 |
| ฮิลเดอ โซลบัคเคน เอกอัครราชทูตนอร์เวย์ประจำเวียดนาม มุ่งมั่นเสมอมาในการส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศในอาชีพการงานทางการทูตของเธอ (ภาพ : KT) |
หนึ่งในนโยบายที่ “ใจกว้างที่สุด” ในโลก
ฮิลเดอ โซลบัคเคน เอกอัครราชทูตนอร์เวย์ กล่าวว่าเป็นเวลานานแล้วที่นอร์เวย์มีทัศนคติที่แน่วแน่มากว่าผู้หญิงควรอยู่บ้านและดูแลครอบครัว ในขณะที่ผู้ชายควรออกไปทำงานและเป็นผู้นำครอบครัว และส่วนหนึ่งของการเปลี่ยนแปลงมาจากการที่สังคมตระหนักว่าเศรษฐกิจของนอร์เวย์กำลังเติบโต และจำเป็นต้องดึงผู้หญิงเข้าสู่กำลังแรงงาน
ดังนั้น ด้วยการเคลื่อนไหวของนักสตรีนิยมที่เข้มแข็งในช่วงทศวรรษ 1960 และพระราชบัญญัติความเท่าเทียมทางเพศที่ผ่านเมื่อปี 1978 องค์กรทางการเมืองต่างๆ จึงเริ่มตระหนักถึงความเท่าเทียมทางเพศมากขึ้น
เอกอัครราชทูตฮิลเดอ โซลบัคเคน กล่าวว่า “นอร์เวย์ยังต้องก้าวไปอีกไกลเพื่อบรรลุความสำเร็จด้านความเท่าเทียมทางเพศในปัจจุบัน หวังว่าเวียดนามจะสามารถทำได้ในอนาคตอันใกล้นี้” |
ตามที่เอกอัครราชทูต ฮิลเดอ โซลบัคเคน กล่าวว่า นอร์เวย์มีนโยบายมากมายเพื่อสนับสนุนความเท่าเทียมทางเพศ เช่น การให้เงินกู้ยืมเพื่อการศึกษาเพื่อช่วยให้สตรีมีโอกาสศึกษาต่อ สร้างสถานรับเลี้ยงเด็กราคาประหยัดแห่งใหม่ เพิ่มสิทธิลาคลอดแบบมีเงินเดือนสำหรับคู่สมรสทั้งสอง เพื่อให้สตรีสามารถทำงานได้อย่างสบายใจ เพื่อให้สตรีและบุรุษสามารถรักษาสมดุลระหว่างชีวิตส่วนตัวและการทำงานให้สมดุล มีเวลาทำงานและครอบครัวเท่าๆ กัน
เอกอัครราชทูตได้วิเคราะห์ว่า “ในความเห็นของฉัน นโยบายลาเพื่อเลี้ยงบุตรของนอร์เวย์เป็นหนึ่งในนโยบายที่ใจกว้างที่สุดในโลก” คุณสามารถเลือกที่จะรับเงินเดือนที่น้อยลงเล็กน้อยเพื่อแลกกับการทำงานนอกเวลาเพิ่มเติมเพื่อดูแลบุตรหลานของคุณ
โดยส่วนตัวแล้ว ฉันพบว่านี่เป็นนโยบายเศรษฐกิจที่มีมนุษยธรรมอย่างแท้จริง เนื่องจากเมื่อรัฐบาลส่งผู้หญิงเข้าสู่กำลังแรงงาน ทรัพยากรบุคคลของประเทศจึงได้รับการใช้ประโยชน์มากกว่าการมีเฉพาะผู้ชายเท่านั้น ในทางกลับกัน รัฐบาลสามารถเก็บภาษีได้มากขึ้นเพื่อจ่ายค่าลาคลอด ลาเลี้ยงบุตร และสวัสดิการต่างๆ ที่ดีขึ้น”
ไม่เพียงเท่านั้น นอร์เวย์ยังมีแนวทางที่ชัดเจนมากในการจัดการศึกษา ตั้งแต่ชั้นอนุบาลหรือประถมศึกษา เด็กๆ จะได้รับการสอนว่าเด็กชายและเด็กหญิงสามารถทำสิ่งเดียวกันได้ เด็กมีสิทธิที่จะเลือกและพัฒนาตามความสนใจและความสามารถของตนเอง ไม่ใช่เพราะว่าพวกเขาเป็นเด็กชายหรือเด็กหญิง
“มุมมองนี้ได้ติดตามฉันมาตลอดชีวิต ช่วยให้ฉันสร้างเอกลักษณ์เฉพาะตัวสำหรับกระบวนการเติบโตของฉัน” เอกอัครราชทูต ฮิลเดอ โซลบัคเคน กล่าว
ปัจจุบันประเทศเวียดนามมีทารกชายเกินดุลประมาณ 1.5 ล้านคน แล้วในอนาคตเด็กชายเหล่านี้จะต้องทำอย่างไรเมื่อพวกเขาต้องการหาคู่หรือเริ่มต้นสร้างครอบครัว? เศรษฐกิจและสังคมของเวียดนามจะได้รับผลกระทบอย่างไร?
