Den Vorsitz der Konferenz führte Generalleutnant Hoang Xuan Chien, Mitglied des Zentralkomitees der Partei, stellvertretender Verteidigungsminister, Leiter der sektorübergreifenden Arbeitsgruppe und Leiter des Lenkungsausschusses des Verteidigungsministeriums für die Teilnahme an UN-Friedenseinsätzen. Anwesend waren Generalleutnant Trinh Van Quyet, Mitglied des Zentralkomitees der Partei, stellvertretender Direktor der Generalabteilung für Politik der Vietnamesischen Volksarmee; Botschafter Nguyen Phuong Nga, Präsident der Vietnam Union of Friendship Organizations; Vertreter von Ministerien, Ämtern und Zweigstellen.
Ziel der Konferenz ist eine umfassende Bewertung der Umsetzung und der Ergebnisse des Dekrets 162. Schwierigkeiten und Hindernisse bei der Umsetzung beurteilen; Unzulänglichkeiten in den Regelungen und Richtlinien für Einzelpersonen sowie in der Sicherheitsarbeit vietnamesischer Organisationen, die an Friedensmissionen der Vereinten Nationen teilnehmen.
Auf der Konferenz wurden außerdem speziell Empfehlungen und Vorschläge als Grundlage für das Verteidigungsministerium ermittelt, um dem Premierminister die Änderung, Ergänzung oder Ersetzung des Dekrets 162 vorzuschlagen, um Richtlinien für Einzelpersonen sicherzustellen und darauf hinzuarbeiten, dass Einheiten an Friedensmissionen der Vereinten Nationen teilnehmen, und zwar im Einklang mit dem aktuellen System der Rechtsdokumente.
In seiner Rede auf der Konferenz sagte Generalleutnant Trinh Van Quyet, dass die Umsetzung des Dekrets 162 grundsätzlich alle Inhalte und Themen abdeckt, den materiellen Lebensbedingungen gerecht wird und Einzelpersonen und Einheiten, die an der Friedensmission der Vereinten Nationen teilnehmen, dabei unterstützt, ihre Aufgaben erfolgreich zu erfüllen. In der neuen Situation ist der Prozess der Aufgabenumsetzung jedoch mit komplizierteren Fragen verbunden. Auch die Aufgabenanforderungen sind höher und die Bedingungen in schwierigen Gebieten sowie die Umgebung bergen aufgrund von Sicherheits- und politischer Instabilität, Epidemien, bewaffneten Konflikten sowie Bedrohungen für Leben und Aufgabenerfüllung viele potenzielle Risiken. Die beteiligten Kräfte werden daher sorgfältig ausgewählt und verfügen über den Mut, die Fähigkeiten und die Qualifikation, den Anforderungen eines eigenständigen Handelns in einem internationalen Umfeld gerecht zu werden. Die Arbeitsbedingungen stellen hohe Anforderungen, daher müssen auch die Voraussetzungen für die Sicherstellung der Leistung der Aufgabe höher sein.
Gleichzeitig weisen die Regelungen und Richtlinien gemäß Dekret 162 noch immer Mängel auf, sind für weitaus anspruchsvollere Aufgaben nicht geeignet und nicht einmal mit den an der UN-Friedenseinsätze beteiligten Ländern und Streitkräften einheitlich.
Generalleutnant Trinh Van Quyet forderte, dass alle guten und geeigneten Punkte im Dekret 162 weiterhin gut umgesetzt und alle unangemessenen Punkte korrigiert und ergänzt werden sollten, damit sie geeigneter sind. Es ist wichtig, das Regime und die Politik aller Kräfte im ganzen Land zu vereinheitlichen. Finden Sie heraus, welche Engpässe bei der Aufgabenumsetzung zu Schwierigkeiten und Hindernissen führen.
In seinen Schlussbemerkungen würdigte Generalleutnant Hoang Xuan Chien die engagierten und verantwortungsvollen Beiträge der Behörden und Einheiten zur Ergänzung und Änderung des Dekrets 162. Auf der Konferenz wurden die Vorteile analysiert und erläutert, aber auch einige Mängel und Schwierigkeiten bei der Umsetzung des Dekrets offen aufgezeigt. Dekret 162 ist die erste wichtige Rechtsgrundlage zur Gewährleistung grundlegender Richtlinien und Regelungen für die an Friedenssicherungseinsätzen der Vereinten Nationen beteiligten Streitkräfte. die beteiligten Kräfte rechtzeitig zu motivieren und zu fördern und so zur erfolgreichen Umsetzung der Aufgabe beizutragen.
