Klarstellung der Beitrags- und Leistungsprinzipien bei der Verkürzung der Sozialversicherungsbeitragszeit auf 15 Jahre

Erhöhung der Zahl der Rentner

Am Nachmittag des 2. November legte der vom Premierminister bevollmächtigte Minister für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales, Dao Ngoc Dung, in Fortsetzung der 6. Sitzung einen Bericht über den Entwurf des Sozialversicherungsgesetzes (in geänderter Fassung) vor.

Minister Dao Ngoc Dung sagte, dass der Gesetzesentwurf fünf neue Gruppen zur Teilnahme an der obligatorischen Sozialversicherung (SI) hinzufügt, darunter: Geschäftsinhaber (mit Geschäftsregistrierung); Teilzeitbeschäftigte in Dörfern und Wohngruppen sind denen auf Gemeindeebene ähnlich;

Unternehmensleiter, Controller, Vertreter des Staatskapitals, Vertreter des Unternehmenskapitals im Konzern und in der Muttergesellschaft sowie Leiter und Betreiber von Genossenschaften erhalten kein Gehalt; Teilzeitbeschäftigte (flexible Arbeitnehmer);

Minister für Arbeit, Kriegsinvaliden und soziale Angelegenheiten Dao Ngoc Dung.

Im Falle des Abschlusses eines Arbeitsvertrags oder einer Vereinbarung unter anderem Namen, deren Inhalt jedoch bezahlte Arbeit, Gehalt sowie Verwaltung, Betrieb und Aufsicht einer Partei gemäß dem Arbeitsgesetzbuch von 2019 ausweist. Es wird erwartet, dass die Gesamtzahl der Personen, denen die Teilnahmemöglichkeit erweitert wird, etwa 3 Millionen Menschen betragen wird.

Minister Dao Ngoc Dung informierte außerdem über die Reduzierung der Mindestbeitragsdauer für die Sozialversicherung zum Bezug einer Rente von 20 auf 15 Jahre, um die Zahl der Rentenempfänger zu erhöhen.

Der Minister sagte, der Gesetzentwurf sei dahingehend abgeändert worden, dass Arbeitnehmer, die das Rentenalter erreichen und 15 Jahre oder mehr Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben, eine monatliche Rente erhalten.

Mit dieser Regelung sollen für bestimmte Personengruppen, die erst spät (mit 45–47 Jahren) oder nur zeitweise in die Sozialversicherung eintreten oder bestimmte Tätigkeiten mit kurzer Arbeitszeit ausüben und deshalb bei Erreichen des Rentenalters nicht über genügend 20 Jahre Sozialversicherungsbeiträge verfügen, Chancen auf eine monatliche Rente und eine garantierte Krankenversicherung geschaffen werden.

Rahmenbedingungen schaffen und ältere Arbeitnehmer gewinnen

Bei der Prüfung dieses Gesetzesentwurfs stimmte die Vorsitzende des Sozialausschusses der Nationalversammlung, Nguyen Thuy Anh, der Ausweitung des Umfangs der obligatorischen Sozialversicherungsbeteiligung für eine Reihe von Personengruppen zu, die im Entwurf der Regierung genannt werden.

Hinsichtlich der Rentenbedingungen ist der Sozialausschuss der Ansicht, dass die Regelung zur Anpassung der Mindestzahl der Sozialversicherungsbeitragsjahre von 20 auf 15 Jahre in der vorliegenden Fassung mit der Ausrichtung der Entschließung Nr. 28 im Einklang steht und Bedingungen schafft, um die Gruppe der älteren Arbeitnehmer (im Alter von 45 bis 55 Jahren) anzusprechen.

Dieser Vorschlag erleichtert auch einigen Personengruppen, die einmalige Sozialversicherungsleistungen erhalten haben, die Teilnahme bzw. Wiederteilnahme an der Sozialversicherung, um eine Rente zu erhalten.

Gleichzeitig sollten Arbeitnehmer dazu ermutigt werden, Zeit zu sparen und mit dem Rentenbezug bis zum Erreichen des vorgeschriebenen Alters zu warten, um Möglichkeiten zu schaffen, Arbeitnehmer im Sozialversicherungssystem zu halten.

Die Reduzierung der Mindestversicherungsbeitragsdauer für den Bezug von Altersleistungen wird dazu beitragen, die Vielschichtigkeit und Flexibilität des Systems zu fördern.

Vorsitzende des Sozialausschusses der Nationalversammlung, Nguyen Thuy Anh.

Laut Frau Thuy Anh wird die Rentenhöhe, die der Mindestzahlungsdauer in der Sozialversicherung entspricht, niedriger ausfallen als bei Renten mit einer langen und vollen Zahlungsdauer.

Allerdings wird es mit einer festen monatlichen Rente, die vom Staat regelmäßig entsprechend dem Verbraucherpreisindex angepasst wird, einer von der Sozialversicherungskasse bezahlten Krankenversicherung und einer Sterbegeldleistung im Todesfall dazu beitragen, das Leben der Arbeitnehmer im Alter besser abzusichern.

Um jedoch eine solide Grundlage für die Prüfung und Entscheidung der Nationalversammlung zu haben, schlug Frau Thuy Anh vor, dass das Redaktionsbüro diese Änderung im Hinblick auf die Beitrags- und Leistungsprinzipien sowie den Umverteilungsgrundsatz der Sozialversicherung, den wirtschaftlichen Aspekt der Angelegenheit und den Perspektivwechsel hinsichtlich des Mindestniveaus der sozialen Sicherheit bei der diesmaligen Änderung des Gesetzes gründlich und überzeugend erläutern solle.

Als nächstes muss die Regierung ihre Ansichten zu den Renten bestimmter Arbeitnehmergruppen (nicht berufstätige Arbeitnehmer auf Gemeinde- und Dorfebene, insbesondere weibliche Arbeitnehmer) klar zum Ausdruck bringen, die Renten unterhalb der Armutsgrenze (der Mindestlebensstandardgrenze für eine Einzelperson) erhalten werden. Wird der Staat in diesem Fall Anpassungen vornehmen, um die Renten anzuheben? Wie hoch ist die Prognose für die zu zahlende Haushaltsquelle?

Darüber hinaus muss geklärt werden, ob es möglich ist, die Möglichkeit zu schaffen, dass Arbeitnehmer mehrfach „auf einmal aus der Versicherung austreten“ können? und es wird daran geforscht, die Zahl der Beitragsjahre für die Sozialversicherung bei verminderter Erwerbsfähigkeit auf 15 Jahre zu senken .

Quelle: https://www.nguoiduatin.vn/lam-ro-nguyen-tac-dong-huong-khi-giam-thoi-gian-dong-bhxh-con-15-nam-a634010.html