El primer ministro Pham Minh Chinh pidió a las pequeñas y medianas empresas que se desarrollen de manera rápida y sostenible con el país, creciendo un 8% para 2025.
En la tarde del 27 de febrero, al concluir la Conferencia del Comité Permanente del Gobierno con las pequeñas y medianas empresas vietnamitas para identificar obstáculos, eliminar dificultades y proponer tareas y soluciones para que las empresas y el país se desarrollen de manera rápida y sostenible, el Primer Ministro Pham Minh Chinh señaló que las autoridades de todos los niveles deben crear, escuchar, absorber, eliminar dificultades y obstáculos, y alentar y motivar a las empresas para que se desarrollen.
Según el Ministerio de Planificación e Inversiones, al 31 de diciembre de 2024 habrá más de 940.000 empresas operativas en todo el país.
Las pequeñas y medianas empresas representan casi el 98% del número total de empresas que operan en la economía; atrayendo a 5,5 millones de trabajadores; con un capital total de 16,6 billones de VND, lo que representa menos del 30% del capital total para actividades productivas y comerciales de todo el sector empresarial.
En los últimos años, nuestro Partido y Estado siempre han prestado atención, alentado y priorizado los recursos para el desarrollo de las pequeñas y medianas empresas, incluida la Resolución No. 41-NQ/TW sobre la construcción y promoción del papel de los empresarios vietnamitas en la nueva era, promulgando la Ley de Apoyo a las Pequeñas y Medianas Empresas...; Existen políticas para que las pequeñas y medianas empresas accedan al crédito, políticas fiscales, instalaciones de producción, expansión del mercado, desarrollo de recursos humanos... para ayudar a la comunidad de pequeñas y medianas empresas a restablecer y aumentar la confianza, aumentar la inversión y expandir la producción y los negocios.
Las pequeñas y medianas empresas están presentes en la mayoría de las industrias y campos de producción y negocios; Desempeña un papel importante en la creación de empleo, la reducción de la pobreza, la mejora de los ingresos de los trabajadores, la contribución al presupuesto estatal y el crecimiento económico. Sin embargo, la comunidad de pequeñas y medianas empresas aún enfrenta muchas dificultades y desafíos, y muchas barreras y limitaciones para un desarrollo sustancial y sostenible.
En la conferencia, la comunidad de pequeñas y medianas empresas expresó su determinación de trabajar con todo el país para lograr el objetivo de crecimiento del 8% en 2025 y un crecimiento de dos dígitos en los años siguientes.
Las empresas también discutieron con franqueza, señalaron los cuellos de botella y los obstáculos que deben eliminarse y propusieron tareas y soluciones para que las empresas aceleren y avancen con el desarrollo del país.
El presidente de la Asociación de Pequeñas y Medianas Empresas, Nguyen Van Than, propuso que el Gobierno adopte normas que exijan a las empresas que participan en proyectos nacionales clave de gran escala que reserven una parte del valor del proyecto para pequeñas y medianas empresas capaces; Existen políticas preferenciales basadas en la tasa de localización y aumentan gradualmente según el nivel de localización de los productos; reducir el impuesto sobre la renta de sociedades para las pequeñas y medianas empresas; Las entidades de crédito prestan a las empresas con garantías basadas en activos futuros; reducir los procedimientos administrativos y los costos de cumplimiento; eliminar condiciones comerciales innecesarias; no criminalización de las relaciones económicas y civiles; manejar la acumulación de proyectos...
El Sr. Do Quang Hien, fundador y presidente ejecutivo de T&T Group, dijo que el número de empresas y la relación entre empresas y población en Vietnam son bajos. Por lo tanto, para aumentar el número, es necesario que existan políticas que orienten, apoyen, incentiven y patrocinen las nuevas empresas creativas, especialmente entre los estudiantes; Apoyar a las pequeñas y medianas empresas para que participen en la cadena de suministro de las grandes empresas y de las empresas con IED; contar con políticas financieras que tengan en cuenta el nivel de riesgo de las pequeñas y medianas empresas; apoyar la conexión de las pequeñas y medianas empresas vietnamitas con empresas de otros países; Existen políticas específicas, claras y sincrónicas para que las empresas artesanales de las aldeas y los hogares artesanales individuales se trasladen de las áreas residenciales contaminantes a las zonas industriales.
