Mehr als 60 % der Produkte in den vietnamesischen UNIQLO-Geschäften werden in Vietnam hergestellt.

Der Anteil an Produkten „Made in Vietnam“ in den vietnamesischen UNIQLO-Geschäften steigt auch nach fünf Betriebsjahren noch immer an.

Am 26. November veranstaltete die japanische Modeeinzelhandelsmarke UNIQLO offiziell ein Event zur Feier ihres fünfjährigen Bestehens in Vietnam und kündigte an, bis Ende Dezember 2024 den gesamten Umsatz von zwei Sonderkollektionen zu spenden: UT Mickey Mouse in Vietnam und UTme! Volkskundliche Geschichte für den Hope Fund zum Bau von zwei neuen Schulen in Huoi Khoang (Son La) und Ta Cho (Yen Bai).

UNIQLO feiert 5-jähriges Bestehen in Vietnam

FOTO: Mitwirkender

Seit der Eröffnung des ersten Geschäfts in Ho-Chi-Minh-Stadt hat UNIQLO sein Angebot in ganz Vietnam auf 26 Einzelhandelsgeschäfte ausgeweitet, die parallel zu seinem Online-Shop betrieben werden. Davon erzielten Online-Shops eine Wachstumsrate von 140 %/Jahr.

Herr Nishida Hideki, Generaldirektor von UNIQLO Vietnam , teilte mit, dass das Unternehmen stolz darauf sei, dass die LifeWear-Kleidung in den vergangenen fünf Jahren der Entwicklung von UNIQLO in Vietnam dazu beigetragen habe, den Menschen und der Gesellschaft Vietnams gute Werte zu vermitteln und so im täglichen Leben zur ersten Wahl der Kunden geworden sei. Derzeit werden mehr als 60 % der in den UNIQLO-Geschäften des Landes verkauften Produkte in Vietnam hergestellt und auch in die ganze Welt exportiert. In der kommenden Zeit wird das Unternehmen den Anteil der Produkte „ Made in Vietnam “ weiter erhöhen, um eine stabile Warenversorgung sicherzustellen und gleichzeitig zur Entwicklung der Textil- und Bekleidungsindustrie in Vietnam beizutragen.

Darüber hinaus besteht eine der Schlüsselstrategien von UNIQLO im Bestreben nach nachhaltiger Entwicklung darin, lokale Talente zu fördern. Derzeit sind 74 % der Filialleiter im gesamten System und der Regionalleiter Vietnamesen, davon sind 44,63 % der Führungspositionen weiblich – das Ergebnis des UNIQLO Manager-Kandidatenprogramms und der Management-Trainingsprogramme. Insbesondere engagiert sich das Unternehmen auch für die Förderung von Einstellungs- und Ausbildungsprogrammen für Mitarbeiter mit Behinderungen. Ziel ist es, dass der Anteil behinderter Mitarbeiter an der Gesamtbelegschaft bis 2025 1 % beträgt.

Quelle: https://thanhnien.vn/hon-60-san-pham-cua-cac-cua-hang-uniqlo-viet-nam-la-made-in-vietnam-185241127110815098.htm