត Nam Tra My អំពីលក្ខណៈជាមូលដ្ឋាននៃស្ថានភាពសេដ្ឋកិច្ចសង្គមក្នុងត្រីមាសទីមួយឆ្នាំ ២០២៥ របស់ប្រទេស និងខេត្ត។ របៀបវារៈនៃសម័យប្រជុំលើកទី៩ រដ្ឋសភា នីតិកាលទី១៥។

ត្រូវការយុត្តិធម៌ក្នុងគោលនយោបាយ

អ្នកបោះឆ្នោតនៅ Nam Tra My បានសម្តែងនូវការគាំទ្រ និងឯកភាពខ្ពស់ចំពោះគោលនយោបាយសម្រួលការរៀបចំអង្គភាព ការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាល និងការរៀបចំរដ្ឋបាលថ្នាក់មូលដ្ឋានចំនួន ២ កម្រិតក្នុងដំណាក់កាលបច្ចុប្បន្ន។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ អ្នកបោះឆ្នោតក៏បានចង្អុលបង្ហាញពីភាពមិនគ្រប់គ្រាន់ទាក់ទងនឹងការដោះស្រាយគោលនយោបាយសម្រាប់អ្នកដែលចូលនិវត្តន៍មុនអាយុ និងលាឈប់ពីការងារតាមឆន្ទៈ ដើម្បីជួយសម្រួលដល់ការអនុវត្តការរៀបចំរចនាសម្ព័ន្ធ និងសម្រួលស្ថាប័ននាពេលបច្ចុប្បន្ន។

ជាក់ស្តែង យោងតាមអនុក្រឹត្យលេខ ១៧៨ ចុះថ្ងៃទី៣១ ខែធ្នូ ឆ្នាំ២០២៤ របស់រដ្ឋាភិបាល សម្រាប់កម្មាភិបាល និងមន្ត្រីរាជការដែលបានធ្វើការចាប់ពី ១៥ ឆ្នាំឡើងទៅ នៅកន្លែងដែលមានមេគុណប្រាក់បំណាច់ប្រចាំតំបន់ចាប់ពី ០.៧ (ធ្វើការនៅតំបន់លំបាកជាពិសេស) ឬច្រើនជាងនេះ ប្រសិនបើអាយុរបស់ពួកគេខ្ពស់ជាងអាយុចូលនិវត្តន៍ទាបបំផុតនៃឆ្នាំកំណើត ដែលបានបញ្ជាក់ក្នុងខែ និងចុងឆ្នាំ។ អនុក្រឹត្យលេខ ១៣៥ អនក្រ.បក ចុះថ្ងៃទី ៣១ ខែធ្នូ ឆ្នាំ ២០២០ របស់រដ្ឋាភិបាល ពួកគេនឹងមិនមានសិទ្ធិទទួលបានគោលនយោបាយដែលមានចែងក្នុងក្រឹត្យលេខ ១៧៨ ឡើយ។

អ្នកបោះឆ្នោតនៅស្រុក Nam Tra My ជឿជាក់ថា ការអនុវត្តបទប្បញ្ញត្តិនេះនឹងបង្កភាពអយុត្តិធម៌ក្នុងចំណោមមូលដ្ឋាន ជាពិសេសសម្រាប់មន្ត្រី និងមន្ត្រីរាជការដែលធ្វើការនៅតំបន់លំបាក ជាពិសេសក្នុងរយៈពេល 15 ឆ្នាំ ឬច្រើនជាងនេះ។ បង្កើតភាពមិនគ្រប់គ្រាន់ក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយកម្មាភិបាលមូលដ្ឋានក្នុងខេត្តមួយក្នុងពេលតែមួយ។

អាស្រ័យហេតុនេះ អ្នកបោះឆ្នោតសង្ឃឹមថា តំណាងរាស្រ្តរដ្ឋសភានឹងកត់សម្គាល់ពីកង្វល់ និងផ្តល់អនុសាសន៍ឱ្យរដ្ឋាភិបាលសិក្សា និងបន្ថែមមុខវិជ្ជាខាងលើទៅក្នុងក្រឹត្យលេខ ១៧៨; អាស្រ័យហេតុនេះ លើកទឹកចិត្ត និងជំរុញឱ្យពួកគេចូលនិវត្តន៍មុនអាយុ។

អ្នកបោះឆ្នោតនៅ Nam Tra My បានធ្វើសេចក្តីថ្លែងការណ៍នៅក្នុងកិច្ចប្រជុំ។ រូបថត៖ NGUYEN DOAN