ดังนั้น เอกอัครราชทูตนอร์เวย์จึงหวังว่านโยบายที่ส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศจะกลายเป็นหนึ่งในลำดับความสำคัญสูงสุดของรัฐบาลเวียดนาม นอร์เวย์ยังต้องก้าวไปอีกไกลในการบรรลุความสำเร็จด้านความเท่าเทียมทางเพศในปัจจุบัน และเธอหวังว่าเวียดนามจะสามารถทำได้ในอนาคตอันใกล้นี้
 |
| ฮิลเด โซลบัคเคน เอกอัครราชทูตนอร์เวย์ประจำเวียดนาม ปรุงอาหารจานอร่อยร่วมกับเชฟในงาน Norwegian Seafood Festival เป็นการส่วนตัว (ภาพ : KT) |
การต่อสู้ได้ดำเนินไปไกลมากแล้ว
การมีส่วนร่วมของผู้หญิงในระบบการเมืองของนอร์เวย์ก็เป็นเรื่องราวที่สร้างแรงบันดาลใจเช่นกัน ตามที่เอกอัครราชทูตฮิลเดอ โซลบัคเคน กล่าวว่า แม้ว่าในประเทศของเธอจะไม่สมบูรณ์แบบ แต่การต่อสู้เพื่อความเท่าเทียมทางเพศก็ได้ก้าวไปไกลแล้ว “การมีส่วนร่วมทางการเมืองของสตรีจะช่วยป้องกันไม่ให้ปัญหาเช่นสุขภาพสืบพันธุ์และสิทธิในการศึกษาของเด็กผู้หญิงถูกลืม” เอกอัครราชทูตเน้นย้ำ
“นับตั้งแต่ฉันเข้ารับราชการที่กระทรวงการต่างประเทศในปี 2540 โควตาการรับสมัครทั้งชายและหญิงอยู่ที่ 50-50” เธอกล่าว อย่างไรก็ตาม นอร์เวย์ใช้เวลานานมากในการแต่งตั้งสตรีให้ดำรงตำแหน่งสูงสุด
เมื่อเวลาผ่านไป พรรคการเมืองหลายพรรคในประเทศนอร์ดิกเริ่มให้ความสำคัญกับความสมดุลทางเพศในคณะกรรมการและรายชื่อผู้สมัครในการเลือกตั้ง เนื่องจากผู้หญิงนอร์เวย์มีตำแหน่งเพิ่มมากขึ้น นอกจากนี้ รัฐบาลยังมีความกระตือรือร้นอย่างมากในการมีนโยบายที่กำหนดให้คณะกรรมการ คณะผู้แทน หรือคณะผู้แทนที่เข้าร่วมการประชุมและกิจกรรมต่างๆ ต้องมีสมาชิกอย่างน้อยร้อยละ 40 เป็นตัวแทนของแต่ละเพศ
ขั้นตอนที่สำคัญอย่างยิ่งประการหนึ่งคือ ประเทศนอร์เวย์กำหนดให้สมาชิกคณะกรรมการของบริษัทจดทะเบียนขนาดใหญ่ต้องมีอย่างน้อยร้อยละ 40 ของแต่ละเพศ สิ่งนี้ไม่เพียงแต่ช่วยให้แน่ใจว่ามีความสมดุลทางเพศที่ดีขึ้นเท่านั้น แต่ยังส่งผลดีต่อรายได้ของธุรกิจอีกด้วย
