Un esprit d’apprentissage continu et des compétences flexibles en résolution de problèmes aideront chaque enseignant à s’adapter aux changements constants de la société et de la technologie.
À l’occasion de la Journée mondiale des enseignants, le Dr Pham Chien Thang estime que la chose la plus importante pour que chaque enseignant réussisse est la passion et le dévouement à la profession. (Photo : NVCC) |
C'est l'opinion du Dr Pham Chien Thang, directeur de la Faculté de journalisme et de communication de l'Université des sciences - Université Thai Nguyen, à l'occasion de la Journée mondiale des enseignants (5 octobre).
La mission des enseignants à l'ère numérique
Pouvez-vous partager votre point de vue sur le rôle d’un enseignant à l’ère de la numérisation et de l’intégration internationale ? Quelle est la mission la plus importante d’un enseignant ?
À l’ère actuelle de la numérisation et de l’intégration internationale dans de nombreux domaines, le rôle des enseignants devient de plus en plus important et diversifié. Ils ne sont pas seulement des transmetteurs de connaissances, mais aussi des guides et des conseillers, aidant les étudiants à accéder au monde, à découvrir les cultures et les environnements internationaux pour devenir des citoyens du monde à l'avenir.
En outre, le développement rapide des technologies de l’information exige qu’ils mettent continuellement à jour leurs connaissances et leurs compétences numériques, afin de guider les étudiants à distinguer et à utiliser la technologie pour servir efficacement l’apprentissage. Ils jouent également un rôle important dans l’éducation des étudiants à l’éthique des médias numériques, en veillant à ce qu’ils utilisent la technologie de manière sûre et responsable.
La mission la plus importante d’un enseignant est de nourrir et de développer la personne dans son ensemble. Cela comprend l’inspiration, la motivation, l’aide aux étudiants pour développer une passion pour la découverte de nouvelles connaissances et l’encouragement de l’amour de l’apprentissage.
Les enseignants doivent développer les compétences de vie et l’éthique chez les élèves, encourager la pensée créative et critique et les préparer avec les compétences nécessaires pour réussir dans un monde en constante évolution. Contribuer ainsi à former des citoyens du monde responsables et confiants, prêts à relever les défis de la nouvelle ère.
Selon vous, qu’est-ce qui est le plus important pour que chaque enseignant réussisse ?
À mon avis, la chose la plus importante pour que chaque enseignant réussisse est la passion et le dévouement à la profession. Lorsque les enseignants sont passionnés, ils inspirent les élèves, suscitant chez chacun d’eux l’amour de l’apprentissage et la soif de découverte. Le dévouement motivera les enseignants à s’améliorer constamment, à innover dans les méthodes d’enseignement, à mettre à jour les nouvelles connaissances et à être prêts à surmonter les défis pour apporter la meilleure qualité d’éducation.
De plus, la capacité à comprendre et à faire preuve d’empathie envers les étudiants est également essentielle. En établissant des relations étroites et un respect mutuel, les enseignants peuvent créer un environnement d’apprentissage accueillant où les élèves se sentent écoutés et encouragés. Cela les aide à développer leur confiance, leur volonté de participer et de contribuer activement au processus d’apprentissage.
Enfin, un esprit d’apprentissage continu et des compétences flexibles en résolution de problèmes aideront les enseignants à s’adapter aux changements constants de la société et de la technologie. En améliorant continuellement leurs capacités professionnelles, en appliquant la technologie à l’enseignement et en répondant aux divers besoins des étudiants, les enseignants améliorent non seulement l’efficacité de leur enseignement, mais donnent également l’exemple aux étudiants en termes de progressivité et d’innovation.
Changer pour s'adapter à l'époque
Dans le contexte social actuel, comment le rôle des enseignants a-t-il évolué ? Comment les enseignants peuvent-ils s’adapter à ces changements ?
Le rôle des enseignants dans la société d’aujourd’hui s’est élargi et a changé pour s’adapter aux nouvelles exigences de l’époque. Dans le passé, les enseignants étaient la principale source de connaissances pour les étudiants. De nos jours, avec le développement d’Internet et des technologies de l’information, les étudiants peuvent facilement accéder à une grande quantité d’informations. Les enseignants doivent donc jouer un rôle de guide, en aidant les élèves à savoir comment rechercher, évaluer et appliquer les technologies de l’information pour servir efficacement l’apprentissage.
En plus des connaissances académiques, les enseignants doivent également aider les élèves à développer des compétences telles que la pensée critique, la créativité, la résolution de problèmes, les compétences en communication et le travail d’équipe. Ce sont des compétences importantes pour que les étudiants puissent s’adapter et réussir dans un monde en constante évolution. De plus, chaque étudiant a ses propres besoins, intérêts et capacités d’apprentissage. Les enseignants doivent appliquer des méthodes d’enseignement flexibles et personnalisées pour maximiser le développement de chaque enfant.
Pour s’adapter à ces changements, les enseignants doivent constamment apprendre, faire preuve de flexibilité dans leurs méthodes d’enseignement et tirer parti de la technologie. Les enseignants doivent continuellement mettre à jour leurs connaissances, participer à des cours de formation, à des séminaires et partager leurs expériences avec leurs collègues pour améliorer leurs compétences pédagogiques. Explorer et mettre en œuvre des méthodes telles que l’enseignement différencié et l’utilisation de divers outils d’évaluation pour répondre aux besoins des élèves.
De plus, les enseignants doivent également savoir écouter les opinions, se soucier des sentiments et encourager la participation des élèves au processus d’apprentissage. Cela contribue à établir des relations amicales et favorise la motivation à apprendre. Permettre aux étudiants de poser des questions, de discuter et d’exprimer des idées librement. Encouragez-les à résoudre les problèmes de manière créative et indépendante.
