Vietnamesisches Arbeitskooperationsforum

Premierminister Pham Minh Chinh spricht auf dem Forum. Foto: VGP.

Das Forum wurde vom Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales sowie dem Ministerium für Planung und Investitionen in Abstimmung mit der vietnamesischen Botschaft in Korea organisiert. Ebenfalls anwesend waren der Vorsitzende des Koreanischen Wirtschafts-, Sozial- und Arbeitsrats Kim Moon-soo, der Vorsitzende des koreanischen Dienstes für Personalentwicklung Lee Woo Young sowie Mitglieder der vietnamesischen Delegation, die Korea besucht.

Auf dem Forum trafen sich Premierminister Pham Minh Chinh und Mitglieder der Delegation mit Arbeitgeber- und Arbeitnehmervertretern und überreichten den vietnamesischen Arbeitnehmern Geschenke.

Herr Lee Woo Young, Vorsitzender des koreanischen Personalentwicklungsdienstes, stellte fest, dass vietnamesische Arbeitnehmer einen großen Beitrag zur Entwicklung beider Länder geleistet hätten und dass das Arbeitskräfteförderungsprogramm auch im Mittelpunkt der Aufmerksamkeit der koreanischen Regierung stehe. Herr Lee Woo Young sagte, dass es notwendig sei, den Einreiseprozess für Arbeitnehmer nach Korea zu verkürzen. Aufbau eines neuen Mechanismus zur Arbeitskräfteauswahl, der immer effektiver und praktischer wird.

In seiner Rede auf dem Forum erklärte Premierminister Pham Minh Chinh, dass die Arbeitszusammenarbeit zwischen Vietnam und Korea ein Lichtblick in den bilateralen Beziehungen zwischen den beiden Ländern sei. Insbesondere die Tatsache, dass viele vietnamesische Arbeiter nach Korea zurückkehren könnten, um dort zu arbeiten, zeige, dass beide Seiten mit der bilateralen Arbeitszusammenarbeit zufrieden seien.

Der Premierminister bekräftigte, dass das Potenzial für eine Arbeitszusammenarbeit zwischen den beiden Ländern noch immer sehr groß sei. Um der Tradition der langfristigen Kooperation und Verbundenheit gerecht zu werden, die dem Niveau der umfassenden strategischen Kooperation zwischen beiden Seiten entspricht, und um die Arbeitszusammenarbeit zwischen den beiden Ländern auf eine neue Ebene zu heben, schlug der Premierminister vor, dass die koreanische Seite weiterhin eine Führungsrolle bei der Ausbildung internationaler Fachkräfte, darunter auch vietnamesischer Arbeitskräfte, übernehmen solle, um eine wirksame und nachhaltige Zusammenarbeit im Personalbereich zu fördern und beiden Seiten Vorteile zu bringen. Entsenden Sie gleichzeitig hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte zur Arbeit nach Vietnam.

Darüber hinaus erhöht die koreanische Seite weiterhin die Quote für die Aufnahme vietnamesischer Arbeitnehmer im Rahmen des Arbeitserlaubnissystems (EPS), für Arbeitnehmer im Schiffbau, in der Landwirtschaft, in der Fischereiindustrie sowie für die Expansion neuer Industriezweige, für die Korea Bedarf hat (wie etwa Informationstechnologie, Krankenpflege und Dienstleistungen). Erhöhung der Zahl der erfolgreichen Kandidaten bei Koreanisch-Sprachprüfungen; Verstärkte Maßnahmen, um sicherzustellen, dass Arbeitnehmer das Land verlassen, um in Korea über kompetente vietnamesische Organisationen und Einheiten zu arbeiten, und dass sie über eine Lizenz der zuständigen vietnamesischen Behörden verfügen.

Auf vietnamesischer Seite sagte der Premierminister, dass Vietnam neben den traditionellen Industrien auch darauf abziele, qualifizierte Fachkräfte in einer Reihe von Industrien und Sektoren anzuwerben und zu entsenden, in denen Korea Stärken habe und auf die es sich konzentriere, wie etwa Halbleiter, Elektrofahrzeuge, Biotechnologie und selbstfahrende Autos.