อีกประเด็นหนึ่ง ตามที่เอกอัครราชทูต ฮิลเดอ โซลบัคเคน กล่าวว่า นอร์เวย์มีประสบการณ์มากมายในการสนับสนุนกระบวนการสันติภาพในโลก ประเทศตระหนักว่าการที่จะบรรลุสันติภาพที่ยั่งยืน การมีส่วนร่วมของผู้หญิงในทุกระดับถือเป็นสิ่งสำคัญที่สุด ในความขัดแย้งหลายๆ ครั้ง ผู้หญิงและเด็กมักตกเป็นเหยื่อ การมีส่วนร่วมของสตรีในทางการเมืองถือเป็นเงื่อนไขเบื้องต้นในการทำให้แน่ใจว่าเสียงของพวกเธอจะได้รับการได้ยิน
ตามคำกล่าวของนักการทูตหญิง ในเวียดนาม ผู้หญิงมีสัดส่วนสูงมากในหน่วยงานของรัฐและระบบการเมือง แต่ดูเหมือนว่ายังคงมี “เพดานกระจก” อยู่ นี่คือภาพเปรียบเทียบที่อธิบายถึงอุปสรรคที่มองไม่เห็นซึ่งขัดขวางไม่ให้ผู้หญิงก้าวหน้าขึ้นสู่ตำแหน่งสูงสุดในบริษัทหรือองค์กร
| เอกอัครราชทูตฮิลเดอ โซลบัคเกน: "คุณคงทราบดีว่ามีผู้คนที่สามารถครอบครองพื้นที่ได้ทันทีที่พวกเขาปรากฏตัว และรองประธานาธิบดีวอ ถิ อันห์ ซวน ก็เป็นหนึ่งในนั้น" |
เอกอัครราชทูตนอร์เวย์กล่าวถึงรองประธานาธิบดี Vo Thi Anh Xuan เกี่ยวกับนักการเมืองหญิงชาวเวียดนามที่ประทับใจเธอมากที่สุด ในเดือนพฤศจิกายน 2023 รองประธานาธิบดี Vo Thi Anh Xuan เดินทางเยือนประเทศนอร์เวย์อย่างเป็นทางการ เอกอัครราชทูตฮิลเดอ โซลบัคเกน มีโอกาสพบปะและรู้สึกประทับใจกับรองประธานาธิบดีเป็นอย่างมาก
เอกอัครราชทูต ฮิลเดอ โซลบัคเกน กล่าวว่า “รองประธานาธิบดี วอ ทิ อันห์ ซวน มีความรู้ที่ลึกซึ้งอย่างแท้จริงในประเด็นต่างๆ ที่ได้รับการหารือและถกเถียงกัน” คุณรู้ไหมว่ามีผู้คนที่สามารถครอบครองพื้นที่ได้ทันทีที่พวกเขาปรากฏตัว และรองประธานาธิบดี Vo Thi Anh Xuan ก็เป็นหนึ่งในนั้น
ระหว่างการทำงานร่วมกับมกุฎราชกุมาร นายกรัฐมนตรี ประธานรัฐสภา และรัฐมนตรีว่าการกระทรวงวัฒนธรรมและความเท่าเทียมทางเพศ รวมถึงธุรกิจสำคัญของนอร์เวย์ รองประธานาธิบดี Vo Thi Anh Xuan ได้ทิ้งความประทับใจอันยาวนานและดียิ่งให้กับผู้เข้าร่วมประชุม
นางซอลบัคเกนหวังว่าสตรีชาวเวียดนามจะได้รับตำแหน่งผู้นำมากขึ้น เนื่องจากพวกเธอสมควรได้รับสิ่งนี้จริงๆ
 |
