วันที่ 25 กุมภาพันธ์ จังหวัดไทบิ่ญพร้อมด้วยทหารทั้งประเทศได้จัดพิธีเกณฑ์ทหาร ส่งเยาวชนออกปฏิบัติหน้าที่สร้างและปกป้องมาตุภูมิ ในปี พ.ศ. ๒๕๖๗ กองบัญชาการกองทัพไทยได้รับมอบหมายให้คัดเลือกกำลังพลใหม่ ๒,๗๕๒ นาย เข้าประจำการในหน่วยงานของกระทรวงกลาโหม และหน่วยงานทหารภาค มีกำลังพลใหม่ปฏิบัติหน้าที่รักษาความปลอดภัยสาธารณะจำนวน 305 นาย เพื่อดำเนินการตามภารกิจที่ได้รับมอบหมายให้สำเร็จ กองบัญชาการทหารจังหวัดไทบิ่ญได้ประสานงานอย่างใกล้ชิดกับหน่วยทหาร จัดการการแทรกซึม บันทึกลับ ตรวจสอบมาตรฐานทางการเมือง และควบคุมจำนวนทหารอย่างเคร่งครัด
ในการตอบสนองต่อผู้สื่อข่าววีโอวี พันเอกเหงียน ง็อก ตือ สมาชิกคณะกรรมการประจำพรรคจังหวัด ผู้บัญชาการกองบัญชาการทหารจังหวัด และรองประธานถาวรสภายทหารจังหวัดไทบิ่ญ กล่าวว่า ปีนี้คุณภาพของผู้สมัครใหม่สูงกว่าปีอื่นๆ ทั้งในด้านคุณภาพและปริมาณ
ผู้สื่อข่าว : พันเอก เหงียน ง็อก ตือ สภากองทัพจังหวัด เขต และเมืองต่างๆ ให้ความสำคัญ กำกับดูแล และจัดระเบียบการทำงานในการคัดเลือกและเรียกพลเมืองเข้ากองทัพในปี 2567 อย่างไร?
พันเอกเหงียน ง็อก ตือ : ตามธรรมเนียมของจังหวัดไทบิ่ญ “ไม่ขาดข้าวสารแม้แต่ปอนด์เดียว ไม่ขาดทหารสักนาย” ทุกปี ตามคำสั่งของนายกรัฐมนตรี กระทรวงกลาโหม และภาคทหาร กองบัญชาการทหารจังหวัดไทบิ่ญทำหน้าที่ได้ดีในการให้คำปรึกษาคณะกรรมการพรรคจังหวัด สภาประชาชน และคณะกรรมการประชาชนจังหวัด ในการกำกับดูแลการคัดเลือกพลเมืองเข้ากองทัพอย่างรอบด้าน ตรวจจำนวนเยาวชน ดำเนินขั้นตอนการตรวจสอบเบื้องต้นและการสอบคัดเลือกในระดับอำเภอตามหนังสือเวียนและระเบียบของกระทรวงกลาโหม จนถึงขณะนี้จำนวนและคุณภาพของเยาวชนที่พร้อมจะเข้าเป็นทหารก็ได้รับการประกันแล้ว
ในปี พ.ศ. ๒๕๖๗ กองบัญชาการตำรวจนครบาลไทบิ่ญ ได้รับมอบหมายให้คัดเลือกข้าราชการตำรวจ จำนวน ๒,๗๕๒ นาย สำหรับหน่วยของกระทรวงกลาโหม และกองทหารภาค และข้าราชการตำรวจ จำนวน ๓๐๕ นาย เพื่อปฏิบัติหน้าที่รักษาความปลอดภัยสาธารณะ ในส่วนของขั้นตอน วิธีการ และกระบวนการ กองบัญชาการทหารจังหวัดไทบิ่ญได้ประสานงานอย่างใกล้ชิดกับหน่วยรับทหาร จัดระเบียบการแทรกซึม จำแนกบันทึก ตรวจสอบมาตรฐานทางการเมือง และสรุปจำนวนทหาร
ปีนี้คุณภาพการคัดเลือกทหารในเขตและเมืองสูงกว่าปี 2566