El Sr. Dang Dinh Chinh, Presidente del Consejo de Administración de SMP Holdings Joint Stock Company (SMP) - la primera y única empresa vietnamita en ser un socio de nivel 1 en la fabricación y ensamblaje de teléfonos y tabletas para Samsung, proporcionando productos y servicios a más de 70 empresas de IED en el sector de la electrónica, propuso que el Gobierno proponga e introduzca a las empresas vietnamitas para convertirse en socios de nivel 1 en la fabricación y ensamblaje de componentes para grandes corporaciones tecnológicas; Existen políticas preferenciales, especialmente de capital, para que las pequeñas y medianas empresas puedan ampliar la inversión y el desarrollo.
Después de que los líderes de los ministerios y sucursales discutieron y respondieron las opiniones y recomendaciones de los líderes empresariales, y pronunciaron un discurso de clausura en la conferencia, el Primer Ministro Pham Minh Chinh reiteró que la situación mundial está cambiando rápidamente, de manera complicada e impredecible, por lo que es necesario adaptarse de manera flexible y efectiva para promover los aspectos positivos y superar las limitaciones. Mientras tanto, nuestra tarea es más alta, con un objetivo de crecimiento de al menos el 8% en 2025, creando impulso, fuerza y posición para el objetivo de crecimiento de dos dígitos en los próximos años.
El Primer Ministro enfatizó que los objetivos del cambio también deben cambiar las tareas, las soluciones y los métodos, lo que requiere que todo el sistema político, toda la población y la comunidad empresarial hagan esfuerzos y participen.
El Primer Ministro destacó el importante papel de las pequeñas y medianas empresas en la creación de empleo, la reducción de la pobreza, la mejora de los ingresos de los trabajadores y la contribución al presupuesto estatal; garantizar la seguridad social, especialmente en caso de desastres naturales, eliminar viviendas temporales y deterioradas...; Considera que con mecanismos de gestión flexibles, las pequeñas y medianas empresas son lugares donde es fácil adaptarse a los cambios del mercado y probar nuevas ideas, implementando la innovación.
Sin embargo, según el Primer Ministro, el desarrollo del equipo de empresarios y empresas todavía tiene muchas limitaciones y deficiencias; El potencial y el espacio para el desarrollo no se han aprovechado eficazmente.
La mayoría de las empresas son de pequeña escala, con competitividad, eficiencia operativa y capacidades de gestión limitadas; También existe una mentalidad empresarial “estacional”, carente de visión estratégica; Una parte de los empresarios tienen poca ética, cultura empresarial y conciencia; baja capacidad de innovación, pocas empresas invierten en investigación y desarrollo; Baja competitividad, la mayoría de las pequeñas y medianas empresas sólo participan en las cadenas de valor regionales y globales en etapas de bajo valor agregado.
Por ello, el Primer Ministro considera que las empresas en general, y las pequeñas y medianas empresas en particular, necesitan hacer mayores esfuerzos, ser más decididas y tomar acciones más drásticas para promover su papel y misión como "la fuerza más numerosa y flexible, la fuerza de reserva de las grandes corporaciones y empresas" en el desarrollo socioeconómico.
El Primer Ministro solicitó que las empresas contribuyan eficazmente a la implementación de las directrices y políticas del Partido y del Estado; En concreto, las Resoluciones del Comité Central, de la Asamblea Nacional y del Gobierno, especialmente en materia de innovación, aplicación de la ciencia y la tecnología, centrándose en los motores de crecimiento tradicionales, promoviendo nuevos motores de crecimiento como la economía digital, la economía verde, la economía circular, la economía del conocimiento, la economía colaborativa y la lucha contra el cambio climático.
El Primer Ministro espera que las empresas promuevan el espíritu nacional, innoven, superen sus propios límites para pasar de pequeñas y medianas empresas a grandes empresas; participar activamente en la construcción de instituciones, removiendo dificultades y obstáculos que enfrentan las empresas; explotar eficazmente el potencial del país, como los recursos minerales, la tierra, la historia, la cultura y, especialmente, los recursos intelectuales humanos; Promover la cooperación internacional, la transferencia de ciencia y tecnología, atraer financiación y gestionar la ciencia; diversificar los mercados, diversificar los productos, diversificar las cadenas de suministro y participar profundamente en las cadenas de suministro globales; Promover el trabajo de seguridad social, participar en el proceso de erradicación del hambre, reducción de la pobreza, desarrollo de vivienda social, especialmente vivienda social para jóvenes, personas con dificultades, bajos ingresos...