Generalleutnant Hoang Xuan Chien bestätigte, dass auf der Konferenz ein hoher Konsens erzielt worden sei und man sich darauf geeinigt habe, eine Reihe von Artikeln des Dekrets 162 zu ergänzen und zu ändern, um einer Reihe aktueller Rechtsdokumente und Aufgabenanforderungen an die neue Situation anzupassen. Das Verteidigungsministerium, das Ministerium für öffentliche Sicherheit sowie die an den Friedensmissionen der Vereinten Nationen beteiligten vietnamesischen Streitkräfte hoffen, dass sie auch in der kommenden Zeit die Aufmerksamkeit und Unterstützung der Ministerien, Abteilungen und Zweigstellen bei der Entsendung von Truppen sowie bei der Gewährleistung von Regimen und Richtlinien während und nach Abschluss der Mission erhalten.
Generalleutnant Hoang Xuan Chien forderte die Behörden und Einheiten, die Truppen zur Teilnahme an UN-Friedensmissionen entsenden, auf, die Vorschriften des Verteidigungsministeriums weiterhin genau zu verstehen und strikt umzusetzen, insbesondere jene in Bezug auf die Regelungen und Richtlinien gemäß Dekret 162, damit sich Offiziere und Soldaten sicher und motiviert fühlen, ihre Missionen zu empfangen und auszuführen. Beauftragen Sie die zuständigen Stellen des Verteidigungsministeriums, die entsprechenden Verfahren durchzuführen und der Regierung Bericht zu erstatten, um die Genehmigung zur Änderung einer Reihe von Artikeln im Dekret 162 einzuholen.
In seinem Bericht über die Umsetzung des Dekrets 162 betonte Oberst Pham Manh Thang, Direktor der vietnamesischen Friedenssicherungsabteilung, dass die Führung auf allen Ebenen seit der Entsendung der Truppe aufmerksam gewesen sei, diese regelmäßig überwacht, Bedingungen geschaffen und zahlreiche Richtlinien und Vorzugsbehandlungsregelungen für die an den UN-Friedensmissionen teilnehmende Truppe erlassen habe. Die Umsetzung des Dekrets 162 hat dazu beigetragen, Richtlinien und Regelungen für Einzelpersonen und Einheiten sicherzustellen, wie etwa die Gewährleistung von Ausbildungskosten, zusätzlichen Verpflegungszuschüssen und die Bereitstellung von Militäruniformen und notwendiger Ausrüstung während der Ausbildung im Inland. für Prämien, frühzeitige Beförderungen, die Teilnahme an sozialen Wohnungsbauprojekten berücksichtigt werden …
Auf der Konferenz wiesen die Delegierten auf einige inhaltliche Mängel des Dekrets 162 hin, beispielsweise auf die mangelnde Synchronisierung mit dem aktuellen System juristischer Dokumente. Einige seiner Inhalte stehen im Widerspruch zur späteren Resolution 130 der Nationalversammlung zur Beteiligung an der Friedenstruppe der Vereinten Nationen. Die Vorzugspolitiken und -regelungen für weibliche Arbeitnehmer sind nicht umfassend und nicht besonders ermutigend. Die Sicherheitsarbeit für Verbände und Einheiten ist nicht maßgebend und nicht für jeden Einheitentyp den Vorschriften entsprechend geeignet. Es gibt keine spezifischen Vorschriften für die Umsetzung von Entschädigungen und Rückführungen vietnamesischer Streitkräfte im Falle von Disziplinarverstößen in der Mission. Regelungen und Anweisungen zur örtlichen Subventionierung der beteiligten Kräfte gibt es nicht...
Vertreter von Behörden und Einheiten innerhalb und außerhalb des Militärs steuerten Meinungen zu Inhalten bei wie etwa: Richtlinien für weibliche Soldaten, die an Friedenssicherungsaktivitäten teilnehmen; finanzielle und logistische Unterstützung; Schwierigkeiten und Mängel bei der Umsetzung des Dekrets Nr. 162 …; Schlagen Sie Anweisungen vor, um die Einhaltung von Regimen und Richtlinien für die Streitkräfte sicherzustellen, die in der kommenden Zeit an Friedenssicherungsmaßnahmen teilnehmen.
Die Delegierten waren sich darin einig, dass es eine bessere Unterstützungspolitik für die an Friedenssicherungseinsätzen beteiligten Streitkräfte, insbesondere für Soldatinnen, geben müsse, und zwar entsprechend der praktischen Situation und neuen Problemen, die sich bei der Erfüllung der Aufgaben ergeben.
Neuigkeiten und Fotos: MY HANH
[Anzeige_2]
Quelle
Kommentar (0)