Propuesta para que las escuelas gestionen el trabajo extra de los estudiantes: No es viable

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ01/04/2024


Sinh viên làm thêm giờ để phụ giúp gia đình trong quá trình theo học tại các nhà trường cũng như tích lũy kinh nghiệm - Ảnh: HÀ QUÂN

Los estudiantes trabajan horas extra para ayudar a sus familias mientras estudian en la escuela y además ganan experiencia - Foto: HA QUAN

En los últimos días, las normas que regulan las horas extraordinarias que realizan los estudiantes, previstas en el proyecto de revisión de la Ley de Empleo, han suscitado opiniones encontradas.

Según el proyecto elaborado por el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales, los estudiantes en edad laboral (15 años o más) no podrán trabajar más de 20 horas semanales durante el período escolar y no más de 48 horas semanales durante las vacaciones.

Las instituciones de educación general, educación superior, educación vocacional o formación profesional son responsables de gestionar a los estudiantes que trabajan a tiempo parcial.

El organismo redactor advierte que si los jóvenes realizan horas extras, esto puede afectar sus estudios y también suponer muchos riesgos potenciales relacionados con el fraude, la explotación laboral y la caída en males sociales...

Al comentar el proyecto, el Ministerio de Industria y Comercio estuvo básicamente de acuerdo con el proyecto de ley revisada sobre empleo, pero dijo que la regulación que requiere que las instituciones de educación general, universidades, instituciones de educación vocacional e instituciones que participan en actividades de educación vocacional gestionen a los estudiantes que trabajan a tiempo parcial "no es viable".

El Ministerio explicó que las instituciones educativas sólo gestionan a los estudiantes cuando estudian en la unidad y no cuentan con recursos humanos suficientes para gestionar los puestos de trabajo a tiempo parcial del mencionado grupo de sujetos.

Mientras tanto, el Ministerio de Ciencia y Tecnología dijo que la regulación que establece que las instituciones de educación general, universidades, instituciones de educación vocacional e instituciones que participan en actividades de educación vocacional son responsables de gestionar a los estudiantes que trabajan a tiempo parcial durante las vacaciones es "difícil de implementar", porque los estudiantes a menudo no están en la escuela durante las vacaciones.

En cambio, esta agencia sugirió que los estudiantes que trabajan horas extras solo deberían ser responsables de notificar a la escuela.

"Las instituciones de educación general, universidades, instituciones de educación vocacional e instituciones que participan en actividades de educación vocacional promulgarán regulaciones sobre la gestión del trabajo de los estudiantes durante los semestres y las vacaciones", señala el documento del Ministerio de Industria y Comercio.

Algunos expertos laborales creen que se deberían aplicar salarios mínimos por hora, además de propaganda y concienciación para que negocios como cafés y restaurantes puedan equilibrar las horas de trabajo de los estudiantes en lugar de regulaciones "rígidas".

Actualmente el salario mínimo está dividido en 4 zonas para proteger a los trabajadores. En consecuencia, la zona 1 es de 22.500 VND/hora, la zona 2 es de 20.000 VND/hora, la zona 3 es de 17.500 VND/hora y la zona 4 es de 15.600 VND/hora.

Además, el Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales ha propuesto al Gobierno regular el salario mínimo por hora para que aumente un 6% a partir del 1 de julio de 2024. En concreto, la zona 1 es de 23.800 VND/hora, la zona 2 es de 21.200 VND/hora, la zona 3 es de 18.600 VND/hora y la zona 4 es de 16.600 VND/hora.



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