จริยธรรมสาธารณะ - ความต้องการเร่งด่วนในยุคใหม่ (ภาคจบ)

ตอนที่ 6 : ยึดมั่นในจิตวิญญาณและมาตรฐานของ “3T, 5 ความจริง, 7 ความกล้า, 5 ความชัดเจน”

ควบคู่ไปกับการสร้างทีมงานข้าราชการและพนักงานสาธารณะ (CCVC) เพื่อรับมือกับภารกิจของสถานการณ์ใหม่ คณะกรรมการพรรคทุกระดับยังได้เสริมสร้างวินัยและความสงบเรียบร้อย ยึดมั่นในจิตวิญญาณและมาตรฐาน "3T, 5 ความจริง, 7 กล้า, 5 ความชัดเจน" ตั้งแต่นั้นเป็นต้นมา รับใช้ปิตุภูมิ รับใช้ประชาชน สร้างบ้านเกิดเมืองนอนของหลงอันให้ “ภักดี ยืดหยุ่น” พัฒนายิ่งๆ ขึ้นไป รวดเร็ว และยั่งยืนยิ่งขึ้น

เจาะทะลุ “กุญแจของกุญแจ” อย่างแน่วแน่

การทำงานของคณะทำงานถือเป็นภารกิจสำคัญเสมอเป็น “กุญแจสำคัญ” ใน การสร้างพรรคการเมืองและระบบการเมืองที่เข้มแข็ง โดยตระหนักถึงสิ่งนี้ ในปี 2568 จังหวัดจะมุ่งเน้นภาวะผู้นำที่ใกล้ชิด สร้างสรรค์นวัตกรรมอย่างกระตือรือร้นและเด็ดเดี่ยว จัดระเบียบ เครื่องมือ และปรับปรุงการจ่ายเงินเดือนให้เป็นไปในทิศทาง "ตรงไปตรงมา - คล่องตัว - แข็งแกร่ง - ประสิทธิภาพ - มีประสิทธิผล - มีประสิทธิผล" นี่เป็นนโยบายที่ชาญฉลาด แม่นยำและถูกต้องของคณะกรรมการกลางพรรคในการเสริมสร้างความรู้สึกแห่งความรับผิดชอบ ปรับปรุงวิธีการและรูปแบบการทำงานของทีมข้าราชการและพนักงานสาธารณะในการปฏิบัติหน้าที่สาธารณะ ตอบสนองความต้องการและภารกิจในยุคปฏิวัติใหม่

นโยบายนี้สอดคล้องกับแนวทางของ เลขาธิการ To Lam อย่างใกล้ชิด โดยเขากล่าวว่า “การปรับปรุงระบบการเมืองเป็นเรื่องเร่งด่วนที่ต้องดำเนินการ ยิ่งดำเนินการเร็วเท่าไร ก็ยิ่งเป็นประโยชน์ต่อประชาชนและประเทศชาติมากขึ้นเท่านั้น” “การพลาดโอกาสนั้นเป็นบาปต่อประชาชน” ด้วยเหตุนี้ คณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดจึงได้ขอให้แต่ละหน่วยงาน หน่วยงาน และท้องถิ่น ทบทวนหน้าที่ ภารกิจ และโครงสร้างองค์กรโดยด่วน ประเมินทีมงานอย่างครอบคลุมตามตำแหน่งงานเพื่อเสนอแผนการปรับปรุงที่สมเหตุสมผล การจัดเตรียมเครื่องมือไม่เพียงแต่ช่วยลดจำนวนการติดต่อเท่านั้น แต่ที่สำคัญกว่านั้นคือเพื่อปรับปรุงคุณภาพการดำเนินงาน หลีกเลี่ยงการซ้ำซ้อนและความเป็นทางการ และทำให้มั่นใจถึงประสิทธิภาพการทำงานที่สูงขึ้น

ทีมงานบุคลากร ข้าราชการ และลูกจ้างของรัฐที่มี “หัวใจ - วิสัยทัศน์ - พรสวรรค์” กล้าคิด กล้าทำ กล้ารับผิดชอบเพื่อประโยชน์ส่วนรวม ถือเป็นรากฐานของการปฏิบัติงานทุกภารกิจให้ประสบความสำเร็จ

