Ha Tinh stellt gemäß Dekret 140 36 Beamte im Regierungssektor ein

Das Volkskomitee der Provinz Ha Tinh hat gerade eine Entscheidung zur Genehmigung der Ziele und Pläne für die Einstellung von Beamten im Jahr 2023 gemäß Dekret Nr. 140/2017/ND-CP der Regierung vom 5. Dezember 2017 über Maßnahmen zur Gewinnung und Schaffung einer Kaderquelle aus hervorragenden Absolventen und jungen Wissenschaftlern erlassen.

Dementsprechend beträgt die Gesamtzahl der Beamteneinstellungsziele im Jahr 2023 gemäß Dekret Nr. 140/2017/ND-CP 36 Ziele (Details siehe hier).

Ha Tinh stellt gemäß Dekret 140 36 Beamte im öffentlichen Sektor ein

Politiker der Provinz Ha Tinh sprachen mit herausragenden jungen Menschen und Studenten, die in Hanoi studieren und arbeiten.

Allgemeine Bestimmungen und Bedingungen

Für die Einstellung in den öffentlichen Dienst können sich Personen registrieren lassen, die die folgenden Voraussetzungen erfüllen, unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sozialem Status, Glauben oder Religion:

a) Nur eine Staatsangehörigkeit besitzen, nämlich die vietnamesische Staatsangehörigkeit;

b) 18 Jahre oder älter;

c) über ein Antragsformular verfügen; einen klaren Hintergrund haben;

d) Bildungsniveau: Hochschulabschluss oder höher, mit einem Hauptfach oder einer Spezialisierung, die für die angestrebte Stelle geeignet ist;

d) Kenntnisse in der Fremdsprachenanwendung entsprechend dem Niveau 3 und Kenntnisse im Umgang mit grundlegenden informationstechnischen Kenntnissen;

e) über gutepolitische und moralische Eigenschaften verfügen;

g) körperlich zur Erfüllung der Aufgaben geeignet sein;

h) für Bewerber, die Beamte sind; Beamte und Staatsbedienstete auf Gemeindeebene; Menschen, die in staatlichen Unternehmen arbeiten; Offiziere oder Berufssoldaten, die sich zur Beamtenprüfung anmelden, benötigen zur Teilnahme an der Beamtenprüfung eine schriftliche Einwilligung des Leiters der zuständigen Dienststelle oder Einheit (gemäß den Vorschriften zur Dezentralisierung).

Kandidaten

Gemäß den Bestimmungen von Artikel 2 des Dekrets Nr. 140/2017/ND-CP, einschließlich:

a) Studierende, die ein Hochschulstudium im In- oder Ausland mit Auszeichnung abgeschlossen haben und das Studium gemäß den gesetzlichen Bestimmungen als einem Diplom oder Zeugnis gleichwertig anerkannt ist, in allen Studienjahren hervorragende akademische und schulische Leistungen vorweisen können, zum Zeitpunkt der Antragstellung innerhalb der in Artikel 1 des Jugendgesetzes festgelegten Altersgruppe liegen und eines der folgenden Kriterien erfüllen:

- Während der Oberstufe mindestens den dritten Preis bei einem Auswahlwettbewerb für exzellente Schüler auf Landesebene gewonnen, mindestens einen Förderpreis bei einem nationalen Auswahlwettbewerb für exzellente Schüler gewonnen oder mindestens eine Verdiensturkunde bei einem internationalen Auswahlwettbewerb für exzellente Schüler in einer der Naturwissenschaften (Mathematik, Physik, Chemie, Biologie, Informatik) oder Sozialwissenschaften (Literatur, Geschichte, Geographie, Fremdsprachen) erhalten;

- Während der Schulzeit oder des Studiums den dritten Preis oder einen höheren Preis bei einem nationalen oder internationalen Wissenschafts- und Technologiewettbewerb gewonnen haben;

- Den dritten Preis oder höher in einem olympischen Einzelwettbewerb in einem der folgenden Fächer gewonnen: Mathematik, Physik, Chemie, Mechanik, Informatik oder anderen Hauptfächern während eines vom Ministerium für Bildung und Ausbildung anerkannten Universitätsstudiums.

b) Personen mit einem Master-Abschluss, einem Facharzt der Stufe I, einem Assistenzarzt oder einem Fachapotheker der Stufe I in Medizin oder Pharmazie, die zum Zeitpunkt der Antragstellung in der in Artikel 1 des Jugendgesetzes festgelegten Altersgruppe liegen und die folgenden Kriterien erfüllen:

- einen der in Punkt a, Abschnitt 2, Teil III dieses Plans festgelegten Standards erfüllen;

- Universitätsabschluss mit gutem oder höherem Abschluss und ein postgraduales Hauptfach im gleichen Bereich wie das grundständige Hauptfach.

c) Personen mit einem Doktortitel, Facharzt der Stufe II oder Fachapotheker der Stufe II in Medizin oder Pharmazie, die zum Zeitpunkt der Antragstellung innerhalb der in Artikel 23 des Dekrets Nr. 40/2014/ND-CP festgelegten Altersgrenze liegen und alle in Punkt b, Abschnitt 2, Teil III dieses Plans festgelegten Kriterien erfüllen.

