Para atraer a profesores para que trabajen en zonas montañosas, la provincia de Quang Nam financiará entre 50 y 100 millones de VND; Además, se apoyan los gastos de manutención mensuales entre 1,2 y 1,8 millones de VND.
El 20 de noviembre, la Oficina del Comité Popular de la provincia de Quang Nam anunció que el Presidente del Comité Popular, Jefe de la Delegación de la Asamblea Nacional, Sr. Le Van Dung, acaba de firmar un despacho oficial para registrar la lista de contenidos que se presentará en la 28ª sesión del 10º Consejo Popular Provincial (sesión ordinaria a finales de 2024).
Según el despacho oficial, el Comité Popular de la provincia de Quang Nam presentó un proyecto para que el Consejo Popular Provincial considere la emisión de una resolución que regule las políticas de apoyo a los maestros y funcionarios públicos que trabajan en distritos montañosos en el período 2025-2026.
Los profesores enseñan a los estudiantes en una escuela combinada en la comuna de Tra Van (distrito de Nam Tra My, Quang Nam)
En la actualidad, el personal del sector educativo en general y los docentes en particular que trabajan en los distritos montañosos de la provincia aún son deficientes en cantidad y de baja calidad.
Las políticas y regímenes estatales no son lo suficientemente fuertes para atraer y retener a los funcionarios públicos durante mucho tiempo, y es difícil atraer a los estudiantes para que se registren para su admisión en las zonas montañosas.
Según las estadísticas desde 2019 hasta la actualidad, la tasa promedio de funcionarios públicos que aprueban los exámenes de reclutamiento en los distritos montañosos de la provincia de Quang Nam es solo del 50%.
Desde 2019, más de 530 funcionarios de educación han sido trasladados fuera de los distritos montañosos de la provincia de Quang Nam. Además, más de 90 funcionarios que trabajaban en escuelas de distritos montañosos han dimitido.
Sobre la base de la situación anterior, el Comité Popular de la provincia de Quang Nam ha elaborado un proyecto para presentarlo al Consejo Popular Provincial para su consideración y emisión de una resolución.
Según el proyecto de resolución, la provincia de Quang Nam planea proporcionar apoyo inicial a los maestros cuando comiencen a trabajar y apoyo para su subsistencia mensual. Los distritos montañosos incluidos en el proyecto de resolución incluyen Bac Tra My, Nam Tra My, Dong Giang, Nam Giang, Tay Giang y Phuoc Son.
El nivel de apoyo específico para los funcionarios que trabajan por primera vez en comunas de la región 3 o en aldeas especialmente difíciles es de 100 millones de VND por persona; en las comunas del área 2 es de 75 millones de VND/persona; En las comunas del área 1 es de 50 millones de VND por persona.
Además, la provincia de Quang Nam planea proporcionar un apoyo de vida mensual de 1,8 millones de VND por persona y mes para los funcionarios públicos que trabajan en comunas de la región 3 o en aldeas extremadamente desfavorecidas; 1,5 millones de VND por persona y mes para los funcionarios que trabajan en las comunas de la región 2; 1,2 millones de VND/persona/mes para los funcionarios que trabajan en las comunas de la región 1.
Recientemente, el Comité Popular de la provincia de Quang Nam envió un despacho oficial solicitando opiniones del Ministerio de Educación y Capacitación, el Ministerio de Finanzas y los ministerios pertinentes sobre el desarrollo de la política mencionada.
Según los comentarios de los ministerios, la emisión de la resolución está bajo la autoridad del Consejo Popular Provincial. Si el presupuesto está equilibrado, la provincia de Quang Nam puede implementarla sin verse atrapada en regulaciones, pero el presupuesto central no lo respalda.
En la carta de respuesta al Comité Popular de la provincia de Quang Nam, el Ministerio de Educación y Capacitación estuvo de acuerdo con la política de emitir la resolución antes mencionada de la provincia de Quang Nam.
El Ministerio de Educación y Formación considera que es necesario emitir una resolución sobre mecanismos y políticas para apoyar a los docentes y funcionarios públicos, especialmente a los docentes y funcionarios públicos que trabajan en distritos montañosos y zonas de minorías étnicas, para contribuir a la estabilidad a largo plazo del personal y mejorar la calidad de la educación en las localidades. Al mismo tiempo, estas políticas son factores decisivos para el desarrollo sostenible a largo plazo de las minorías étnicas y las zonas montañosas.
Fuente: https://thanhnien.vn/quang-nam-se-ho-tro-100-trieu-dong-cho-giao-vien-len-vung-cao-cong-tac-18524112012332203.htm
Kommentar (0)