[更新] - 第18期省人民評議会第24回会議第2営業日：代表者がホールで議論

12月13日午前、同志の司会の下、省党委員会常務副書記、省人民評議会議長、省国民議会代表団長のライ・テー・グエン氏、楽天林、省党常務委員会委員、省人民評議会常任副議長。グエン・クアン・ハイ、省党委員会委員、省人民評議会副議長、第24回会議、第18期、 タインホア省人民評議会は2日目の業務を継続し、代表者たちはホールで議論した。

会議の概要。

会議には、省党委員会副書記、省人民委員会委員長のド・ミン・トゥアン同志が出席した。省党常務委員会、省人民評議会常務委員会、人民委員会、省祖国戦線委員会の同志諸君。州議会代表団;省の各部、支部、セクター、連合、地区、町、市の指導者、および第 18 期省人民評議会の代表者。

同志たちが会議の議長を務めた。

12日午後、省人民評議会議長のライ・テ・グエン氏の議論提案に基づき、代表団は2024年に達成される成果に対する 政治システム全体、ビジネス界、そして国民のリーダーシップ、方向性、努力を確認するための分析に重点を置きました。

会議に出席する代表者。

会議で議論された意見は、2024年の社会経済、防衛、安全保障の状況を評価する報告書に同意する旨を表明した。代表団は次のように述べた。「2024年には、経済成長があらゆる分野で非常に包括的な成果を達成した。経済発展目標、予算収入、直接投資プロジェクトの誘致はすべて設定された計画を達成し、それを上回りました。成長に最も大きく貢献しているのは工業であり、次いで建設、サービス、農業などが続く。

会議に出席する代表者。

その中で、国内収入および輸出入活動による収入は予測および割り当てられた目標を上回りました。土地使用料など、一部の収入項目は割合が大きく、予想よりも高くなっています。外国投資企業からの収入;環境保護税;ニソン製油所・石油化学会社の輸入原油に対する付加価値税...

上記の成果が達成できたのは、今年初めからの省党委員会、人民評議会、省人民委員会の強力なリーダーシップと指導のおかげです。これは、政治システム全体の積極的な参加、ビジネス界、そしてあらゆる階層の人々の努力の結果でもあります。

代表団は、2024年に達成された成果について議論し、明らかにするとともに、実施段階における欠点、限界、原因、特に主観的な原因を分析することにも重点を置きました。そこから各分野や業界を調べて解決策を見つけます。同時に、2025 年の課題とソリューションを効果的に実行するためのソリューションを推奨および提案します。

タインホア省を工業地帯にするという目標を達成するには、依然として「障害」がある。 工業は2024年のタインホア省の経済成長に貢献する重要な部門の一つである。これは、第18期省人民評議会第24回会議の討論セッションで、計画投資局長のレ・ミン・ギア氏が述べたものである。 代表レ・ミン・ギア、計画投資局長。 代表者によれば、国内で2番目に高い成長率を達成した要因として工業部門の貢献が50％を超えており、同州の経済が工業に大きく依存していることが分かる。しかし、近年、同省の主な工業製品の構造に大きな変化はなく、依然として伝統的な製品が生産拡大と生産量の増加を続けており、新しい製品を誘致できていない。一部新製品が若干増加しました。これは、開発の推進力を生み出すためにすぐに克服する必要がある制限と欠点の 1 つです。 代表はまた、多くの工業団地や産業集積地の進捗は改善しているものの、依然として遅く、投資プロジェクトを誘致するための土地が不足していると指摘した。この問題は州および関係機関によって明確に認識され、指導も行われてきましたが、期待通りの成果は得られていません。 これらのことから、タインホア省を工業省として発展させるための前提と条件は依然として限られており不十分であり、早急に解決する必要があることがわかります。

ビジネスコミュニティが持続的に発展するための「ボトルネック」の除去 代表者カオ・ティエン・ドアン、タインホア省商工協会会長。 省商工協会会長の代表であるカオ・ティエン・ドアン氏によると、現在、建設資材の価格が問題となっており、企業や投資家にとって最大の懸念事項の一つとなっている。主な理由は、州が発表した価格表と実際の価格に差があったと判明した。一方、需要に比べて産出量埋蔵量が少ない鉱山での建設資材採掘の許可が出ており、原材料の深刻な不足に陥っており、省内の建設投資プロジェクトのニーズを満たすには不十分となっている。 代表団は、省人民委員会が関係部門および支局に供給と需要の状況を検討して正しく評価し、鉱山に十分な物質埋蔵量があるライセンスを付与するよう省の指導者に助言し、企業がプロジェクトを安全かつスムーズに完了できるように支援することを提案した。 建設資材価格の難しさに加え、現在、企業は未払いの地代金を抱えているとみられるが、実際には、当該プロジェクトは省人民委員会により関係部門・支局に法定審査のため割り当てられているため、企業への土地の割り当てができず、税務当局は土地使用料の徴収を継続し、債務の停止や地代金の滞納に対する罰金を課しており、プロジェクトが審査されている間も、企業は未払いの地代金を負担しなければならない状況となっている。これにより困難や不便が生じ、企業や投資家の評判や生産・事業活動に重大な影響を及ぼします。 「各業界が自分の業界を知っている」という状況、システムの接続の欠如、同期更新を回避するために、代表団は省人民委員会の委員長に、この問題を迅速に解決するための実際的な解決策を検討し、すぐに策定するよう要請しました。 同代表によると、現在、同省には登録済みの企業が3万8千社あるが、収益を上げて運営しているのはわずか2万1千社、設立されたものの収益を上げていない企業は1万7千社あるという。したがって、省レベルの指導者は関係部門や支局に指示して速やかに検査、検討、評価を行い、企業をより実質的な運営にするための具体的な解決策を用意することを推奨します。

