Récord de transacciones en bonos corporativos: 10,4 billones de VND al día
Según un informe de la Bolsa de Valores de Hanoi (HNX), después de un año de funcionamiento, el sistema de negociación de bonos corporativos individuales ha estado funcionando de acuerdo con las disposiciones del Decreto 65.
En el momento de la apertura, el mercado tenía registrados para su negociación 19 códigos de bonos corporativos individuales de 3 emisores con un valor comercial total registrado de VND 9.060 mil millones.
Sra. Vu Thi Thuy Nga, Directora General Adjunta de HNX. (Foto: SSC)
Después de un año, se han recibido 1.146 códigos de bonos de 301 empresas y se han puesto a negociación en el sistema de comercio de bonos corporativos individuales con un valor comercial registrado de casi 832.189,4 mil millones de VND.
El sistema de miembros individuales que negocian bonos corporativos también ha crecido rápidamente, pasando de 8 miembros en el día de apertura del mercado a 48 miembros en la actualidad.
La Sra. Vu Thi Thuy Nga, directora general adjunta de HNX, dijo: En particular, la liquidez de los bonos corporativos individuales ha mejorado significativamente, y el valor comercial promedio en el primer mes de apertura del mercado alcanzó los 250.600 millones de VND por sesión.
Después de un año, el valor promedio de las transacciones de bonos corporativos individuales alcanzó los 3.704,5 billones de VND/sesión, centrándose principalmente en inversores como instituciones de crédito (38,3%) y compañías de valores (casi 32%).
Por otra parte, el desarrollo del mercado secundario de bonos corporativos individuales también crea condiciones favorables para que las empresas movilicen capital en el mercado primario, lo que contribuye a promover el desarrollo del mercado primario de bonos corporativos individuales de una manera más saludable y sostenible.
En el mercado interno, del 19 de julio de 2023 al 19 de julio de 2024, hubo 167 emisiones exitosas con un valor de 393.892,6 mil millones de VND.
Mientras tanto, el Sr. Duong Ngoc Tuan, Director General Adjunto de la Corporación de Depósito y Compensación de Valores de Vietnam (VSDC), dijo que a fines de septiembre, el número de cuentas de inversores era de 190.826, incluidas 190.034 cuentas de inversores individuales. El valor de pago es de más de 3 billones de VND/día, de los cuales el 11 de junio de 2024 tiene el valor de pago más grande, de más de 10,4 billones de VND.
En el primer año de funcionamiento, VSDC registró por primera vez más de 1.470 millones de bonos, equivalentes a casi 900 billones de VND; ejercer derechos sobre 1.400 códigos/lote de bonos, equivalentes a casi 96,5 billones de VND.
Es necesario una solución fundamental para controlar la calidad de TPDN.
La Sra. Vu Thi Chan Phuong, Presidenta de la Comisión Estatal de Valores (SSC), dijo que en el futuro, las unidades que gestionan el sistema de comercio de bonos corporativos necesitan seguir mejorando la calidad de los bienes en el mercado mejorando la calidad de las organizaciones emisoras.
Sra. Vu Thi Chan Phuong, Presidenta de la Comisión Estatal de Valores. (Foto: SSC)
El presidente de la Comisión Estatal de Valores dijo que es necesario tener una solución fundamental para controlar la calidad de los bonos corporativos mediante la promoción de la aplicación de calificaciones crediticias para los emisores de bonos corporativos; Se debe considerar elevar las condiciones de emisión de bonos corporativos para minimizar la posibilidad de que muchas empresas de reciente creación que aún no han operado o que se han establecido pero no han operado puedan emitir bonos corporativos con una escala muchas veces mayor que su capital.
Al mismo tiempo, las unidades de gestión continúan mejorando la calidad de los inversores para atraer a inversores profesionales del sector financiero, inversores financieros e inversores institucionales extranjeros.
Estrecha coordinación entre los organismos encargados de formular políticas, las organizaciones supervisoras y los miembros del mercado para proponer soluciones e iniciativas para promover el desarrollo sostenible y saludable del mercado y resolver las dificultades, problemas y obstáculos en las operaciones del mercado.
El Presidente de la Comisión Estatal de Valores también propuso considerar promover la estandarización, investigación, desarrollo y aplicación de un conjunto de condiciones estándar y términos modelo para bonos corporativos, haciendo referencia a la experiencia y prácticas internacionales para resolver la situación actual de bonos con muchas condiciones y términos diferentes.
“Las unidades de gestión necesitan estudiar y estimular el desarrollo de un ecosistema para el mercado a través del desarrollo y mejora de la calidad de los proveedores de servicios e intermediarios del mercado, como organizaciones de consultoría, organizaciones de suscripción y organizaciones de mejora crediticia”, dijo el Presidente de la Comisión Estatal de Valores.
Por parte de la Comisión Estatal de Valores, esta unidad continuará fortaleciendo la gestión y supervisión de las organizaciones comercializadoras de valores que participan en la prestación de servicios en el mercado; Sancionar severamente las violaciones de las organizaciones comerciales de valores, así como las violaciones de las organizaciones emisoras, de acuerdo con los resultados del monitoreo de HNX.
Al mismo tiempo, la Comisión Estatal de Valores se coordinará activamente con los organismos, unidades y organizaciones pertinentes en la implementación de soluciones y propuestas para el desarrollo del mercado; Acompañaremos a las Bolsas de Valores, VSDC y miembros del mercado en el esfuerzo por desarrollar el mercado de bonos corporativos vietnamitas para que sea cada vez más sostenible y seguro, contribuyendo al desarrollo socioeconómico del país.
Fuente: https://www.congluan.vn/xuat-hien-ky-luc-giao-dich-thanh-toan-trai-phieu-doanh-nghiep-dat-104-nghin-ty-dong-ngay-post308171.html
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