Aufgabenverteilung im Bereich Arbeit, Verdienst und Soziales im Jahr 2025

Việt NamViệt Nam22/01/2025

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Heute Nachmittag, am 22. Januar, hielt das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales von Quang Tri eine Konferenz ab, um die Arbeit, die Verdienste der Bevölkerung und die Sozialarbeit im Jahr 2024 zu überprüfen und Aufgaben für 2025 zu verteilen. Der stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Hoang Nam, nahm daran teil.

Aufgabenverteilung im Bereich Arbeit, Verdienst und Soziales im Jahr 2025

Der stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Hoang Nam, spricht auf der Konferenz - Foto: DV

Im Jahr 2024 organisierte das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales 20 Konferenzen mit mehr als 1.297 Personen und 9 Dialogprogramme mit mehr als 3.150 Teilnehmern zum Thema Kommunikation, Beratung, Bereitstellung und Einführung von Arbeitsplätzen in der Provinz im In- und Ausland für die Menschen in der Provinz. Informieren Sie Unternehmen über die Verfahren zur Erteilung, Neuerteilung und Verlängerung von Arbeitserlaubnissen und Bescheinigungen über die Nichtbefreiung von der Arbeitserlaubnis für Ausländer, die in der Provinz Quang Tri arbeiten. Schaffung von Arbeitsplätzen für 14.700 Arbeitnehmer (118 % des zugewiesenen Plans), von denen 6.299 in der Provinz arbeiteten; 5.367 Arbeiter arbeiteten außerhalb der Provinz und 3.034 Arbeiter arbeiteten im Ausland.

Aufgabenverteilung im Bereich Arbeit, Verdienst und Soziales im Jahr 2025

Der stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Hoang Nam, überreichte im Auftrag des Ministers für Arbeit, Invaliden und Soziales dem Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales der Provinz Quang Tri eine Ehrenurkunde - Foto: DV

Aufgabenverteilung im Bereich Arbeit, Verdienst und Soziales im Jahr 2025

Der stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Hoang Nam, überreichte im Auftrag des Ministers für Arbeit, Invaliden und Soziales Verdiensturkunden an Kollektive im Bereich Arbeit, Invaliden und Soziales - Foto: DV

Die Berufsbildungseinrichtungen haben 9.596 Personen eingeschrieben und ausgebildet, was zur Erhöhung der Ausbildungsquote und der Quote der ausgebildeten Arbeitnehmer mit Hochschulabschluss beigetragen hat. Die Arbeit zur nachhaltigen Armutsbekämpfung wird synchron, wirksam und nachhaltig geleitet und umgesetzt, wobei besonders schwierige Gebiete und Gebiete ethnischer Minderheiten Vorrang haben. Bis Ende 2024 wird die mehrdimensionale Armutsquote der gesamten Provinz 11,53 % betragen, was einem Rückgang von 1,63 % gegenüber dem Jahresanfang entspricht.

Setzen Sie Vorzugspolitiken und -regelungen für Menschen mit revolutionären Beiträgen rechtzeitig und ordnungsgemäß und gemäß den Vorschriften um. Das Regime und die Politik von 3.781 Personen mit revolutionären Beiträgen wurden empfangen und geklärt; 165 Entscheidungen zur Identifizierung der Überreste von Märtyrern mit fehlenden Informationen unter Verwendung empirischer Methoden erlassen.

Koordinieren Sie mit dem Militärkommando der Provinz die Aufnahme der sterblichen Überreste von zwölf Märtyrern aus Laos für einen Gedenkgottesdienst und die Beerdigung auf dem Nationalen Märtyrerfriedhof an der Straße 9. Setzen Sie gleichzeitig Lösungen um, um Kindesmissbrauch zu verhindern, die Sicherheit vor Unfällen und Verletzungen zu gewährleisten und das Ertrinken von Kindern zu verhindern …

Aufgabenverteilung im Bereich Arbeit, Verdienst und Soziales im Jahr 2025

Der stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Hoang Nam, überreichte Einzelpersonen Verdiensturkunden des Vorsitzenden des Volkskomitees der Provinz - Foto: DV

Im Jahr 2025 wird das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales weiterhin das Nationale Zielprogramm zur nachhaltigen Armutsbekämpfung wirksam umsetzen und danach streben, die Armutsquote um 1 bis 1,5 Prozent zu senken. Der Gratitude Fund mobilisiert weiterhin alle rechtlichen Ressourcen und setzt wirksam Sozialpolitiken und Vorzugspolitiken für Menschen mit revolutionären Beiträgen um. Kümmern Sie sich gut um das materielle und geistige Leben aller Bevölkerungsschichten und von Kindern in besonderen Situationen.