予算徴収のスピードを維持するために新たな成長ドライバーを「引き出す」 ゴ・ディン・フン代表、タインホア税務局長。 2024年には、多くの抜本的な解決策により、タインホア省は予算収入において過去最高の結果を達成し、2024年12月31日までの予測収入は55兆3000億ベトナムドンに達し、割り当てられた予測の55％を超えました。そのうち、輸出入税収は21兆VND、国内税収は34兆3000億VNDに達した。 しかし、税務部門による監視を通じて、タインホア省税務局長ゴ・ディン・フン代表によれば、同省の予算収入は長年にわたり依然として、ニソン製油所の原油輸入税と土地使用料という2つの主な収入源に依存しているという。これら2つの主な原動力は、2021～2024年の期間、継続的に州予算収入全体の64～69%を占めます。 2024年には、ニソン製油所と石油化学工場が能力を超えて稼働し、輸入原油が前年より多くなると、この数値は68％になると予測されています。 2025 年の世界政治経済情勢においては、依然として多くの課題が残ると予想されます。ギソン製油所と土地使用料からの税収は長年にわたって大幅に搾取されてきました。代表らは、今後数年間の予算収入の伸び率を維持するためには、工業団地（IP）や産業クラスター（IC）のインフラ開発を促進し、トースアン空港をより高い基準に適合するように改修して、投資誘致に有利な良好なインフラ基盤を構築することが必要であると提案した。 工業団地とクラスターインフラの開発に関しては、現在、同省には23の準工業団地を有するギソン経済区がある。さらに、タインホア省の2021～2030年の計画によれば、2050年までのビジョンに基づき、省全体で19の工業団地と126の産業集積地が存在する。しかし、ギソン経済区には、大規模プロジェクトに関連する工業団地が 7 か所、インフラが完成した産業クラスターが 2 か所しかないため、工業団地と産業クラスターのインフラの「全体像」はまだ未完成です。ギソン経済特区外の6/8の工業団地にはインフラ投資家がいるものの、規制に従って同期的に投資が行われていない。

一部の地域では教師を募集していますが、応募者が十分に集まっていません。 クアンホア地区党委員会書記ハ・ティ・フオン代表。 クアンホア県党委員会書記のハ・ティ・フオン代表は、関係部署が省党委員会、人民評議会、省人民委員会に助言し、特に第3地域にコミューンがなくなった山岳地帯（特に恵まれないコミューン）において、困難な社会経済的状況にある山岳地帯や少数民族地域で働くよう教師や労働者を奨励し誘致するための政策の発行を検討するよう提案した。これにより、人材の誘致につながり、労働者が安心して長期にわたって働くことを促進でき、地域の社会経済発展に貢献します。 代表者によると、首相の決定861/2021/QD-TTgを実施した結果、タインホア省第3地域のコミューンの数は大幅に減少したが、これらのコミューンの一般的な社会経済状況に大きな変化はない。 極めて困難な地域から撤退するということは、これらのコミューンで働く幹部や教師が国家からの優遇措置を享受できなくなることを意味し、彼らの生活や収入に影響が出る。長年勤務している職員や教師の多くが低地への転勤を希望しており、中には業界を去ることを望む教師もいる。この状況により、2024～2025年度には山岳地帯で地域的な教師不足が発生することになる。 ハ・ティ・フオン代表は、「省の承認を得て、多くの山岳地帯の地区が最近、教員採用を発表しました。しかし、特定の教員職（英語、美術、音楽、情報技術）の多くは応募者が十分ではありません」と強調しました。例えば、トゥオンスアン地区では現在、定員に比べて約80人の教師が不足しています。ランチャン郡は最近、教師の募集を実施したが、予備統計によると、特別教師のポジション5つには応募がなかった。同様に、最近の募集後、クアンソン地区には応募がなかった特別教員のポストが 7 つありました。

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出典: https://baothanhhoa.vn/cap-nhat-ngay-lam-viec-thu-2-ky-hop-thu-24-hdnd-tinh-khoa-xviii-cac-dai-bieu-thao-luan-tai-hoi-truong-233​​288.htm