Studierende, die am Schulungskurs teilnehmen

An dem Schulungskurs nahmen mehr als 120 Delegierte teil, darunter Führungskräfte und Gewerkschaftsfunktionäre auf allen Ebenen, insbesondere aus Basisgewerkschaften mit vielen weiblichen Arbeitnehmern. Die Studierenden werden mit wichtigen und praktischen Themen konfrontiert; Dabei liegt der Schwerpunkt auf der aktuellen Rechtspolitik in Bezug auf weibliche Arbeitnehmer. Der Inhalt betont die Rechte weiblicher Arbeitnehmer in den Bereichen Beschäftigung, Mutterschaftsleistungen, Arbeitszeiten, Ruhezeiten, Gesundheitsfürsorge und Verhinderung von Belästigung am Arbeitsplatz.

Gleichzeitig erhalten Sie Anleitungen zu Methoden zur Problemerkennung und zum Aufbau wirksamer Dialoginhalte zum Schutz der Rechte weiblicher Arbeitnehmer am Arbeitsplatz. Den Praktikanten werden Inhalte vorgeschlagen, die über den aktuellen Rechtsrahmen hinausgehen, um durch den Verhandlungsprozess auf der Basisebene die Arbeitsbedingungen zu verbessern und die Richtlinien und Vorteile für Arbeitnehmerinnen zu verbessern.

Der Schulungskurs bietet Gewerkschaftsfunktionären die Möglichkeit, ihr Wissen auszutauschen, auf den neuesten Stand zu bringen und ihre praktischen Fähigkeiten in der Frauenarbeit zu verbessern. Ziel ist die Schaffung eines gleichberechtigten, fortschrittlichen und nachhaltigen Arbeitsumfelds.

Neuigkeiten und Fotos: HAI THUAN

Quelle: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/thuc-day-binh-dang-gioi-tai-noi-lam-viec-152374.html