Ngày 1/3, Bệnh viện Quân y 175 đã ký kết hợp tác với Bệnh viện Nhi đồng Thành phố về chuyển giao xây dựng, triển khai hệ thống chỉ số đánh giá hiệu quả công việc (KPI).
Theo đó, trong giai đoạn đầu, Bệnh viện Quân y 175 và Bệnh viện Nhi đồng Thành phố tập trung hợp tác triển khai tập huấn giới thiệu ý nghĩa của hệ thống KPI trong công tác quản lý điều hành bệnh viện và cách thức xây dựng mục tiêu bệnh viện, khoa, phòng, cán bộ, nhân viên. Đồng thời, Bệnh viện Nhi đồng Thành phố tư vấn cho Bệnh viện Quân y 175 các nội dung về: Xây dựng mục tiêu kế hoạch tháng, quý, năm dựa theo tình hình thực tế; lựa chọn các chỉ số phù hợp; lập kế hoạch triển khai và thực hiện KPI trên phạm vi toàn bệnh viện; theo dõi, đánh giá và giám sát thực hiện KPI và tổng kết, cải tiến, tham vấn lập kế hoạch thời gian tiếp theo.
Theo Thiếu tướng, TS.BS Trần Quốc Việt, Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Bệnh viện Quân y 175 cho biết: “Với tầm nhìn trở thành trở thành quần thể y học quân sự đa năng, chuyên sâu, hiện đại ngang tầm khu vực và quốc tế thì việc triển khai hệ thống KPI rất quan trọng. Bệnh viện có nhiều thuận lợi về cơ sở vật chất, trang thiết bị hiện đại, một số chuyên khoa phát triển mạnh, nhân viên năng động, tuân thủ kỷ luật quân đội. Bệnh viện còn hợp tác tốt trong và ngoài hệ thống y tế quân đội, quốc tế. Khi triển khai hệ thống KPI, bệnh viện sẽ nâng cao hiệu quả quản trị, tối ưu hóa hoạt động. Đồng thời, xây dựng đội ngũ cán bộ, nhân viên có trình độ chuyên môn cao, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ”.
Phát biểu tại Lễ ký kết, PGS, TS.BS Trương Quang Định – Giám đốc Bệnh viện Nhi đồng Thành phố đánh giá cao Bệnh viện Quân y 175 là bệnh viện đa khoa chiến lược tuyến cuối phía Nam của Quân đội đã tạo dựng được vị thế vững chắc bên cạnh các bệnh viện khác trên địa bàn TP Hồ Chí Minh. Triển khai tốt hệ thống KPI giúp bệnh viện quản lý hiệu quả và phối hợp hài hài hòa giữa quân đội và dân sự trong môi trường làm việc. Đồng thời, mang đến chăm sóc toàn diện, tối ưu trong một môi trường quân y chuyên nghiệp, chi phí hợp lý.
