Dans la stratégie de développement du marché boursier à l’horizon 2030, l’amélioration de la qualité de la gouvernance d’entreprise transparente, associée aux critères ESG (environnementaux, sociaux et de gouvernance) pour les entreprises cotées, est considérée comme un point de départ important.
S'exprimant lors de la Conférence sur l'amélioration de la qualité de la gouvernance d'entreprise pour les entreprises cotées au Vietnam qui s'est tenue aujourd'hui (3 juillet), la présidente de la Commission nationale des valeurs mobilières, Vu Thi Chan Phuong, a déclaré qu'une bonne gouvernance d'entreprise favoriserait l'efficacité des opérations commerciales, améliorerait l'accès aux marchés financiers, réduirait les coûts en capital et améliorerait l'image des entreprises sur les marchés vietnamiens et internationaux...
« Lorsque le marché boursier vietnamien passe d'un marché frontière à un marché émergent, la gouvernance d'entreprise devient plus urgente que jamais. En effet, lorsque la mise à niveau est réussie, les investisseurs étrangers examineront la qualité des actions pour voir si elles sont bonnes, transparentes et rentables... L'augmentation de la transparence dans les rapports financiers pour répondre aux critères de mise à niveau exige que les entreprises se conforment à des normes plus strictes en matière de rapports financiers et de gouvernance d'entreprise. Les entreprises doivent se concentrer sur les questions ESG pour répondre aux normes internationales et à la discipline des investisseurs mondiaux », a déclaré Mme Phuong.
Mme Ha Thu Thanh, présidente du conseil d'administration de l'Institut vietnamien des administrateurs (VIOD), a déclaré que la gouvernance d'entreprise est l'un des facteurs importants, outre la responsabilité sociale, pour renforcer la confiance des investisseurs et du marché. Le rôle du président de l'entreprise soutiendra le marché boursier lorsque le marché sera revalorisé. La gouvernance d’entreprise est également considérée comme l’un des sept aspects de la compétitivité, en plus de la mobilisation des capitaux. Il est donc nécessaire que cette activité naisse des besoins internes pour se développer ensemble.
En tant que grande entreprise cotée en bourse, M. Truong Gia Binh, président du conseil d'administration de FPT Corporation, a affirmé que le rôle du président de l'entreprise est de guider et de pionnier afin de se conformer aux exigences les plus élevées en matière de gouvernance, qui évolue actuellement vers une gouvernance selon les critères ESG. Comment faire en sorte que les employés trouvent le travail plus intéressant chaque jour, contribuant ainsi à augmenter la productivité du travail.
« Pour que FPT puisse gérer, il est nécessaire d'utiliser les technologies de l'information. En tant que société cotée en bourse, aux yeux des investisseurs et avec des exigences élevées, la technologie est indispensable » - a partagé M. Binh.
Selon Mme Nguyen Thi Mai Thanh, présidente du conseil d'administration de la société d'ingénierie électrique et de réfrigération, le conseil d'administration joue également un rôle dans la supervision et la sélection des personnes adaptées à la culture de l'entreprise et dans leur formation pour se développer.
Source : https://laodong.vn/kinh-doanh/tinh-cap-thiet-cua-quan-tri-cong-ty-khi-nang-hang-thi-truong-chung-khoan-1361177.ldo
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