Por parte del Gobierno y los ministerios y sectores, el Primer Ministro Pham Minh Chinh solicitó revisar y resumir la implementación de las resoluciones, directrices y políticas relacionadas con las pequeñas y medianas empresas para proponer a las autoridades competentes que promulguen e institucionalicen directrices y políticas para el desarrollo empresarial en general, incluidas las pequeñas y medianas empresas; El viceprimer ministro Ho Duc Phoc y el viceprimer ministro Nguyen Chi Dung fueron asignados para dirigir al Ministerio de Finanzas para implementar y presentar a la Asamblea Nacional en la próxima sesión.
El Gobierno, los ministerios, las sucursales y las localidades siguen impulsando tres avances estratégicos, incluido el avance en la mejora institucional, para desbloquear y movilizar todos los recursos para el desarrollo, reducir todos los procedimientos administrativos engorrosos e innecesarios, eliminar el mecanismo de solicitud y concesión, reducir las molestias y la corrupción menor; Para promover la descentralización y la delegación de poderes, junto con el fortalecimiento de la supervisión y la inspección, el Primer Ministro asignó al Viceprimer Ministro Permanente Nguyen Hoa Binh y al Viceprimer Ministro Le Thanh Long para dirigir la implementación.
El Primer Ministro propuso seguir promoviendo el desarrollo de infraestructura, incluida la infraestructura dura, la infraestructura blanda, la infraestructura de transporte, la infraestructura digital, la infraestructura de tecnología de la información, la atención médica, la educación, etc., para crear nuevos espacios de desarrollo, valor agregado, crear empleos, desarrollando así las pequeñas y medianas empresas; reducir los costos logísticos, los costos de insumos, aumentar el valor del producto para las empresas; Promover la formación de recursos humanos de alta calidad, incrementar la productividad laboral de las empresas.
El Primer Ministro ordenó a los ministerios y sectores promover la firma de acuerdos de libre comercio, acuerdos de protección de inversiones, tener políticas abiertas de visas, explotar los mercados tradicionales, ampliar nuevos mercados, especialmente los de Medio Oriente, África, Asia Central, Sudamérica, etc.; Centrarse en la construcción de marcas nacionales, aumentando así el valor del producto y mejorando la producción y la eficiencia del negocio; Desarrollar centros de investigación y desarrollo, centros de innovación.
El Primer Ministro pidió no criminalizar las relaciones económicas y civiles; Mantener tasas de interés estables, reducir los costos para reducir las tasas de préstamo para apoyar a las empresas; Gestión de la política monetaria y fiscal activa, positiva, flexible, adecuada y eficaz; promover la inversión pública, crear empleo para las empresas y las personas; Continuar investigando y reduciendo los impuestos, tasas y cargos para las empresas, como el impuesto al valor agregado, el impuesto sobre la renta de la tierra y las tasas de gestión de recursos.
Al enfatizar que las autoridades en todos los niveles deben crear, escuchar, absorber, eliminar dificultades y obstáculos, alentar y motivar a las empresas a desarrollarse, el Primer Ministro Pham Minh Chinh ordenó a las localidades, de acuerdo con sus funciones, tareas y poderes descentralizados, revisar y manejar las dificultades de las empresas; Trate el trabajo de la empresa como si fuera suyo.
Al apoyar la creación de fondos para apoyar el desarrollo empresarial, el Primer Ministro solicitó una gestión estricta y un uso eficaz; El Ministerio de Finanzas está encargado de coordinar con los ministerios y sucursales para apoyar a las empresas en la implementación.
Con espíritu de urgencia, “alta determinación, gran esfuerzo, acción drástica, enfoque, puntos clave, completar cada tarea”, “asignación clara de personas, tareas, responsabilidades, tiempo y productos”, “trabajar juntos, disfrutar juntos, desarrollarnos juntos”, “armonizar beneficios, compartir riesgos; “Para armonizar los intereses entre el Estado, el pueblo y las empresas”, el Primer Ministro Pham Minh Chinh llamó a todas las partes interesadas a promover el espíritu de gran unidad nacional para combinarlo con la fuerza de los tiempos, ayudando a desarrollar las pequeñas y medianas empresas, contribuyendo al desarrollo rápido y sostenible del país./.
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