ด้านคุณภาพการคัดเลือกทหารใหม่ปีนี้ จำนวนพลทหารที่ผ่านการคัดเลือกโดยมีอุดมการณ์ดีมีจำนวน 2,950 นาย คิดเป็นร้อยละ 107 ของเป้าหมายการคัดเลือกทหารใหม่ โดยมีสหายร่วมรบที่มีสุขภาพประเภทที่ 1 จำนวน 633 ราย คิดเป็นร้อยละ 23 ของเป้าหมายการคัดเลือกเข้ากองทัพ (เพิ่มขึ้น 41 ราย เมื่อเทียบกับปี 2566) กลุ่มที่ 2 สุขภาพแข็งแรง จำนวน 1,142 ราย คิดเป็นร้อยละ 52 ของเป้าหมายการคัดเลือกเข้ารับราชการทหาร (เพิ่มขึ้น 201 ราย เมื่อเทียบกับปี 2566)
ปริญญาตรีและมหาวิทยาลัยมี 430 คน คิดเป็น 15.63% (เพิ่มขึ้น 4.68% เมื่อเทียบกับปี 2566)
พร้อมกันนี้เยาวชนปีนี้ยังมีความเปลี่ยนแปลงด้านกระบวนการรับรู้หลายประการ มีครอบครัวหนึ่งที่มีพี่น้องฝาแฝดสองคนสมัครเข้าเป็นทหาร นอกจากนี้ คณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด สภาประชาชนจังหวัด และสภากองทัพจังหวัด ได้กำชับให้สมาชิกคณะกรรมการถาวรที่รับผิดชอบเขตและเมืองต่างๆ ดำเนินการตรวจสอบ ชี้แนะ กำกับดูแล และเร่งเร้าให้เขตและเมืองต่างๆ ดำเนินการตามขั้นตอนในกระบวนการคัดเลือกพลเมืองเข้ารับราชการทหารอย่างสม่ำเสมอ
สำหรับมูลนิธิไทบิ่ญ ทุกๆ ปีจะมีการสนับสนุนเงินให้กับเยาวชนและครอบครัวของพวกเขา จำนวนนี้จะเพิ่มขึ้นตั้งแต่ปี 2567 สูงขึ้น 2.3 เท่าจากปีก่อนๆ 10 ปีที่แล้วเป็น 2 ล้านดอง ปี 2567 จะเพิ่มเป็น 5 ล้านดอง/พนักงานใหม่ โดยภาพรวมการคัดเลือกพลเมืองเข้ารับราชการทหารในจังหวัดไทบิ่ญจนถึงปัจจุบันนี้ มีทั้งคุณภาพและปริมาณ และมีการเตรียมการทุกอย่างพร้อมอยู่แล้ว
PV : เงินสนับสนุนที่พันเอกกล่าวถึงข้างต้นมาจากไหน และเงินเหล่านี้ช่วยเหลือทหารใหม่ได้อย่างไร ?
พันเอกเหงียนง็อก อ. : การสนับสนุนจากท้องถิ่นสำหรับผู้สมัครใหม่ที่จะเข้าร่วมกองทัพขึ้นอยู่กับงบประมาณในท้องถิ่น
สำหรับจังหวัดไทบิ่ญ งบประมาณยังจำกัดอยู่ แต่คณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดและสภาประชาชนจังหวัดได้ให้ความสำคัญกับผู้รับสมัครใหม่และครอบครัวของพวกเขามาตั้งแต่ 10 ปีที่แล้ว โดยเด็กแต่ละคนได้รับเงิน 2 ล้านดองต่อคน เพียงปี 2567 จะเพิ่มเป็น 5 ล้านดองต่อคน นอกจากนี้ ในระดับตำบลและอำเภอ ทั้งธุรกิจและองค์กรทางสังคมและการเมืองอื่นๆ ต่างมีเงินบริจาคเพื่อสนับสนุนทหารใหม่ เฉลี่ยคนละ 7-8 ล้านดอง และเปิดบัญชีออมทรัพย์ให้ระหว่างที่ทหารเข้ารับราชการทหาร เมื่อเสร็จสิ้นภาระหน้าที่แล้ว เด็กๆ จะมีทุนในการเรียนรู้อาชีพหรือทำงานอื่นๆ
การเตรียมการกำลังดำเนินไปอย่างเต็มที่
PV : สามารถให้ข้อมูลรายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับการเตรียมการสำหรับพลเมืองในการเข้าร่วมกองทัพในพื้นที่ได้อย่างไรบ้าง?