| กลุ่ม G4 ซึ่งรวมถึงสถานทูตแคนาดา นอร์เวย์ นิวซีแลนด์ สวิตเซอร์แลนด์ และโครงการพัฒนาแห่งสหประชาชาติ (UNDP) ร่วมมือกับสโมสรนักข่าวสตรีของสมาคมนักข่าวเวียดนาม จัดงานสัมมนา "เพศสภาพและสื่อมวลชน" ในเดือนตุลาคม 2566 . (ภาพ : KT) |
“ฉันเป็นตัวแทนของประเทศ ไม่ใช่ตัวฉันเอง”
ในฐานะนักการทูตหญิง เอกอัครราชทูตฮิลเดอ โซลบัคเคนเผชิญข้อดีและข้อเสียอะไรบ้างในการทำงานของเธอ? เอกอัครราชทูตหญิงจากประเทศนอร์ดิกแบ่งปันอย่างจริงใจว่า: "ไม่ว่าจะเป็นชายหรือหญิง ความต้องการในงานของเราก็เหมือนกัน ฉันเป็นทูต ฉันต้องเป็นตัวแทนของประเทศ ไม่ใช่ตัวฉันเอง”
“นอร์เวย์โชคดีมากที่มีผู้หญิงที่เข้มแข็งรุ่นใหม่ที่กล้าปูทางให้เราเท่าเทียมกับผู้ชายอย่างกล้าหาญ” เธอกล่าว ปัจจุบันกระทรวงการต่างประเทศของนอร์เวย์มีจำนวนเอกอัครราชทูตชายและหญิงเท่าๆ กัน
เราได้ก้าวมาไกลจนถึงจุดที่ผู้หญิงได้ครองตำแหน่งอันทรงเกียรติที่สุดในประเทศ ในปีพ.ศ. 2488 นอร์เวย์มีรัฐมนตรีหญิงคนแรก ซึ่งดำรงตำแหน่งรัฐมนตรีว่าการกระทรวงกิจการสังคม ภายในปี 2017 กระทรวงการต่างประเทศของนอร์เวย์มีรัฐมนตรีหญิงคนแรก และจนถึงปัจจุบัน เรามีรัฐมนตรีหญิงแล้ว 2 คน”
นางซอลบัคเคนกล่าวว่า การที่สตรีถูกมองว่าเป็นทูตนั้นอาจขึ้นอยู่กับประเทศที่พวกเธอไปประจำการ ความแตกต่างนี้ขึ้นอยู่กับบทบาททางเพศ บทบาทของผู้หญิงในประเทศนั้นๆ
บางครั้ง ฉันอาจถูกคาดหวังให้เข้าร่วมงานแสดงแฟชั่นมากกว่าการประชุมนโยบายด้านความปลอดภัย ผู้คนอาจคิดว่าฉันสนใจสิ่งที่ถือเป็นประเด็นอ่อนกว่าในด้านการทูต เช่น วัฒนธรรม มากกว่า อย่างไรก็ตาม งานของฉันคือดูแลทุกด้านของความสัมพันธ์ทางการทูต ไม่ว่าจะเป็นความปลอดภัย การส่งเสริมธุรกิจ หรือวัฒนธรรม
ครั้งแรกที่ฉันไปทริปธุรกิจต่างประเทศ ฉันรู้สึกว่าคนอื่นไม่ให้ความสำคัญกับฉัน เพราะตอนนั้นฉันยังเป็นผู้หญิงและยังเด็ก แต่นี่ก็ค่อยๆ ลดลงเรื่อยๆ มันไม่สำคัญจริงๆว่าฉันเป็นผู้หญิง ฉันทำงานโดยใช้ทักษะและประสบการณ์ของฉัน “สิ่งที่ฉันสามารถมอบให้สังคมได้คือสิ่งที่มีความสำคัญจริงๆ” เอกอัครราชทูตฮิลเดอ โซลบัคเกน กล่าว
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)