In folgenden Fällen ist eine Anmeldung zur Einstellung in den öffentlichen Dienst nicht zulässig:

a) Kein Wohnsitz in Vietnam;

b) Verlust oder Einschränkung der Geschäftsfähigkeit;

c) wegen strafrechtlicher Verantwortlichkeit verfolgt zu werden; eine Strafe oder ein Gerichtsurteil verbüßt oder bereits verbüßt hat, sein Strafregister jedoch noch nicht gelöscht wurde; Verwaltungsmaßnahmen im Zusammenhang mit der Einweisung in eine medizinische Einrichtung oder Bildungseinrichtung unterliegen.

Priorität bei der Rekrutierung

a) Helden der Streitkräfte, Helden der Arbeit, Kriegsinvaliden, Menschen mit Anspruch auf die gleiche Police wie Kriegsinvaliden, Kriegsinvaliden des Typs B: 7,5 Punkte werden zu den Ergebnissen der zweiten Runde addiert;

b) Ethnische Minderheiten, Militäroffiziere, Polizisten, demobilisierte Berufssoldaten, Personen, die im Sekretariatsdienst arbeiten und ihren Beruf gewechselt haben, Absolventen der Reserveoffiziersausbildung, Absolventen der Ausbildung zum Kommandeur von Militärkommandos auf Gemeindeebene im militärischen Basissektor, die den Rang eines Reserveoffiziers erhalten haben und sich für die Kategorie Reserveoffizier gemeldet haben, Kinder von Märtyrern, Kinder von verwundeten Soldaten, Kinder von kranken Soldaten, Kinder von Personen, die Anspruch auf die gleiche Politik wie verwundete Soldaten haben, Kinder von verwundeten Soldaten der Kategorie B, leibliche Kinder von Widerstandskämpfern, die mit giftigen Chemikalien infiziert sind, Kinder von Helden der Streitkräfte, Kinder von Helden der Arbeit: Zu den Ergebnissen der 2. Runde werden 5 Punkte addiert;

c) Personen, die den Wehrdienst oder den Dienst im öffentlichen Sicherheitsdienst abgeleistet haben oder in einem Jugendfreiwilligenteam mitgewirkt haben: 2,5 Punkte werden zur Punktzahl der zweiten Runde addiert.

Gehört ein Beamtenanwärter mehreren der oben genannten Prioritätskategorien an, wird in der zweiten Runde nur der höchste Prioritätspunkt zur Prüfungsnote addiert.

Bewerbungsformular und -inhalt

Einstellungsform: Einstellung durch Prüfung.

Zulassungsinhalt: erfolgt gemäß dem im Dekret Nr. 140/2017/ND-CP vorgeschriebenen Zulassungsformular, einschließlich:

a) Runde 1: Berücksichtigen Sie die akademischen, Ausbildungs- und Forschungsergebnisse des Kandidaten (sofern vorhanden), um die Einhaltung der in Artikel 2 des Dekrets 140/2017/ND-CP festgelegten Standards sicherzustellen.

Kandidaten, deren Profile die in Artikel 2 des Dekrets Nr. 140/2017/ND-CP festgelegten Anforderungen erfüllen, gelangen in die zweite Runde.

b) Runde 2: Vorstellungsgespräch zu beruflichen Qualifikationen und Fähigkeiten (Prüfung der Kenntnisse und Fähigkeiten des Bewerbers im öffentlichen Dienst) entsprechend den Anforderungen der zu besetzenden Stelle; Interviewdauer 30 Minuten (Kandidaten haben vor dem Interview nicht mehr als 15 Minuten Zeit, sich vorzubereiten); 100-Punkte-Skala (angewendet gemäß den Bestimmungen von Artikel 11 des Regierungserlasses Nr. 138/2020/ND-CP vom 27. November 2020).

Es erfolgt keine Überprüfung der Interviewergebnisse.

Den Gewinner bestimmen

Es gelten die Bestimmungen des Artikels 12 des Dekrets Nr. 138/2020/ND-CP vom 27. November 2020 der Regierung zur Regelung der Einstellung, des Einsatzes und der Verwaltung von Beamten:

a) Bewerber, die die Beamtenprüfung bestehen, müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:

- In Runde 2 ein Interviewergebnis von 50 Punkten oder mehr erzielen;

- Die Punktzahl der zweiten Runde plus Prioritätspunkte (sofern vorhanden) sind höher, und zwar in absteigender Reihenfolge innerhalb der Einstellungsquote jeder Arbeitsstelle.

b) Falls es in der endgültigen Quote der zu besetzenden Stelle zwei oder mehr Personen mit der gleichen Gesamtpunktzahl gibt, die gemäß den Bestimmungen in Punkt a, Abschnitt 3, Teil IV dieses Plans berechnet wurde, ist die Person mit der höheren Punktzahl in Runde 2 der erfolgreiche Kandidat. Steht dies auch dann nicht fest, entscheidet die Leiterin oder der Leiter der für die Einstellung von Beamten zuständigen Behörde über die erfolgreiche Bewerberin oder den erfolgreichen Bewerber.

c) Wer die Einstellungsprüfung für den öffentlichen Dienst nicht besteht, dessen Ergebnisse werden für nachfolgende Prüfungen nicht berücksichtigt.

Zeitpunkt: voraussichtlich im vierten Quartal 2023.

Ausführliche Informationen zu Positionen und Berufen für die Beamteneinstellung finden Sie hier.