แก้ไขปัญหาที่เกี่ยวกับชีวิตและความเป็นอยู่ของผู้คนได้อย่างทันท่วงทีและทั่วถึง

เลขาธิการและประธานชมรมฯ ร่วมประชุมพร้อมผู้แทนฯ ชื่นชมขบวนการเลียนแบบ “คำแนะนำดี บริการดี” ประจำงวดปี 2562-2567 ภาพจาก : VNA.

ในการประชุม เลขาธิการและประธาน โต ลัม ยืนยันว่า ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา การเคลื่อนไหว "คำแนะนำที่ดี บริการที่ดี" ได้กลายเป็นตัวเร่งในการส่งเสริมให้ภารกิจทางการเมืองในแต่ละหน่วยงานและหน่วยงานบรรลุผลสำเร็จ มีส่วนร่วมในการยกระดับจริยธรรมสาธารณะ สร้างทีมงาน ข้าราชการ พนักงานราชการ และคนงาน ที่สามารถตอบสนองภารกิจในยุคใหม่ได้อย่างแท้จริง

การนำแนวคิด “คำแนะนำดี บริการดี” ไปปฏิบัติอย่างแพร่หลายทั่วประเทศ ได้ผลิตโมเดลขั้นสูงออกมาจำนวนหลายพันโมเดล โดยมีสหาย 150 คนได้รับการยกย่องให้เป็นแบบอย่างของการเคลื่อนไหวนี้ในวันนี้ เหล่านี้คือตัวอย่างที่โดดเด่น มุ่งมั่น กล้าคิด กล้าทำ กล้ารับผิดชอบ กล้าคิดค้น ทำงานอย่างมีประสิทธิผลสูงและมีคุณภาพดี มุ่งมั่น มีความรับผิดชอบสูงในการทำงาน; อุทิศตนอย่างเต็มที่เพื่อภารกิจส่วนรวม รับใช้ปิตุภูมิ รับใช้ประชาชน

เลขาธิการและประธานได้แสดงความรู้สึกยินดีเมื่อทราบว่า ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และคนงานจำนวนมาก แม้จะมีรายได้น้อยและมีปัญหาในชีวิตมากมาย แต่พวกเขาก็ยังพยายามเอาชนะอุปสรรคต่างๆ เอาชนะสิ่งยัวยุอย่างเด็ดเดี่ยว ทำงานด้วยสำนึกที่รับผิดชอบสูง ปฏิบัติหน้าที่ด้วยความซื่อสัตย์สุจริต ความเที่ยงธรรม ความโปร่งใส เคารพกฎหมาย รักษาจริยธรรมสาธารณะ และเป็นที่รักและไว้วางใจของเพื่อนร่วมงานและประชาชน เน้นย้ำว่าสิ่งเหล่านี้เป็นตัวอย่างขั้นสูงของการศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ คุณธรรม และสไตล์ของโฮจิมินห์ และยังเป็นผู้บุกเบิกในการนำพินัยกรรมของลุงโฮไปปฏิบัติอีกด้วย

เลขาธิการและประธานาธิบดีชี้ให้เห็นว่ามติของการประชุมสมัชชาพรรคชาติครั้งที่ 13 กำหนดเป้าหมายเชิงยุทธศาสตร์ว่าภายในปี 2573 ประเทศของเราจะเป็นประเทศกำลังพัฒนาที่มีอุตสาหกรรมทันสมัยและรายได้เฉลี่ยสูง ภายในปี 2588 เวียดนามจะกลายเป็นประเทศที่พัฒนาแล้ว มีแนวโน้มเป็นสังคมนิยม และมีรายได้สูง พร้อมกันนี้ พระองค์ยังเน้นย้ำว่านี่คือความปรารถนาของทั้งชาติ และยังรวมถึงการปฏิบัติตามพินัยกรรมของประธานาธิบดีโฮจิมินห์ด้วยว่า “พรรคและประชาชนของเราทั้งหมดสามัคคีกันเพื่อพยายามสร้างเวียดนามที่สันติ มีความสามัคคี เป็นอิสระ เป็นประชาธิปไตย และเจริญรุ่งเรือง โดยมีส่วนสนับสนุนอันคู่ควรต่อเหตุแห่งการปฏิวัติของโลก”

ในบริบทใหม่ที่มีความยากลำบากและความท้าทายเพิ่มมากขึ้น เพื่อให้บรรลุเป้าหมายเชิงยุทธศาสตร์ได้สำเร็จ เลขาธิการและประธานาธิบดีต้องใช้ทรัพยากรภายในให้เกิดประโยชน์สูงสุดและใช้ประโยชน์จากทรัพยากรภายนอก ซึ่งทรัพยากรบุคคลเป็นทรัพยากรภายในที่สำคัญที่สุด จำเป็นต้องมีคณะทำงาน ข้าราชการและพนักงานของรัฐที่มีคุณสมบัติ ความสามารถ เกียรติยศ ความเป็นมืออาชีพที่แท้จริง ความซื่อสัตย์ วินัย ความสงบเรียบร้อย และจริยธรรมสาธารณะ ที่รับใช้ปิตุภูมิและประชาชนด้วยใจจริง โดยคำนึงถึงผลประโยชน์ของพรรค ชาติ และประชาชนเหนือสิ่งอื่นใดเสมอ