Setzen Sie die staatlichen Subventionspolitiken für den sozialen Schutz rechtzeitig um und mobilisieren Sie Ressourcen, um Familien in schwierigen Situationen, Alleinerziehende, arme und armutsgefährdete Haushalte, von Naturkatastrophen und Epidemien betroffene Menschen sowie Menschen in abgelegenen Gebieten, auf Inseln, in Gebieten ethnischer Minderheiten und in Bergregionen zu unterstützen. Verstärkte Inspektion, Prüfung und Überwachung der Umsetzung der Arbeits-, Sozial- und Leistungspolitik …

Aufgabenverteilung im Bereich Arbeit, Verdienst und Soziales im Jahr 2025

Der stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Hoang Nam, überreichte Einzelpersonen Verdiensturkunden des Vorsitzenden des Volkskomitees der Provinz - Foto: DV

In seiner Rede auf der Konferenz betonte Hoang Nam, stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz, dass mit der Umsetzung der Fusionspolitik die staatlichen Verwaltungsfunktionen für Arbeit, Löhne, Beschäftigung, verdiente Mitarbeiter, Arbeitssicherheit und Hygiene, Sozialversicherung und Gleichstellung der Geschlechter auf das Innenministerium übertragen würden. Übertragung der staatlichen Verwaltungsfunktion der Berufsbildung auf das Ministerium für Bildung und Ausbildung; Übertragen Sie die staatliche Verwaltungsfunktion für Sozialschutz, Kinder und die Prävention sozialer Übel auf das Gesundheitsministerium. Es wird erwartet, dass die Aufgabe der Armutsbekämpfung dem Komitee für ethnische und religiöse Angelegenheiten übertragen wird.

Die Provinzführer haben klare Anweisungen gegeben, in der Absicht, dass es bei den folgenden Schwerpunkten zu keiner Überschneidung kommt und so eine bessere und wirksamere Arbeit gewährleistet werden kann. Daher müssen die Sektoren in der Provinz, einschließlich der Sektoren Arbeit, Invaliden und Soziales, mit großer Entschlossenheit handeln und große Anstrengungen unternehmen, um den festgelegten Zeitplan einzuhalten. Jede Organisation, jeder Kader und jeder Beamte muss im Geiste einer gemeinsamen Mission für die Entwicklung des Heimatlandes und des Landes zusammenarbeiten. Es ist notwendig, die Auffassung zu vereinheitlichen, dass Ordnung mit Rationalisierung einhergehen muss, um einen effizienten, wirksamen und effektiven Betrieb sicherzustellen.

Der Umsetzungsprozess muss Initiative, Einheit, Konsens, Transparenz und Demokratie gewährleisten. Die Abteilungsleiter müssen ihre politische und ideologische Arbeit gut machen, damit die Mitarbeiter, Beamten und Angestellten des öffentlichen Dienstes nach der Umstrukturierung beruhigt und ohne Negativität, Unzufriedenheit oder Entmutigung arbeiten können. Fördern Sie gleichzeitig die Qualifikation und Berufserfahrung der neuen Agentur.

Koordinieren Sie sich mit den relevanten Einheiten, um eine umfassende Lösung der Richtlinien und Regelungen für Kader, Beamte und öffentliche Angestellte zu finden, die einer Rationalisierung unterliegen. Nach der Stabilisierung des Apparats ist es notwendig, sofort mit der Arbeit zu beginnen und sich auf die Überprüfung und Beschleunigung der Umsetzung der Branchenziele zu konzentrieren. wirksame Umsetzung der Resolution Nr. 90/2024/NQ-HDND des Provinzvolksrats vom 6. Dezember 2024 zum sozioökonomischen Entwicklungsplan für 2025.

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Quelle: https://baoquangtri.vn/trien-khai-nhiem-vu-cong-tac-lao-dong-nguoi-co-cong-va-xa-hoi-nam-2025-191278.htm

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