2015年の兵役法(NVQS)では、国民は兵役を果たす義務があると規定されています。兵役を果たすことは、民族、社会階級、信仰、宗教、文化レベル、職業に関係なく、祖国に対するすべての国民の責任です。兵役年齢の国民は、祖国に対する責任感と義務を果たす必要があります。法律ではそのように規定されているが、軍隊の募集の際には依然として兵役逃れの事例があり、軍への入隊の呼びかけに応じなかったために行政罰が科せられるケースが多数ある。
タインホア市の若者たちは、2023年の入隊式で祖国を守るために兵役に出発する。
例えば、2023年の兵役では、ティエウホア地区兵役評議会が地区内の兵役試験に合格した住民を対象に入隊式を開催した。しかし、ティエウヴァンコミューンの市民TQP(2004年生まれ)と市民NAĐ。 2023年1月6日付の地区軍司令官の「国民の軍入隊呼びかけ第03/LNN号」によると、ティエウホア町の市民(2004年生まれ)は軍に入隊していなかった。
そのため、ティエウホア地区警察は兵役健康検査委員会および地区軍事司令部と連携し、上記2件の行政違反記録を作成した。 2023年3月1日、省人民委員会委員長は、国防と暗号分野の行政制裁を規定する2013年10月9日付政府法令第120/2013/ND-CP号第7条第1項(2022年6月6日付政府法令第37/2022/ND-CP号第1条第9項により改正・補足)の規定に基づき、上記2名の国民に対し、「正当な理由なく、召集命令書に記載された集合の正しい時間または場所に出席しなかった」行為を理由に行政制裁を科す決定を下した。
タインホア省軍事司令部参謀部軍事部長のゴ・ヴァン・コー中佐は、我々の取材に対し、次のように述べた。「タインホア省は面積が広く、人口も多く、兵役年齢の住民(省総人口の約2.14%)も多数いる省です。」毎年、政府、国防省、公安省は平均して約4,000人の若者をタインホア省に軍事募集の対象として割り当てています。タインホア省は軍隊の募集目標を100%達成し、軍隊に入隊する国民の質はますます高まっている。
しかし、国民を選抜し、軍隊に召集する過程において、一部の幹部、党員、人民の自覚と責任感が十分でないなど、依然として限界や問題がある。いくつかの施設では、兵役年齢の国民に対する管理が厳格かつ一貫していません。軍隊の募集プロセスの実施には段階があり、一部の地域ではプロセスが効果的に実行されていません。兵役年齢の国民の数は多いが、健康診断の回数は限られている。
その理由は、兵役年齢の国民のほとんどが高校卒業後、大学や専門学校で勉強を続けるからです。一部の政策対象家族は、2015年兵役法第41条に基づいて、一時的な兵役延期の対象となります。多くの若者は、引き続き中等学校で勉強したり、職業スキルを習得したり、海外で働いたり、家計の発展のために働きに出たりしているが、徴兵猶予の対象にはならず、依然として選抜や徴兵のプロセスで問題を引き起こしている。兵役年齢の国民の健康状態はますます低下しており、例えば、屈折異常の眼の割合、高血圧や心臓血管疾患を患う若者の数が増加している。身体にタトゥーや不快な言葉を入れたり、兵役を避けるために健康診断の結果を偽造しようとする若者が増えており、毎年の兵役募集活動に直接影響を及ぼしている...
上記の理由から、特に近年、兵役を避ける国民の数は増加の兆しを見せています。 2022年と2023年だけで、タインホア省は国防と暗号の分野で48件の行政違反を処罰する決定を下し、罰金総額は6億2,750万ドン(うちティエウホア県で47件、カムトゥイ県で1件)となった。
ゴ・ヴァン・コ中佐は、省軍事評議会の常設機関として、今後も省軍司令部は関係部署、支部、部門と積極的に緊密に連携し、省党委員会に勧告して決議を出し、国民を軍に入隊させる選抜と召集の活動を主導していくと付け加えた。人民委員会に対し、実際の状況に近い指令と採用計画を発行するよう助言する。各メンバーに特定のタスクを割り当て、採用プロセス全体にわたって地域を監視、指示、検査、支援し、割り当てられた領域に応じて採用の品質に責任を持ちます。各レベルの兵役評議会を定期的に強化し、規定に従って十分な数と正しい構成を確保する。
2021年から2025年までの期間およびそれ以降の数年間の兵役への国民の選抜と召集の質の向上に関する、2020年10月7日付タインホア省軍事党委員会決議第45-NQ/DU号を引き続き真剣かつ効果的に実施する。同時に、マスメディアやソーシャル ネットワーキング サイトで効果的に宣伝活動を行います。各地方の能力と具体的な状況に適した軍隊募集目標を割り当てるよう省人民委員会に助言する。募集対象と動員地域を結び付ける。民主主義、公開性、公平性、法律遵守を確保するために、地方自治体に厳格な検査を実施するよう指示する。同時に、各地域の予備選考および健康検査業務における検査監督チームを設立します。
地域内の各部署、支部、組織、企業と連携し、訪問、贈り物、貯金通帳の贈呈など軍事後方政策を適切に実施する。国民の入隊を奨励するための文化芸術交流活動。兵役を終えた兵士のために、地元では思いやりある歓迎会を企画し、職業カウンセリングを提供し、仕事に就いて生活を安定させるための条件を整えています。経験の概要をまとめ、軍隊の募集任務の遂行において功績のあった集団および個人を速やかに表彰し、報奨を与える。同時に、兵役法違反に対しては厳正に対処する。
文と写真:ンガン・ハ
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