Tuyen Quang se centra en la implementación del Decreto 178 del Gobierno

Việt NamViệt Nam14/01/2025


La racionalización de la nómina garantiza que ésta no afecte el desempeño de las tareas de la agencia, organización o unidad.

Difundir y educar política e ideológicamente a los cuadros, militantes del Partido, funcionarios, empleados públicos, obreros y fuerzas armadas, especialmente a los afectados por la reorganización del aparato, promoviendo el sentido de responsabilidad por el bien común, sacrificando los intereses personales (si los hay) para implementar las políticas del Partido, creando consenso entre los cuadros, militantes del Partido y pueblo; Recompensar y estimular oportunamente a los colectivos e individuos con numerosos logros y aportes a las dependencias, organizaciones y unidades en el proceso de implementación de la reestructuración organizacional asociada a la racionalización de personal, la reestructuración y el mejoramiento de la calidad del personal, servidores públicos y empleados públicos.

Los jefes de los organismos, órganos, unidades y localidades son responsables de implementar los regímenes y políticas prescritos en el Decreto, y dirigir con prontitud la ejecución de los siguientes contenidos: Elaborar y promulgar criterios específicos para la evaluación de los cuadros, servidores públicos, empleados y trabajadores públicos de acuerdo con las características, situación y prácticas de la organización, organismo, unidad y localidad; Revisar y evaluar la calidad de los cuadros, servidores públicos, empleados públicos y trabajadores bajo el ámbito de su gestión para identificar a quienes deben dejar sus puestos de trabajo por reestructuración organizacional, racionalización de personal, reestructuración y mejoramiento de la calidad de los cuadros, servidores públicos y empleados públicos, velando porque no afecte el desempeño de las tareas asignadas por las autoridades competentes; Hacer una lista y estimar el monto de dinero para implementar la política para cada caso, presentarla a la autoridad competente para su consideración y aprobación de acuerdo a la jerarquía de gestión del personal.

El Comité Ejecutivo del Partido del Comité Popular Provincial dirige la implementación de las políticas y regímenes de conformidad con los reglamentos; Sintetizar e informar al Comité Directivo Provincial (y enviar al Comité Organizador del Comité Provincial del Partido) los resultados de la implementación de la política y el régimen antes de las 5:00 p.m. de cada martes.

El Comité Organizador del Comité Provincial del Partido orienta, evalúa y somete a la aprobación del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido los temas de implementación de la política y el régimen para los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores de los organismos del Partido, del Frente de la Patria y de las organizaciones sociopolíticas; Sintetizar los resultados de la implementación, informar al Comité Directivo Provincial para que éste informe al Comité Directivo Central de acuerdo a la normativa.



Fuente: https://baotuyenquang.com.vn/tuyen-quang-tap-trung-thuc-hien-nghi-dinh-178-cua-chinh-phu-205157.html

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