De cliente a consultor: un viaje inspirador que cambia de rol

ANTD.VN - La historia de comenzar como cliente y luego convertirse en consultor no es poco común, pero lo que inspira a muchas generaciones de consultores es el proceso que hay detrás de ello.

Enamórese del valor humano del seguro

Al principio, cuando entró en contacto con el sector de seguros como cliente, la Sra. Nghiem Thi Thuy - MDRT Prudential Vietnam dijo que todavía tenía muchas inquietudes sobre el valor real del seguro. Entonces, tomó un curso de seguros para aprender más sobre el producto en el que se estaba metiendo.

“Después de asistir al curso de seguros de Prudential y obtener un código de agente, adquirí muchas habilidades prácticas de la profesión y me di cuenta de la necesidad de un seguro de vida”, compartió la Sra. Thuy. Gracias a la oportunidad de conocer sobre seguros como cliente, se abrió una nueva carrera para la Sra. Thuy que ha estado siguiendo durante los últimos 15 años y logró hitos profesionales prestigiosos como los títulos MDRT y COT.

Sra. Nghiem Thi Thuy - MDRT Prudential Vietnam.

Detrás de un contrato de seguro de vida se esconde una solución de protección financiera, que ayuda a reducir la carga del beneficiario en caso de un evento desafortunado. Debido a este significado humano, muchos clientes se han sentido conmovidos y elegidos para adentrarse más en el sector asegurador como consultores.

Otra clienta que quería aprender sobre seguros, la Sra. Nguyen Thi Thuy, MDRT Prudential Vietnam, compartió sobre su cambio de carrera con el deseo de difundir el valor humano de los seguros: "Cuando me uní al curso y comprendí el valor significativo que me aportaba el seguro de vida, supe que quería compartir este producto humano. Y eso es como una misión personal: cambiar la percepción de las personas sobre los seguros".

Sra. Nguyen Thi Thuy - MDRT Prudential Vietnam

La transición de cliente a consultor es una decisión muy inspiradora para muchos consultores. Porque los consultores no sólo están convencidos del valor que el seguro les aporta a ellos mismos, sino que también están motivados a difundir este valor a más personas. También es un compromiso a largo plazo con la industria y con nuestros clientes.

Un compañero para superar obstáculos laborales

El viaje es inspirador, pero detrás hay obstáculos que no sólo encontraron los consultores mencionados sino también una experiencia común de innumerables otros consultores.

Al hablar sobre las dificultades del trabajo, la Sra. Thuy compartió una experiencia que tuvo cuando trabajaba como consultora, y fue la oposición de su familia. Frente a esta dificultad, la Sra. Thuy sigue decidida a seguir con su profesión y hace todo lo posible para convencer a sus familiares para que la ayuden a cambiar su perspectiva. La Sra. Thuy comentó: «Dado que mi familia me comprendió y apoyó, esta ha sido la motivación que me ha ayudado no solo a alcanzar el éxito en mi trabajo, como obtener títulos de MDRT, sino también a alcanzar altos cargos en mi carrera, como Directora de la Oficina General de la Agencia».

Cada consultor tendrá diferentes dificultades. Al principio de su carrera, la Sra. Thuy no tenía muchos clientes porque era de otra provincia y vino a la ciudad a trabajar. “En ese momento, Prudential me apoyó brindándome atención a los clientes, ya que yo era una persona que venía a la ciudad a trabajar y no tenía muchas relaciones”, compartió la Sra. Thuy.

Aunque las dificultades de la Sra. Thuy y la Sra. Thuy son diferentes, detrás de ellas siempre hay compañía y apoyo de Prudential frente a los obstáculos laborales. El Sr. Le Dinh Hai, Director Sénior del Departamento de Desarrollo y Construcción de Redes Comerciales de Canales de Agencias de Prudential Vietnam, afirmó: «Además de numerosos programas de capacitación en recompensas y desarrollo, Prudential también cuenta con diversas políticas atractivas para que los consultores alcancen el éxito en su trabajo mediante títulos como MDRT, COT y TOT».

Sr. Le Dinh Hai - Director Sénior del Departamento de Desarrollo y Construcción de la Red Comercial de Canales de Agencia, Prudential Vietnam .

Según un representante de Prudential, en términos de instalaciones, la compañía ha dispuesto un área separada para los consultores de MDRT, llamada MDRT Lounge. Esto crea un lugar de trabajo elegante y brinda el mejor servicio a los clientes. Además, los consultores siempre se sienten alentados con la cultura MDRT a través de programas como la noche de honor MDRT, la emocionante carrera MDRT...

Gracias a comprender las dificultades de los consultores y apoyarlos para tener éxito, en 2024, Prudential registró 1.522 MDRT , ocupando el primer puesto en Vietnam y el 12º a nivel mundial. Este es el resultado de una inversión importante en un equipo de consultores de élite y es la fuerza impulsora que lleva a MDRT a seguir llegando más lejos.

La serie "Historias de Carreras de Consultor" se transmite por VnExpress todos los jueves a partir del 19 de diciembre. Aquí, los lectores pueden conocer más sobre el trabajo de MDRT Prudential Vietnam.

La serie de videos es una muestra de la vida cotidiana en la profesión de consultoría, mostrando entusiasmo y dedicación a cada cliente, con el objetivo de difundir el valor humanístico de los seguros a millones de vietnamitas...

Fuente: https://www.anninhthudo.vn/tu-khach-hang-thanh-tu-van-vien-hanh-trinh-doi-vai-day-cam-hung-post603920.antd