Das Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales, das Außenministerium, das Ministerium für Planung und Investitionen werden gemeinsam mit den relevanten Ministerien, Zweigstellen und Kommunen ihre Zusammenarbeit mit der vietnamesischen Botschaft in Korea verstärken und aktiv mit den koreanischen Behörden (wie dem Justizministerium, dem Ministerium für Beschäftigung und Arbeit, dem Ministerium für Handel, Industrie und Energie usw.) zusammenarbeiten, um sich auf die Umsetzung von Verpflichtungen und Lösungen zur Förderung der Arbeitszusammenarbeit zwischen Vietnam und Korea in der neuen Situation zu konzentrieren, die einer umfassenden strategischen Partnerschaft zwischen den beiden Ländern würdig ist.

Gleichzeitig soll die Beschäftigungsförderung und die Schaffung von Existenzgründungen verstärkt und das Angebot und die Nachfrage nach Arbeitsplätzen für aus Korea zurückkehrende Arbeitnehmer mit in Vietnam investierenden koreanischen Unternehmen verknüpft werden. Organisieren Sie regelmäßig Berufsausbildungskurse und Laufbahnberatungen für repatriierte Arbeitnehmer.

Der Premierminister bekräftigte, dass Vietnam im Geiste „harmonischer Vorteile und geteilter Risiken“ verpflichtet sei, ausländischen Unternehmen und Arbeitnehmern im Allgemeinen und koreanischen Unternehmen und Arbeitnehmern im Besonderen stets zuzuhören, sie zu begleiten, zu unterstützen und alle günstigen Bedingungen zu schaffen, damit sie in Vietnam effektiv, langfristig und nachhaltig investieren, Geschäfte machen, arbeiten und studieren können.

Der Premierminister hofft, dass die Zeit, die vietnamesische Arbeitnehmer in Korea arbeiten und studieren, für sie zu unvergesslichen Erinnerungen wird. Vietnamesische Arbeitnehmer werden diese wertvolle Gelegenheit nutzen, um ihr Wissen, ihre Fähigkeiten und ihre Erfahrung zu verbessern und ihr Verständnis für die lokale Kultur und die Gesetze zu verbessern. Sie werden die ernsthafte und professionelle Arbeitsweise und Einstellung der Koreaner kennenlernen, sodass sie nach ihrer Rückkehr nach Vietnam gute Geschäftsleute, Facharbeiter und vorbildliche Bürger werden, die zur Entwicklung ihres Heimatlandes und Landes sowie zu den guten Beziehungen zwischen Vietnam und Korea beitragen.

Angesichts der großen Entschlossenheit und der großen Anstrengungen beider Seiten und auf Grundlage der umfassenden strategischen Partnerschaft zwischen Vietnam und Korea ist der Premierminister davon überzeugt, dass die wirtschaftliche und arbeitsrechtliche Zusammenarbeit auch weiterhin eine wichtige Säule der bilateralen Beziehungen sein wird und gleichzeitig eine treibende Kraft darstellt, um die Beziehungen zwischen den beiden Ländern auf eine neue Ebene zu heben und gemeinsamen Wohlstand zu schaffen.

Am selben Tag diskutierte Premierminister Pham Minh Chinh in Seoul mit koreanischen Experten und Wissenschaftlern aus den Bereichen Halbleiter und künstliche Intelligenz. Der Premierminister hofft, dass koreanische Experten und Wissenschaftler ihre Erfahrungen und Kenntnisse weitergeben werden, um Vietnams Halbleiter- und künstliche Intelligenzindustrie dabei zu unterstützen, sich schnell und nachhaltig zu entwickeln.

Der Premierminister forderte koreanische Experten und Wissenschaftler auf, auch weiterhin Ideen einzubringen, um Vietnam bei der Entwicklung von Strategien und Vorzugspolitiken zu unterstützen, die wettbewerbsfähig genug sind, um Investitionen und Humanressourcen anzuziehen. Entwicklung einer Infrastruktur für die Halbleiter-, künstliche Intelligenz- und verwandte Branchen; Zusammenarbeit bei der Ausbildung hochqualifizierter Fachkräfte und der Verbesserung intelligenter Managementkapazitäten; Mobilisierung von Ressourcen, darunter staatliche Mittel, öffentlich-private Partnerschaften und Vorzugskredite, um die Halbleiter- und künstliche Intelligenzindustrie zu entwickeln; Die Entwicklung eines Ökosystems für Halbleiter und künstliche Intelligenz, bei dem die Anwendung in der Gesundheitsfürsorge der Menschen eine der Prioritäten darstellt, bei denen Durchbrüche erforderlich sind, ist erforderlich.

Quelle: https://daidoanket.vn/dien-dan-hop-tac-lao-dong-viet-nam-han-quoc-thuc-day-quan-he-doi-tac-chien-luoc-toan-dien-10284579.html