យកចិត្តទុកដាក់ចំពោះសកម្មជនដែលមិនមែនជាវិជ្ជាជីវៈ

ការ​ដោះស្រាយ​គោលនយោបាយ​មួយ​លើក​សម្រាប់​កម្មករ​មិន​អាជីព​នៅ​ថ្នាក់​ឃុំ ដោយសារ​ការ​រៀបចំ​អង្គភាព​រដ្ឋបាល​ថ្នាក់​ឃុំ​ក៏​ត្រូវ​បាន​អ្នក​បោះឆ្នោត​ថ្នាក់​ស្រុក​លើក​ឡើង​ដែរ។

អ្នកបោះឆ្នោតបាននិយាយថា នៅពេលដែលមានព័ត៌មានអំពីការរៀបចំ និងការបញ្ចូលគ្នានៃស្ថាប័ន និងអង្គភាពរដ្ឋបាលមួយចំនួន កម្មករក្រៅម៉ោងជាច្រើនមានការព្រួយបារម្ភអំពីការកាត់ ឬបាត់បង់ការងារ ដែលបង្កើតអារម្មណ៍អស្ថិរភាព និងអសន្តិសុខក្នុងការងារ។

ការរៀបចំ និងការសម្រួលនៃបរិធានរដ្ឋបាលនឹងបង្កើតមុខតំណែងការងារដែលលែងត្រូវការ ហើយមុខវិជ្ជាដែលរងផលប៉ះពាល់ក៏រួមបញ្ចូលកម្មករថ្នាក់ឃុំក្រៅម៉ោងផងដែរ ប៉ុន្តែបច្ចុប្បន្នមិនមានឯកសារនិយតកម្មសម្រាប់ការគាំទ្រមុខវិជ្ជាទាំងនេះបន្ទាប់ពីការរៀបចំនោះទេ។

លោក Tran Duy Dung ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនស្រុក Nam Tra My បានស្នើឱ្យរដ្ឋាភិបាលមជ្ឈិមសិក្សា និងមានគោលនយោបាយគាំទ្រសមស្រប ដើម្បីឲ្យកម្មករ-កម្មការិនីថ្នាក់ឃុំក្រៅម៉ោង បន្ទាប់ពីបញ្ចប់កិច្ចសន្យាអាចត្រឡប់ទៅមូលដ្ឋានវិញ ដើម្បីផ្លាស់ប្តូរវិជ្ជាជីវៈ និងស្ថិរភាពជីវភាពរស់នៅ។

លោក ហូ វ៉ាន់ទួន លេខាគណៈកម្មាធិការបក្សឃុំត្រាណាម បានបន្ថែមថា បច្ចុប្បន្ននេះ មានករណីមន្ត្រីជាប់ឆ្នោតជាច្រើននាក់ ដែលជាកម្មករមិនអាជីពនៅថ្នាក់ឃុំ ដែលបានបង់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងរយៈពេល ២០ឆ្នាំ ឬលើសពីនេះ ប៉ុន្តែបានលាឈប់ពីការងារ ដោយសារតម្រូវការនៃការរៀបចំអង្គភាពរដ្ឋបាល។ មនុស្សទាំងនេះប្រាថ្នាចង់ទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍តែម្តង ដោយសារតែពួកគេនៅក្មេង ហើយវាពិតជាលំបាកណាស់ក្នុងការរង់ចាំរហូតដល់អាយុចូលនិវត្តន៍ ដើម្បីទទួលបានប្រាក់សោធននិវត្តន៍របស់ពួកគេ។

ប្រតិភូរដ្ឋសភា Ta Van Ha បានពិភាក្សាបន្ថែមអំពីគោលនយោបាយ និងតម្រូវការសម្រាប់បដិវត្តន៍បច្ចុប្បន្ន សម្រួលយន្តការរៀបចំ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ ទទួលស្គាល់ និងវាយតម្លៃខ្ពស់ចំពោះការគាំទ្រ និងការជឿទុកចិត្តរបស់អ្នកបោះឆ្នោត និងប្រជាជនស្រុក Nam Tra My ក្នុងការអនុវត្តគោលនយោបាយនេះ។

ទាក់ទិននឹងអនុសាសន៍របស់អ្នកបោះឆ្នោត ប្រតិភូ Ta Van Ha បានឲ្យដឹងថា គណៈប្រតិភូរដ្ឋសភាខេត្តបានទទួល សំយោគ និងបញ្ជូនពួកគេទៅកាន់រដ្ឋសភា និងអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច ដើម្បីពិចារណា ដោះស្រាយ និងឆ្លើយតបចំពោះអ្នកបោះឆ្នោត។

ប្រភព៖ https://baoquangnam.vn/cu-tri-nam-tra-my-kien-nghi-ve-che-do-ho-tro-khi-sap-xep-bo-may-3152730.html