ホーチミン国立大学は2月14日、12の分野を優先するホーチミン国立大学客員教授制度を発令する決定書に署名した。
ヴー・ハイ・クアン准教授がホーチミン市国立大学の客員教授プログラムの草案を紹介 - 写真: トラン・フイン
客員教授はホーチミン市国立大学の学長によって任命される役職であり、パートタイムで勤務し、本大学の加盟部署および関連部署で直接またはインターネットを介して遠隔的に教育および研究を行います。
客員教授100名を招聘・任命
ホーチミン国立大学の学長であるヴー・ハイ・クアン准教授によると、ホーチミン国立大学は、決議第57-NQ/TWを緊急に実施し、同時に決議第19-NQ/DUを効果的に継続実施するために、2025年から2030年の間に100人の客員教授を招聘し任命することを目標に、客員教授プログラムを構築したとのことです。
ホーチミン市国立大学は、2025年と2026年だけで50人の客員教授を招聘し、任命する予定です。
このプログラムでは、バイオテクノロジー、バイオメディカル、チップ半導体、人工知能、デジタル変革、材料技術、新エネルギー、新物流、国際金融、気候変動と持続可能な開発、歴史、ベトナム文化などの分野を優先します。
任命対象は、優れた業績を有する教授、准教授、専門家、科学者、管理者等です。現在、海外の大学、研究機関、国際機関、テクノロジー企業に勤務。
特にホーチミン市国立大学、そしてベトナム全体のために、教育、科学技術、イノベーションに貢献し、構築し、発展させたいという野心、願望、願望を持っていること。
プログラムに参加する個人は、国際的な出版物、特許、技術製品などを通じて実証された、教育、研究、技術移転における優れた業績を有するという一般的な基準を満たす必要があります。
対面とオンラインの両方を含む教育活動に参加し、大学院生の共同指導、科学会議の開催、国際協力提案の開発のサポート、強力な研究グループの構築のサポートを希望します。
さらに、特定の基準があります。大学や研究機関に勤務する個人の場合、博士号のみを取得している場合、または現在名門大学や研究機関で教授/准教授である場合は、少なくとも 10 年の教育または研究経験が必要です。
国際的な企業や組織に勤務する個人の場合:関連分野の評判の高い企業、法人、または組織で少なくとも 10 年の実務経験があること。技術専門家、マネージャー、研究開発(R&D)チームリーダーなどの重要な役割を担ってきた。特にイノベーションやテクノロジーの応用に関わる大規模プロジェクトの管理または参加経験があること。
客員教授に対する競争力のある報酬
このプログラムに合格した候補者は、ホーチミン市国立大学の客員教授に任命されるなど、多くの特典を享受できます。ホーチミン市国立大学での勤務期間中、規定に従って法的手続き、ビザ、入国/出国手続き、旅費および宿泊費のサポートを受けられます。
必要に応じて、授業時間、研究共同指導、その他の活動に基づいた競争力のある報酬。共同ディレクターまたはプロジェクト/トピックへの参加を通じて研究資金を支援する。ホーチミン市国立大学の施設、研究室、その他のリソース システムにアクセスして、教育および研究活動に役立てることができます。
応募者は勤務先の機関または組織の同意を得る必要があります。勤務先の機関または組織の規則、およびホーチミン市国立大学の規則、特に情報セキュリティ、知的財産、学術的誠実性に関する規則を遵守してください。
ホーチミン市国立大学における教育および研究計画を積極的に開発し、実施します。毎年、ホーチミン市国立大学で直接少なくとも 10 日間勤務します。
最初の客員教授陣は2025年5月に任命される予定。
2025年2月:選考委員会を設立し、発表する。2025年3月から2025年4月:申請書の受付と評価。
2025年5月:任命決定を発行。
ホーチミン市国立大学の学長は、規定の基準を完全に満たす個人に対して客員教授を任命する決定に署名し、発表します。任期は最長5年、最短1年で更新可能です。
プログラムの実施予算は、ホーチミン市国立大学の通常運営予算、科学技術プログラム、ユニット、およびその他のリソースから賄われます。
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出典: https://tuoitre.vn/dai-hoc-quoc-gia-tphcm-tuyen-chon-giao-su-thinh-giang-tu-thang-3-2025-20250214165659483.htm
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