以下は、2024年7月1日から基本給が月額234万VNDに上がる場合の幼稚園教諭の給与表です。 [広告_1]
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| 2024年7月1日からの幼稚園教諭給与表。 |
1. 2024年7月1日からの幼稚園教諭給与表
通達01/2021/TT-BGDDT第8条によれば、幼稚園教諭の専門職に任命された職員は、法令204/2004/ND-CPで発行された対応する給与表の対象となり、具体的には以下のとおりです。
- 幼稚園教諭3級（コードV.07.02.26）には、公務員A0種の給与係数が適用され、給与係数は2.10から4.89までとなります。
- 幼稚園教諭2級（コードV.07.02.25）には、公務員A1種の給与係数が適用され、給与係数は2.34から4.98になります。
- 幼稚園教諭 1 級、コード V.07.02.24 には、公務員タイプ A2、グループ A2.2 の給与係数が適用され、給与係数 4.0 から給与係数 6.38 までとなります。
政治局は、2024年6月21日付の結論83-KL/TWにおいて、2024年7月1日から基本給を月額234万ドンに引き上げることを決定した。
したがって、2024年7月1日からの幼稚園教諭の給与表は次のとおりです。
* グレード1の幼稚園教諭：
給与係数 | 給料 （単位：ドン） | |
レベル1 | 4.00 | 9,360,000 |
レベル2 | 4.34 | 10,155,600 |
レベル3 | 4.68 | 10,951,200 |
レベル4 | 5.02 | 11,746,800 |
レベル5 | 5.36 | 12,542,400 |
レベル6 | 5.70 | 13,338,000 |
レベル7 | 6.04 | 14,133,600 |
レベル8 | 6.38 | 14,929,200 |
* 幼稚園教諭2級：
給与係数 | 給料 （単位：ドン） | |
レベル1 | 2.34 | 5,475,600 |
レベル2 | 2.67 | 6,247,800 |
レベル3 | 3.00 | 7,020,000 |
レベル4 | 3.33 | 7,792,200 |
レベル5 | 3.66 | 8,564,400 |
レベル6 | 3.99 | 9,336,600 |
レベル7 | 4.32 | 10,108,800 |
レベル8 | 4.65 | 10,881,000 |
レベル9 | 4.98 | 11,653,200 |
* グレードIIIの幼稚園教諭：
給与係数 | 給料 （単位：ドン） | |
レベル1 | 2.10 | 4,914,000 |
レベル2 | 2.41 | 5,639,400 |
レベル3 | 2.72 | 6,364,800 |
レベル4 | 3.03 | 7,090,200 |
レベル5 | 3.34 | 7,815,600 |
レベル6 | 3.65 | 8,541,000 |
レベル7 | 3.96 | 9,266,400 |
レベル8 | 4.27 | 9,991,800 |
レベル9 | 4.58 | 10,717,200 |
レベル10 | 4.89 | 11,442,600 |
2. 幼稚園教諭の基準
* 幼稚園教諭3年生の基準
- 研修および開発レベルに関する基準:
+ 幼児教育以上の大学学位を取得していること
+ 幼稚園教諭の専門職称号基準に従った研修証明書を持っていること。
- 専門的能力および専門知識に関する基準:
+ 就学前教育に関する党と国家の指針、政策、法律、規制、業界と地域の要求を把握し、割り当てられた任務にそれらを実行します。
+ 子どもを養育、世話し、教育するための活動を企画する知識とスキルを有する。就学前教育プログラムの実施の要件に適した教育能力を有すること。
+ 子どもの養育、世話、教育の業務において、同僚、保護者、地域社会と連携する方法を知っている。
+ グループ/クラスおよび学校の物理的資産と設備を効果的に管理、使用、保存、維持する方法を知っている。
+ 専門的な活動に情報技術を適用する能力。職務に応じて外国語または少数民族の言語を使用できる能力。
（回覧01/2021/TT-BGDĐT第3条第3項、第4項、回覧08/2023/TT-BGDĐTにより改正）
* 幼稚園教諭2年生の基準
- 研修および開発レベルに関する基準:
+ 幼児教育の学士号以上を取得していることまたは、幼児教育の大学学位と教育管理の学士号以上を取得していること。
+ 幼稚園教諭の専門職称号基準に従った研修証明書を持っていること。
- 専門的能力と専門知識に関する基準
+ 幼児教育に関する党と国のガイドライン、政策、法律、規制、業界と地域の要求を把握し、割り当てられた任務においてそれらを効果的に実施する。
+ 就学前教育プログラムを効果的に実施する。学校や地域の実情に応じて、児童の養護、保育、教育に関する計画を積極的かつ柔軟に調整する。
+ 子どもの養育、世話、教育の活動において、同僚、子どもの親または保護者、地域社会と積極的に組織化し、速やかに調整する。
+ 専門的な活動に情報技術を適用する能力。職務に応じて外国語または少数民族の言語を使用する能力。
+ 学校レベル以上で草の根の模範的な闘士または優秀な教師として認められるか、地区レベル以上から功績証明書または功労証明書を受け取った。
+ 幼稚園教諭二級（コード V.07.02.25）の専門職称号への昇進試験を受ける、または昇進を検討されている職員は、試験または昇進の申請書の提出期限までに幼稚園教諭三級（コード V.07.02.26）の専門職称号またはそれと同等の職歴を少なくとも 3 年間（試用期間を除く）保持している必要があります。
（回覧01/2021/TT-BGDĐT第4条第3項、第4項、回覧08/2023/TT-BGDĐTにより改正）
* 幼稚園教諭1年生の基準
- 研修および開発レベルに関する基準:
+ 幼児教育の学士号以上を取得していることまたは、幼児教育の大学学位と教育管理の学士号以上を取得していること。
+ 幼稚園教諭の専門職称号基準に従った研修証明書を持っていること。
- 専門的能力と専門知識に関する基準
+ 割り当てられた仕事や任務において、就学前教育に関する党と国家の政策、指針、法律、業界や地域の法規制や要求を積極的に、積極的に実施、宣伝、動員し、同僚が実施するよう指導する。
+ 創造的で柔軟な実装。経験を共有し、同僚を指導およびサポートして就学前教育プログラムと計画を実施します。
+ 子どもの世話、養育、教育の活動において、積極的に経験を共有し、同僚、子どもの親や保護者、地域社会を指導し、サポートします。中核教員としての職務を遂行できる能力があること
+ 専門的な活動に情報技術を適用する能力。職務に応じて外国語または少数民族の言語を使用する能力。
+ 地区レベル以上から草の根の模範戦士または優秀な教師として認められるか、州レベル以上から功績証明書を受け取りました。
+ 幼稚園教諭一級（コード V.07.02.24）の専門職称号への昇進試験を受ける、または昇進を検討されている職員は、試験の申請書または昇進の検討の提出期限までに、幼稚園教諭二級（コード V.07.02.25）の専門職称号またはそれと同等の職歴を少なくとも 9 年間保持している必要があります。
（回覧01/2021/TT-BGDĐT第5条第3項、第4項、回覧08/2023/TT-BGDĐTにより改正）
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出典: https://baoquocte.vn/tu-ngay-172024-luong-cua-giao-vien-mam-non-la-bao-nhieu-276609.html
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