労働者は組合の社会住宅政策の恩恵を受けるでしょう。

このプログラムでは、労働者は資本法と労働組合法の戦略的な法的規制と政策に特別な注意を払い、各労働者が正当な権利を享受できるようにしながら、安全で公正かつ持続可能な労働環境の構築への積極的な参加を奨励します。

改正労働組合法における組合員に有利な新たな内容がどのように規定されているかという質問に対し、ハノイ弁護士会副会長のグエン・ヴァン・ハ氏は、労働組合法は2025年7月1日から正式に発効すると述べた。

特に注目すべき新たな点は、労働者が自らの正当かつ合法的な権利と利益が侵害された際に労働組合にその代表と保護を要請する権利を有することである。連合の活動について通知を受け、議論し、提案し、投票する。党の方針や政策、労働組合、労働者、労働組合規則に関する国家の政策や法律について宣伝、普及する。

ングオイラオドン.jpg — プログラムに参加する組合員と労働者。*写真: LĐTĐ*

さらに、従業員は、2024年労働組合法およびベトナム労働組合規約の規定に従って、労働組合の指導者に立候補し、指名し、投票する権利も有します。各レベルの組合指導者に尋問し、ベトナム労働組合憲章の規定に従って違反を犯した組合役員に対する懲戒処分を勧告する。さらに、労働者はベトナム労働総連合の社会住宅賃貸政策も享受できます。

首都法2024における人材誘致政策について、ハノイ市司法局のファム・ティ・タン・フオン副局長は、優れた道徳的資質、資格、能力、実務経験を持ち、国内外で働き、特別な作品、製品、業績、功績、首都の分野または産業の発展への貢献があるベトナム国民は、ハノイ市の公務員および公務員としての採用および入学が考慮されると語った。

フオン氏によれば、基準を満たすベトナム国民は、専門的または技術的な業務を行う契約に署名したり、市の管理下にある公共サービス部門で管理職や幹部の地位に就くことが許可されている。

高い専門資格を持ち、豊富な実務経験を有し、その作品や製品が認められ、高い効率で応用されている外国人と契約を結び、首都の建設、開発、管理、保護の任務を遂行します。

出典: https://hanoimoi.vn/nguoi-lao-dong-se-duoc-thu-huong-chinh-sach-nha-o-xa-hoi-cua-cong-doan-699433.html