Mme Vu Minh Hien avec les élèves de l'école primaire Kim Giang (Thanh Xuan, Hanoi) le jour de l'ouverture. (Photo : Minh Hien) |
Existe-t-il une solution durable pour que chaque enseignant puisse s'y consacrer, monsieur ?
Pour que chaque enseignant puisse contribuer davantage à la cause de l’éducation, il faut des solutions durables pour les soutenir et les motiver dans leur travail. Ces solutions comprennent l’investissement dans la formation et le développement professionnel, l’amélioration des conditions de travail et des avantages sociaux, et la création d’opportunités de promotion et de développement de carrière. En outre, il est nécessaire d’accroître le soutien aux ressources et à la technologie, d’encourager la collaboration et le partage d’expériences entre les enseignants, ainsi que le soutien à la santé et au bien-être.
Permettre aux enseignants de participer à la prise de décision au travail, établir des liens avec la société et les parents, appliquer la technologie dans l’enseignement et construire une culture de respect pour la profession enseignante sont également des facteurs importants.
En plus des efforts des enseignants eux-mêmes, un soutien global du gouvernement, des écoles et de la communauté sociale créera un environnement de travail favorable, offrira des opportunités de développement et reconnaîtra leurs contributions. À partir de là, les enseignants seront encouragés et motivés à faire plus d’efforts dans leur travail. Ces solutions durables améliorent non seulement la qualité de l’éducation mais contribuent également à la construction d’une société développée et civilisée.
Avez-vous des conseils ou des partages à partager pour la jeune génération d’enseignants, notamment dans le contexte de l’évolution de l’éducation et du développement croissant de l’intelligence artificielle (IA) ?
À une époque où la technologie et l’intelligence artificielle (IA) changent notre façon de vivre et d’apprendre, les jeunes enseignants doivent faire preuve de flexibilité pour s’adapter et saisir les opportunités de développement. Ils doivent apprendre à accepter et à utiliser la technologie, en particulier l’IA, dans leurs activités de recherche et d’enseignement.
Les enseignants devraient apprendre et utiliser l’IA pour soutenir la classe, intégrer la technologie dans les cours et agir en tant que facilitateurs pour aider les élèves à développer une pensée critique sur les nouvelles connaissances et technologies. Parallèlement, il faut mettre l’accent sur le développement des compétences générales et la diffusion des valeurs humanistes, notamment en établissant de bonnes relations avec les étudiants, en encourageant la pensée créative et en éduquant à l’éthique à l’ère numérique.
En outre, les jeunes enseignants doivent également persévérer dans l’objectif d’apprentissage tout au long de la vie et s’adapter avec souplesse aux changements, en se concentrant sur les valeurs fondamentales de la profession enseignante telles que la passion et le dévouement, en plaçant les étudiants au centre et en maintenant l’éthique professionnelle. Coopérer, partager et apprendre des collègues nationaux et étrangers pour élargir les connaissances en vue du développement personnel et de l’adaptation à la nouvelle ère.
Nécessite des efforts de plusieurs côtés
Quelles sont les forces et les faiblesses du système éducatif vietnamien par rapport aux pays développés ?
La force du système éducatif vietnamien par rapport aux pays développés réside dans l’esprit d’étude et de respect des enseignants. Les Vietnamiens ont une tradition d’importance accordée à l’éducation, et les familles et la société encouragent leurs enfants à acquérir des connaissances. Cela crée une forte motivation pour les étudiants dans leurs études.
En outre, le système éducatif vietnamien se concentre sur la fourniture de connaissances de base dans de nombreux domaines tels que les mathématiques, la littérature et d’autres sciences fondamentales. En conséquence, les étudiants ont souvent de bonnes bases dans ces matières par rapport à certains pays développés.
Cependant, l’éducation vietnamienne reste encore largement théorique, avec peu d’encouragement à la pensée critique, à la créativité et aux compétences pratiques. De ce fait, de nombreux étudiants n’ont pas les compétences nécessaires pour mettre leurs connaissances en pratique. En outre, par rapport aux pays développés, de nombreuses écoles au Vietnam manquent encore d’installations, d’équipements et de matériels pédagogiques modernes, ce qui affecte la qualité de l’enseignement et de l’apprentissage.
Les étudiants vietnamiens manquent encore de compétences générales telles que la communication, le travail en équipe et les langues étrangères par rapport aux étudiants des pays développés, ce qui affecte leur capacité à s'intégrer à l'international.
Quelles suggestions avez-vous pour améliorer la qualité de l’éducation dans notre pays ?
L’amélioration de la qualité de l’éducation dans le pays nécessite une stratégie globale et des efforts de la part de nombreuses parties telles que le gouvernement, les écoles, les enseignants, les étudiants et les familles. Dans lequel, passer progressivement des méthodes d’enseignement traditionnelles à des méthodes centrées sur l’étudiant, encourager la pensée critique, la créativité et les compétences en résolution de problèmes.
Parallèlement, il faut moderniser les infrastructures scolaires et équiper les écoles de matériel pédagogique moderne, notamment dans les zones rurales et défavorisées. Encourager l’application des technologies de l’information et de la communication dans l’éducation pour créer un environnement d’apprentissage diversifié et riche. Développer la coopération avec les pays développés dans le domaine de l’éducation pour apprendre de l’expérience, recevoir des technologies et des méthodes d’enseignement avancées.
Il est surtout important d’améliorer la formation professionnelle et les compétences pédagogiques des enseignants, notamment en matière de technologie et de langues étrangères ; Améliorer la rémunération pour attirer et retenir les bons enseignants.
Merci!
Source : https://baoquocte.vn/ts-pham-chien-thang-nha-giao-can-chuyen-minh-de-khong-loi-nhip-trong-thoi-dai-so-288215.html
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