Arbeitnehmer möchten in der Nähe ihrer Kinder sein und in Sozialwohnungen leben.

Eine Umfrage der Frauengewerkschaft (Vietnam General Confederation of Labor) ergab, dass bis zu 65 % der Kinder von Arbeitern in Industriegebieten die elterliche Zuneigung und der familiäre Zusammenhalt fehlen, weil ihre Eltern keine Zeit haben, ihnen nahe zu sein.

Ein Vertreter der Gewerkschaft Ho Chi Minh City sagte, es gebe einen gravierenden Mangel an Kinderbetreuungseinrichtungen sowie Kindergärten und Vorschulen für die Kinder der Arbeiter - Foto: VU THUY

Darüber hinaus haben 41,9 % der Arbeiter in Industriegebieten Schwierigkeiten, Kindern Wissen und Bewusstsein zu vermitteln. 59,6 % der Kinder können ihren altersgerechten Unterhaltungs- und Erholungsbedarf nicht decken; 61 % der Arbeitnehmer können sich aufgrund der Sorgen um ihre Kinder nicht mehr so ​​gut auf die Arbeit konzentrieren.

„Diese Dinge wirken sich auf die umfassende Entwicklung der Kinder sowie auf das Glück der Familien der Arbeiter in Industrieparks und Exportverarbeitungszonen aus“, sagte Frau Do Hong Van, Vorsitzende der Frauengewerkschaft, bei einem Workshop am 21. November, bei dem sie Kommentare zum Projektentwurf „Unterstützung von Arbeitern in Industrieparks und Exportverarbeitungszonen bei der Kinderbetreuung und -ausbildung“ abgab.

Es gibt viele „bezeichnende Zahlen“ über die Schwierigkeiten der Arbeitnehmer und ihrer Kinder. 18 % der Arbeitnehmer leisten regelmäßig Überstunden, 48,5 % müssen gelegentlich Überstunden machen, wenn Aufträge vorliegen, und die durchschnittliche Überstundenanzahl pro Woche beträgt 5–12 Stunden.

52,9 % der befragten Arbeitnehmer gaben an, dass sie aufgrund der regelmäßigen Arbeitsaufnahme wenig Zeit für ihre Kinder hätten und 16,9 % nach der Arbeit müde seien.

Der durchschnittliche Zeitaufwand für Kinderbetreuung und Erziehung beträgt je nach Arbeitszeit 1–4 Stunden/Tag. In vielen Fällen müssen die Kinder in ihre Heimatstädte zurückgeschickt werden und können nur telefonisch oder auf andere Weise aus der Ferne betreut werden.

Bis zu 40 % der Wanderarbeiterinnen haben Kinder im Krippen- und Kindergartenalter und fast 30 % haben Kinder in der Grundschule und müssen ihre Kinder in ihre Heimatstädte zurückschicken, damit Verwandte sie aufziehen und versorgen können. Dies ist die Umfrage 2023 der Frauen Union.

Diese schwierige Realität führt zu Wünschen, die offensichtlich erscheinen, für die Arbeitnehmer jedoch nicht einfach sind.

Demnach wünschen sich bis zu 21,3 Prozent der befragten Arbeitnehmer in Industrieparks, dass ihre Kinder in der Nähe ihrer Eltern wohnen. Damit einher geht der Wunsch nach einem ausreichenden Einkommen zum Leben (46,6 %) und dem Kauf oder der Miete einer Sozialwohnung (23,5 %).

Frau Hong Van sagte, dass die Frauengewerkschaft beauftragt wurde, das Projekt „Unterstützung von Arbeitnehmern in Industrieparks und Exportverarbeitungszonen bei der Kinderbetreuung und -bildung“ auf der Grundlage der Realität und der begleitenden Rolle der Gewerkschaft zu entwickeln. Das Projekt soll im Zeitraum 2025–2028 umgesetzt werden und hat das Ziel, Arbeitnehmer bei der Betreuung und Erziehung von Kindern wirksam zu unterstützen und so zur Verbesserung der Lebensqualität sowie der Qualität der Humanressourcen beizutragen.

Der Umfrage zufolge ist der Mangel an Kinderbetreuungseinrichtungen sowie Kindergärten und Vorschulen für die Kinder der Arbeiter und Hilfsarbeiter in den Industrieparks noch immer ein schwer zu lösendes Problem, das mit der Flächenplanung für den Bau von Schulen und Vorschulen in den Exportverarbeitungszonen und Industrieparks zusammenhängt.

Mittlerweile wird der Vorschulbildung in Industriegebieten mit vielen Arbeitern ebenso Priorität eingeräumt wie der Vorschulbildung in abgelegenen Gebieten.

Quelle: https://tuoitre.vn/cong-nhan-mong-duoc-o-gan-con-duoc-o-nha-o-xa-hoi-20241121230734701.htm