بالإضافة إلى أسواق تصدير العمالة التقليدية في اليابان وتايوان وكوريا، تواصلت فيتنام مع العديد من الأسواق الجديدة مثل اليونان وفرنسا والمجر وإسبانيا وفنلندا وأستراليا وغيرها.
نائب وزير العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية في ندوة "تحسين جودة وكفاءة إرسال الفيتناميين للعمل في الخارج" - تصوير: فو توي
أعرب السيد نجوين با هوان، نائب وزير العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية، عن قلقه إزاء وجود العديد من الوحدات في مجال تصدير العمالة التي لا تزال تعمل بشكل غير قانوني. يقوم العديد من الأشخاص بالاحتيال وجمع الأموال وخلق عبء على العمال.
التوظيف المبكر لـ 1000 عامل للعمل في أستراليا
تم تقديم هذه المعلومات في ندوة "تحسين جودة وكفاءة إرسال الفيتناميين للعمل في الخارج" التي نظمتها صحيفة نجوي لاو دونغ في 18 ديسمبر.
وقال السيد فام فيت هونغ - نائب مدير إدارة العمالة في الخارج - إنه بالنسبة للسوق الأسترالية، وقعت الحكومتان مذكرة تفاهم بشأن التعاون الزراعي في بداية هذا العام.
"يتضمن هذا البرنامج حوالي 1000 عامل فيتنامي تم اختيارهم للعمل في أستراليا. لقد أعلنا عن معايير اختيار الشركات المشاركة في البرنامج وقد تلقينا طلبات من 33 شركة.
لقد تم اختيار 15 شركة لإرسالها إلى أستراليا. وأضاف هونغ "سيتم إجراء عملية فرز لاختيار الشركات الستة الأكثر ملاءمة وفقًا لمعاييرها وسيتم الإعلان عن ذلك قريبًا".
وتعمل فيتنام حاليا على تعزيز المفاوضات والتحرك نحو توقيع اتفاقيات التعاون العمالي مع أسواق اليونان وفرنسا وفنلندا وبولندا وإسبانيا وغيرها.
وفي الوقت نفسه، أصبحت بعض الأسواق التقليدية تمتلك أيضًا صناعات جديدة. على سبيل المثال، تقوم كوريا الجنوبية بتوظيف مهندسي الطائرات، وتفتح اليابان المزيد من فرص العمل لمهندسي السكك الحديدية... وتعتبر هذه خطوات مواتية تخلق الظروف للعديد من العمال للعثور على وظائف جيدة، ولكن عمل اختيار الموارد يواجه صعوبات.
في السابق، كان من الصعب على الشركات العثور على عقود. أما الآن، فحتى لو عثرت على عقود، فمن الصعب العثور على أشخاص، مما يجعل من الصعب على الشركات تأمين العقود مع الشركاء.
"لقد ذهبت للتو في رحلة عمل إلى اليابان. اشتكى العديد من رجال الأعمال من صعوبة العثور على الموظفين وعدم قدرتهم على ضمان التقدم، لذا اضطروا إلى التحول إلى أسواق مثل الفلبين وميانمار وإندونيسيا..."، حسبما أفاد السيد نجوين با هوان.
متدربون من شركة Esuhai (منطقة تان بينه، مدينة هوشي منه) في دورات تدريبية قبل مغادرة البلاد - تصوير: DUYEN PHAN
حل مشكلة "بيع" العمالة
قال مسؤولون في وزارة العمل والمعاقين والشؤون الاجتماعية إن هناك حاليا أكثر من 450 شركة مرخصة لإرسال عمال للعمل في الخارج، ومن المقرر أن يرتفع هذا العدد إلى 500 شركة في المستقبل القريب.
اعتبارًا من نوفمبر 2024، بلغ إجمالي عدد العمال العاملين في الخارج 700 ألف عامل في 30 مهنة في أكثر من 40 دولة ومنطقة.
ومع ذلك، فإن العديد من مراكز الوساطة في العمالة غير القانونية تجمع حاليا مبالغ كبيرة من الأموال من العمال، مما يخلق أعباء إضافية عليهم.
"الكثير من الشركات ليس لديها وظيفة تصدير العمالة بل تبحث عن الأشخاص ثم "تبيع" المصدر لشركات التصدير بمبلغ يتراوح بين 10 إلى 20 مليون دولار.
"إنهم لا يقومون بوظيفة تصدير العمالة ولكن لديهم موارد احتياطية ويجب على الشركات المرخصة إعادة شرائها"، هذا ما أوضحته السيدة دونج ثي تو كوك - المدير العام لمجموعة سايجون الدولية (سايجون إنترجكو).
وقال نائب الوزير نجوين با هوان إنه من الضروري القضاء على الأنشطة غير القانونية والمنافسة غير العادلة وكذلك التكاليف غير المعقولة لعمال تصدير العمالة.
وقال السيد هوان إن أمتعة العمال يجب أن تكون خفيفة قدر الإمكان. وبمجرد تزويد العمال باللغات الأجنبية والمهارات والانضباط، فلا بد من ضمان بيئة عمل جيدة ومزايا كاملة لهم.
وعلق السيد هوان قائلاً: "في الوقت الحالي، يتحمل العديد من الأشخاص عبء التكاليف منذ وقت التسجيل حتى ذهابهم للعمل في الخارج. لذا عندما يصلون، يتعين عليهم إيجاد طرق للتعويض عن ذلك، مما يؤدي إلى انتهاك العقود والبقاء في الخارج".
تكريم 8 مؤسسات نموذجية لتصدير العمالة
وفي البرنامج، كرمت صحيفة نجوي لاو دونغ 8 مؤسسات نموذجية ترسل عمالًا فيتناميين للعمل في الخارج في عام 2024، بما في ذلك:
- شركة إسوهاي المحدودة (مجموعة إسوهاي).
- شركة ماي لينه للتعاون الدولي المحدودة.
- الشركة الدولية لتوريد وتجارة القوى العاملة المساهمة (سونا).
- شركة سوفيلاكو الدولية للموارد البشرية المساهمة العامة.
- شركة هايو لنقل العمالة وتدريب الخبراء المحدودة.
- شركة توكونتاب سايجون لتنمية الموارد البشرية المحدودة.
- شركة سايجون ثين فونج للاستثمار التجاري الدولي المساهمة العامة.
- شركة مجموعة سايجون الدولية المحدودة (سايجون إنترجكو).
استخدام شبكات التواصل الاجتماعي للاحتيال على تصدير العمالة[إعلان رقم 2]
المصدر: https://tuoitre.vn/mo-rong-nhieu-thi-truong-xuat-khau-lao-dong-moi-tai-chau-au-uc-20241218164326788.htm
تعليق (0)