مدرسة كيم لين الابتدائية - حيث تم منح الأموال للمعلمين كحوافز ثم تم استردادها - الصورة: نجوين باو
في 12 أبريل، قال ممثل لجنة الحزب في بلدية كيم لين، منطقة كيم ثانه، مقاطعة هاي دونغ، فيما يتعلق بالانتهاكات في الإدارة المالية التي حدثت في مدرسة كيم لين الابتدائية، في اجتماع لمراجعة مسؤولية لجنة الحزب في بلدية كيم لين تجاه السيد نجوين جيانج نام - المدير، وافقت 100٪ من الأصوات على اقتراح الإجراء التأديبي المتمثل في إزالة السيد نام من جميع المناصب في الحزب.
وكان السيد نجوين جيانج نام قد اتُهم في السابق بعدم الشفافية فيما يتعلق بإيراداته. بما في ذلك نفقات الرعاية الاجتماعية للموظفين والمعلمين بمناسبة رأس السنة القمرية الجديدة، وواجب تيت، والعمل الإضافي، ويوم المعلم الفيتنامي 20 نوفمبر...
في كثير من الأحيان يتم إنفاق الأموال ثم إعادتها "ليس وفقًا للمبادئ"
وفي وقت سابق، قال السيد ترينه فيت دونج - رئيس لجنة التفتيش التابعة للجنة الحزب في منطقة كيم ثانه - في حديثه مع موقع Tuoi Tre Online ، إن لجنة التفتيش التابعة للجنة الحزب في المنطقة قامت بفحص والتحقق من 7 محتويات الاتهام ضد مدير مدرسة كيم لين الابتدائية.
ووجد التدقيق أن إنفاق المدرسة لم يحظ بموافقة بعض المعلمين. وأكد السيد دونج أن "ممارسة المدرسة المتمثلة في تحويل أموال الحوافز للمعلمين ثم استرجاعها لا تتفق مع المبادئ".
وفقًا للسيد دونغ، أنفقت المدرسة المبلغ الذي جمعته من المعلمين على أنشطة عامة. وقد أثبتت عملية التحقق وجود وثائق تثبت هذا الإنفاق، ولم يستخدمه المدير لأغراض شخصية.
وقال السيد دونج، من خلال النظر في العيوب والانتهاكات، اقترحت لجنة التفتيش التابعة للجنة الحزب بالمنطقة أن تقوم لجنة الشعب بمنطقة كيم ثانه بتوجيه تنظيم مراجعة واتخاذ إجراءات تأديبية بشأن تدوير الوظائف للسيدة PTQ - محاسبة مدرسة كيم لين الابتدائية.
بالنسبة للسيد نجوين جيانج نام - مدير مدرسة كيم لين الابتدائية - وهو عضو في الحزب، فإن لجنة التفتيش التابعة للجنة الحزب بالمنطقة ستتولى اتخاذ الإجراءات التأديبية.
100% من الأصوات توافق على مقترح إزالة المدير من كافة المناصب الحزبية.
وفي حديثه إلى Tuoi Tre Online بعد ظهر يوم 12 أبريل، قال السيد فو نغوك أونغ - نائب سكرتير لجنة الحزب ورئيس اللجنة الشعبية لبلدية كيم لين، منطقة كيم ثانه، مقاطعة هاي دونغ - إن لجنة الحزب في بلدية كيم لين عقدت اجتماعًا لمراجعة وتوضيح مسؤوليات السيد نجوين جيانج نام.
وقال السيد أوونغ "إن نتيجة التصويت أظهرت أن 11/11 صوتًا وافقوا على اقتراح الإجراء التأديبي المتمثل في إزالة السيد نام من جميع المناصب في الحزب".
وبحسب السيد أوونغ، أعلنت لجنة التفتيش التابعة للجنة الحزب المحلية في وقت سابق أيضًا نتائج تصويت أعضاء الحزب في خلية الحزب في مدرسة كيم لين الابتدائية لصالح السيد نام، حيث وافق أكثر من 50٪ من إجمالي الأصوات على الاقتراح بإزالة السيد نام من جميع المناصب في الحزب.
"5 مرات 7 مرات" حولت أموالاً لتشجيع المعلمين ثم طالبت باستردادها
اتُهم مدير مدرسة كيم لين الابتدائية بدفع مليون دونج للشخص الواحد إلى 44 مسؤولاً ومعلماً في 20 نوفمبر 2022. بعد تحويل الأموال إلى حسابات الموظفين والمعلمين، تطلب المدرسة من الموظفين والمعلمين إرجاعها إلى أمين الصندوق.
ومن ثم قامت المدرسة بدفع مبلغ 20.11 مليون دونج لـ 52 شخصا من الكوادر والمعلمين والموظفين، بواقع 200 ألف دونج نقدا لكل شخص، ليصبح إجمالي المبلغ 10.4 مليون دونج. 33.6 مليونًا متبقية للنفقات الأخرى.
فيما يتعلق بدفع مستحقات رأس السنة القمرية الجديدة 2023، قامت مدرسة كيم لين الابتدائية في 29 ديسمبر 2022 بتحويل 55.9 مليون دونج إلى حسابات 43 معلمًا، بواقع 1.3 مليون دونج لكل منهم.
وطلبت المدرسة من الذين استلموا الأموال إعادتها حتى تتمكن المدرسة من سداد الدين المتبقي لـ 52 من الكوادر والمعلمين والموظفين، وهو مبلغ يزيد عن 24.5 مليون دونج (نقدًا). ويبلغ المبلغ المتبقي للنفقات الأخرى أكثر من 31.3 مليون دونج.
في 20 نوفمبر 2023، قامت المدرسة أيضًا بتحويل 1.5 مليون دونج/شخص إلى حسابات الموظفين والمعلمين، ثم جمعت المبلغ بالكامل، بإجمالي 70.5 مليون دونج. وكان سبب الانسحاب هو أن بعض المعلمين لم يوافقوا على التوقيع على مبلغ 1.5 مليون دونج ولكنهم حصلوا فقط على 500 ألف دونج (اضطروا إلى إرجاع مليون دونج).
بالإضافة إلى ذلك، اتُهم مدير مدرسة كيم لين الابتدائية أيضًا بتأخير دفع المكافآت لثلاثة طلاب متفوقين حصلوا على شهادات تقدير من لجنة الشعب بالمنطقة، إلى جانب مكافأة قدرها 450 ألف دونج/طالب؛ التسبب في تأخر وتراكم دفعات التأمينات الاجتماعية لبعض الكوادر والمعلمين والموظفين.
وبعد أن تلقت لجنة الشعب في منطقة كيم ثانه المعلومات، قامت بتكليف لجنة التفتيش التابعة للجنة الحزب في المنطقة بالتفتيش وتوضيح الأمر.
[إعلان 2]
مصدر
تعليق (0)