เลขาธิการและประธานเชื่อมั่นว่าภายใต้การนำขององค์กรพรรคการเมืองภาคประชาชน สหภาพแรงงาน และหน่วยงานวิชาชีพ เราจะสร้างสภาพแวดล้อมที่ผสมผสานการศึกษาและการฝึกอบรมแบบรวมกลุ่มเข้ากับการส่งเสริมความคิดริเริ่มและการตระหนักรู้ในตนเองในการฝึกอบรมและการพัฒนาส่วนบุคคลอยู่เสมอ เราจะมีกำลังพลที่แข็งแกร่งและทีมงานที่มีความสามารถและคุณสมบัติเพียงพอที่จะตอบสนองต่อความต้องการของภารกิจในสถานการณ์ใหม่

โดยอ้างคำแนะนำของประธานโฮจิมินห์ที่ว่า “ข้าราชการ พนักงานราชการ และพนักงานของรัฐคือผู้รับใช้ประชาชน สิ่งใดที่เป็นประโยชน์ต่อประชาชน เราต้องพยายามทำอย่างสุดความสามารถ สิ่งใดที่เป็นอันตรายต่อประชาชน เราต้องหลีกเลี่ยงให้ได้ทุกวิถีทาง” โดยถือเป็นหลักเกณฑ์ตลอดกระบวนการปฏิบัติหน้าที่สาธารณะ เลขาธิการและประธานาธิบดีหวังว่าในภารกิจและการทำงานประจำวัน ตั้งแต่การให้คำแนะนำเกี่ยวกับนโยบายและแนวทางมหภาคไปจนถึงงานบริหารและการบริการเฉพาะ ทุกๆ คนจะต้องรักประชาชน รับฟังประชาชน วิตกกังวล ไตร่ตรอง และมุ่งมั่นที่จะแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับชีวิตและความเป็นอยู่ของประชาชนและความยากลำบากขององค์กรและบริษัทต่างๆ อย่างรวดเร็ว ทั่วถึง และมีประสิทธิภาพ

เลขาธิการและประธานาธิบดีระบุว่า ข้อกำหนดในการพัฒนาชาติในบริบทของโลกาภิวัตน์และการปฏิวัติอุตสาหกรรมครั้งที่ 4 ที่วางรากฐานบนการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล การเปลี่ยนแปลงสีเขียว และเศรษฐกิจฐานความรู้ ต้องการให้บุคลากร ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และคนงาน เป็นคนกระตือรือร้น มีนวัตกรรม และสร้างสรรค์อย่างแท้จริง จะต้องฝึกฝนคุณธรรมทางการเมืองอย่างต่อเนื่อง นโยบายและกฎหมายหลัก พัฒนาความรู้ ความคิดสร้างสรรค์ และวิสัยทัศน์อย่างต่อเนื่อง มีจิตวิญญาณแห่งการเรียนรู้ด้วยตนเองตลอดชีวิต อัปเดตความรู้ พัฒนาความสามารถให้สอดคล้องกับความต้องการของสถานการณ์ใหม่ๆ

เลขาธิการและประธานกล่าวว่า เพื่อส่งเสริมการคิดสร้างสรรค์และความคิดริเริ่มในงานด้านบุคลากร คณะกรรมการพรรคทุกระดับ กลุ่มผู้นำ และหัวหน้าพรรค จะต้องประเมินแกนนำอย่างเหมาะสม ดูแลอย่างแท้จริงในการส่งเสริม วางแผน ส่งเสริม สร้างแรงจูงใจ และปกป้องแกนนำที่มีพลวัตและสร้างสรรค์ ซึ่งกล้าคิด กล้าทำ และกล้ารับผิดชอบต่อประโยชน์ส่วนรวม มุ่งเน้นการแก้ไขปัญหาที่กลุ่มข้าราชการ ลูกจ้างของรัฐ จำนวนมากหลบเลี่ยง กดดัน เฉยเมย เฉื่อยชา ทำงานแบบขอไปที หยาบช้า ไร้ประสิทธิภาพ กลัวผิดพลาด และกลัวความรับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ ไม่กล้าแนะนำ ไม่ตัดสินใจ ไม่กล้าเผชิญความลำบากในการปฏิบัติภารกิจที่ได้รับมอบหมาย

เลขาธิการและประธานาธิบดีได้ขอร้องให้สหภาพแรงงานข้าราชการพลเรือนเวียดนามและสหภาพแรงงานทุกระดับทั่วประเทศดำเนินการตามการเคลื่อนไหวเลียนแบบรักชาติ การรณรงค์ ตลอดจนการศึกษาและติดตามอุดมการณ์ ศีลธรรม และวิถีชีวิตของโฮจิมินห์ในหมู่แกนนำ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และคนงานอย่างกว้างขวาง ดำเนินการพัฒนารูปแบบองค์กรอย่างต่อเนื่อง เสริมสร้างการชี้นำ การกระตุ้น และการกำกับดูแลการเคลื่อนไหวเลียนแบบ เพื่อให้การเคลื่อนไหวต่างๆ ได้รับการรักษาไว้อย่างสม่ำเสมอและต่อเนื่อง กำหนดเป้าหมาย วัตถุประสงค์ เนื้อหา และเกณฑ์การแข่งขันอย่างชัดเจน ในขณะเดียวกันเราควรให้ความสำคัญกับการทำงานของการค้นพบ การคัดเลือก การยกย่อง การจำลอง และการเผยแพร่โมเดลขั้นสูงมากขึ้น

ที่มา: https://daidoanket.vn/giai-quyet-kip-thoi-thau-dao-cac-van-de-lien-quan-den-cuoc-song-sinh-ke-cua-nguoi-dan-10289326.html