พันเอกเหงียน ง็อก อ. : ปัจจุบัน คณะกรรมการประชาชนจังหวัดมีแผนที่จะจัดการส่งมอบกำลังทหาร โดยแผนดังกล่าวได้รับการจัดวางไว้สำหรับเขตและเมืองโดยเฉพาะ
ขณะนี้เขตและเทศบาลกำลังดำเนินการต่างๆ เช่น การจัดการแลกเปลี่ยนของขวัญ และการแจกเครื่องแบบทหาร หน่วยรับสมัครตรวจสอบบันทึกและเอกสารทั้งหมดที่เกี่ยวข้องกับชายหนุ่มที่เข้าร่วม
พร้อมนี้ให้จัดเตรียมสถานที่ เงื่อนไข วิธีการ วัสดุ อุปกรณ์ และลงนามสัญญาจ้างยานพาหนะขนส่งเยาวชน นอกจากนี้ ให้ปฏิบัติพิธีกรรมในกองทัพประชาชนเวียดนามให้สวยงามในพิธีส่งมอบกำลังพล ณ เวลา 08.00 น. ของวันที่ 25 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2567 คือวันที่ 16 มกราคม พ.ศ. 2567
PV : จากผลตอบรับ ปัจจุบันการคัดเลือกทหารมีปัญหาหลายประการ เนื่องมาจากมีนักศึกษาที่ศึกษาในมหาวิทยาลัยและวิทยาลัยเป็นจำนวนมาก จังหวัดไทบิ่ญมีปัญหาเช่นนี้หรือไม่? กองบัญชาการทหารจังหวัดแก้ไขปัญหานี้อย่างไร?
พันเอกเหงียน ง็อก อ. : เกี่ยวกับความยากลำบากทั่วไปในการคัดเลือกทหารประจำปี รวมถึงในปี 2567 คนหนุ่มสาวมักจะต้องไปทำงานไกล ซึ่งไทยบิ่ญก็ไม่อาจหลีกเลี่ยงเนื้อหาดังกล่าวได้
เพื่อดำเนินการเนื้อหานี้ ในกระบวนการคัดเลือก เราได้ประสานงานอย่างใกล้ชิดกับฐานทัพ คณะกรรมการทหารระดับตำบล คณะกรรมการ คณะกรรมการปกครองส่วนท้องถิ่น และหน่วยงานท้องถิ่นระดับตำบล เพื่อบริหารจัดการเยาวชนเหล่านี้อย่างเคร่งครัด และมีการคาดการณ์ไว้ล่วงหน้าแล้ว
โดยเฉพาะกลุ่มเยาวชนไทบิ่ญที่เดินทางไปทำงานไกลๆ รวมถึงกลุ่มผู้ประกอบการ โรงงาน นิคมอุตสาหกรรม และนิคมอุตสาหกรรมบางประเภทที่เกี่ยวข้องกับจังหวัดใกล้เคียงที่มีขนาดค่อนข้างใหญ่... เพื่อเตรียมความพร้อมสำหรับการทำงานนี้ เราได้แจ้งหน่วยงานต่างๆ ให้ทราบแล้ว พร้อมกันนี้ให้ประสานงานกับภาคธุรกิจอย่างใกล้ชิดเพื่อสร้างเวลาให้เยาวชนได้ตรวจสุขภาพ รวมถึงมีเวลาเตรียมตัวเข้าเกณฑ์ทหาร
ไม่ใช่เรื่องง่ายในการสรรหาพลเมืองเข้ารับราชการทหาร
PV : เยาวชนที่ถูกคัดเลือกเข้ารับราชการทหาร จะต้องผ่านเกณฑ์ทั้งด้านสุขภาพ คุณสมบัติ ฯลฯ การที่หน่วยมีบุคลากรไม่เพียงพอ ทำให้การรับสมัครทหารไม่เข้มงวดมากขึ้นใช่หรือไม่ ?
พันเอกเหงียน ง็อก อ. : ในปี 2567 ตั้งแต่เริ่มกระบวนการคัดเลือก จนถึงขั้นตอนการสอบเบื้องต้น หรือการสอบในระดับอำเภอ เราก็มีขั้นตอนการคัดเลือกมาโดยตลอด ดังนั้น เราจึงควบคุมได้ตั้งแต่เริ่มต้น ยกเว้นกรณีที่มีเหตุการณ์ไม่คาดฝันเกิดขึ้น เช่น เยาวชนมีปัญหาเรื่องความปลอดภัยในการจราจร หรือต้องมีเหตุการณ์ต้องเลื่อนการเดินทางออกไปชั่วคราว ในเรื่องนี้ เรามีหมายเลขสำรองและโซลูชั่นที่ทันท่วงที
พีวี : แล้ว ปี 2567 การทำงานคัดเลือกพลเมืองเข้ากองทัพมีอะไรใหม่บ้างเมื่อเทียบกับปีก่อนๆ ครับพันเอก?
พันเอกเหงียนหง็อก อ. : เมื่อเทียบกับปีอื่นๆ ในปี 2567 งานโฆษณาชวนเชื่อมีการเผยแพร่กว้างขวางมากขึ้น ขณะเดียวกันความตระหนักรู้ในกลุ่มเยาวชนและครัวเรือนที่มีเยาวชนที่พร้อมจะเข้าเป็นทหารก็สูงขึ้นด้วย จากปัญหาเหล่านั้นมีครอบครัวที่มีทั้งพี่น้องสองคนเข้ามาเกี่ยวข้อง
ควบคู่ไปกับการส่งเสริมความแข็งแกร่งของธุรกิจ รวมถึงแหล่งเงินทุนอื่น ๆ จะช่วยให้การสนับสนุนแก่คนรุ่นเยาว์และครอบครัวของพวกเขาด้วย
และหนึ่งในคุณสมบัติใหม่คือคนหนุ่มสาวที่มีสายตาสั้น 1.5 ไดออปเตอร์หรือมากกว่านั้น ไม่มีภาวะที่สามารถเข้ารับการผ่าตัดได้ ด้วยความเข้าใจถึงความยากลำบากนี้ หน่วยงานท้องถิ่นและธุรกิจจึงร่วมมือกันบริจาคเงินทุนเพื่อช่วยในการผ่าตัดสายตาสั้นสำหรับคนหนุ่มสาว เพื่อสร้างหลักประกันให้ชายหนุ่มที่จะเข้ารับราชการทหารมีสุขภาพแข็งแรง
PV : คุณคิดว่าจิตวิญญาณทหารของคนรุ่นใหม่ในปัจจุบันต่างจากปีก่อนๆ อย่างไรบ้าง? คนหนุ่มสาวกลัวการเข้าร่วมกองทัพหรือเปล่า?
พันเอกเหงียนหง็อก อ. : จิตวิญญาณโดยทั่วไปของเยาวชนจนถึงตอนนี้ก็ผันผวนเมื่อเทียบกับปีที่แล้ว ในปีที่ผ่านมาเมื่อเด็กๆ ออกจากโรงเรียนการหางานยังคงเป็นเรื่องยาก แต่ในระยะปัจจุบันสภาพเศรษฐกิจดีขึ้นงานมีมากขึ้น ดังนั้นเด็กๆ เมื่อจบการศึกษาจึงมีเงื่อนไขในการมีงานทำมากมาย ดังนั้น จึงมีการเปรียบเทียบระหว่างการมีส่วนร่วมในกลไกตลาดกับการเข้าร่วมบริการทหาร ซึ่งส่งผลกระทบต่อการทำงานตามอุดมการณ์
ในประเด็นนี้ เราต้องกำหนดให้คณะกรรมการพรรคการเมืองท้องถิ่น รัฐบาล และระบบการเมืองทั้งหมดเข้ามามีส่วนร่วมเพื่อทำหน้าที่ในการให้การศึกษาและเผยแพร่ความรู้แก่เด็กๆ ให้ดี นี่คือหน้าที่อันศักดิ์สิทธิ์และสิทธิของเยาวชน ดังนั้นเยาวชนจึงต้องกำหนดหน้าที่และสิทธิของตนเอง บนพื้นฐานดังกล่าวจึงมีการเปลี่ยนแปลงในเชิงบวก จากการเปลี่ยนแปลงในเชิงบวกนี้ คนหนุ่มสาวยังมีความคิดที่ว่า “ฉันจะต้องเสร็จสิ้นการรับราชการทหารเสียก่อน แล้วฉันถึงจะสามารถไปทำงานอื่นๆ ได้”
และตามบทบัญญัติแห่งพระราชบัญญัติรับราชการทหาร ตลอดจนหนังสือเวียนของกระทรวงกลาโหม ก็ได้มีเงื่อนไขการยกเว้นและเลื่อนการเกณฑ์ทหารให้เหมาะสมกับเงื่อนไขการยกเว้นและเลื่อนการเกณฑ์ทหารของครอบครัวไว้ด้วย ส่วนที่เหลือเรายังควบคุม ส่งเสริม และระดมเยาวชนอยู่ จนถึงขณะนี้ ความคิดของชายหนุ่มที่เข้าร่วมกองทัพนั้นแทบจะดีอยู่แล้ว โดยไม่มีความผันผวนมากนัก
PV : โอกาสนี้มีอะไรฝากถึงน้องๆ ตำรวจใหม่จังหวัดไทบิ่ญบ้างไหมคะ?
พันเอกเหงียน ง็อก อ. : ขณะนี้ นอกเหนือจากกองบัญชาการทหารจังหวัดที่เป็นกองกำลังหลักแล้ว กองบัญชาการทหารของเมือง เขต และตำบลต่างๆ ยังได้แนะนำหน่วยงานท้องถิ่นและระบบการเมืองทั้งหมดอย่างแข็งขันให้เข้าเยี่ยม ให้กำลังใจ ให้คำแนะนำแก่เยาวชน และให้คำแนะนำที่เฉพาะเจาะจงมาก รวมถึงคำแนะนำในการจัดเตรียมเอกสาร และการดูแลสุขภาพเพื่อการทำงาน พร้อมกันนี้ เตรียมความพร้อมรับมือปัญหาความสัมพันธ์ในครอบครัว การทำงานอย่างสบายใจไม่หวั่นไหวระหว่างรับราชการทหาร
นอกจากนี้ บุคลากรใหม่ควรส่งมอบงานให้กับบริษัทและสำนักงาน เตรียมความพร้อมด้านอุปกรณ์ทางทหาร สภาพแวดล้อมอื่นๆ ฯลฯ ให้ดี เพื่อความปลอดภัยของตนเองและหลีกเลี่ยงความเสี่ยงต่างๆ
พีวี : ขอบคุณนะ!
พลเอก เหงียนมายโบ ผู้บัญชาการทหารสูงสุด กล่าวว่า การรับราชการทหารเป็นเวลา 2 ปี ช่วยให้ประชาชนมีความรู้ ทักษะ และระเบียบวินัยพื้นฐานทางสังคม
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)