ประเด็นหลักของแผนงานนี้คือการรักษาความเห็นพ้องต้องกันภายในและทางสังคมที่มั่นคง ขณะนี้ การดำเนินการจัดองค์กรและปรับโครงสร้างเจ้าหน้าที่ระดับจังหวัดกำลังดำเนินการควบคู่ไปกับการประกันการดำเนินการสองภารกิจสำคัญพร้อมกัน ได้แก่ การเร่งความเร็วและการสร้างความก้าวหน้าในการดำเนินการตามภารกิจด้านเศรษฐกิจและสังคมในปี 2568 การมีส่วนสนับสนุนการ "บรรลุเส้นชัย" ของมติการประชุมใหญ่พรรคการเมืองระดับจังหวัดครั้งที่ 11 การสร้างรากฐานที่มั่นคงสำหรับการประชุมใหญ่พรรคการเมืองระดับชาติครั้งที่ 14

โดยปฏิบัติตามข้อสรุปหมายเลข 127-KL/TW ของโปลิตบูโรและสำนักงานเลขาธิการ ลงวันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2025 เกี่ยวกับการดำเนินการวิจัยและเสนอให้ปรับโครงสร้างกลไกของระบบการเมืองต่อไป รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด หัวหน้าคณะผู้แทนรัฐสภาแห่งชาติจังหวัด - Nguyen Thanh Hai ได้ขอให้หัวหน้าคณะกรรมการพรรคแต่ละพรรค องค์กรพรรค หน่วยงาน หน่วยงาน และท้องถิ่นแสดงให้เห็นถึงความเป็นผู้นำและทิศทางที่ใกล้ชิดในการปฏิบัติงานทางการเมืองที่ได้รับมอบหมาย เผยแพร่และส่งเสริมนโยบายการปรับปรุงกลไกองค์กรอย่างแข็งขัน ให้ความสำคัญต่อการศึกษาด้านการเมืองและอุดมการณ์ การสร้างฉันทามติและความสามัคคีสูงในสังคม การทำให้แน่ใจว่ากระบวนการจัดระบบจะไม่ทำให้เกิดการหยุดชะงักในการทำงาน ช่องว่างเวลา และไม่ส่งผลกระทบต่อกิจกรรมปกติของสังคมและประชาชน

ให้มีทีมงานที่มี “หัวใจ วิสัยทัศน์ ความสามารถ” เพียงพอ

ประธานโฮจิมินห์ เคยกล่าวไว้ว่า “ความสำเร็จหรือความล้มเหลวทั้งหมดขึ้นอยู่กับบุคลากรที่ดีหรือไม่ดี” โดยนำอุดมการณ์ดังกล่าวไปปฏิบัติจริง จังหวัดยังคงมุ่งเน้นการสร้างทีมข้าราชการที่มีคุณภาพ ความสามารถ และเจตจำนงทางการเมืองที่เข้มแข็ง โดยตอบสนองมาตรฐาน “3T” (ใจ - วิสัยทัศน์ - พรสวรรค์) จิตวิญญาณแห่ง “สัจจะ 5” (คิดจริง พูดจริง ทำจริง มีผลจริง ให้คนได้ประโยชน์จริง) “7 กล้า” (กล้าคิด กล้าพูด กล้าทำ กล้ารับผิดชอบ กล้าคิดค้น กล้าเผชิญความยากลำบากและความท้าทาย และกล้าทำเพื่อประโยชน์ร่วมกัน) และ “5 กล้าชัดเจน” (คนชัดเจน งานชัดเจน ความรับผิดชอบชัดเจน เวลาชัดเจน ผลลัพธ์ชัดเจน) ซึ่งเน้นย้ำถึงจิตวิญญาณแห่งการกล้าคิด กล้าทำ กล้ารับผิดชอบ กล้าพัฒนาเพื่อประโยชน์ส่วนรวม

เพื่อบรรลุเป้าหมายนี้ คณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดได้ออกจดหมายอย่างเป็นทางการหมายเลข 2939-CV/TU ลงวันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2568 เรื่องการเสริมสร้างวินัย ความเป็นระเบียบ เรียบร้อย การปรับปรุงจริยธรรมสาธารณะ และความรับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ของข้าราชการและพนักงานสาธารณะ ด้วยเหตุนี้ คณะกรรมการถาวรของพรรคประจำจังหวัดจึงได้ขอให้ทุกระดับ ภาคส่วน หน่วยงาน และหน่วยงานต่างๆ เน้นย้ำในการเผยแพร่ระเบียบของพรรคและกฎหมายของรัฐเกี่ยวกับการสร้างและแก้ไขพรรค การป้องกันและปราบปรามการทุจริต ความคิดเชิงลบ และการปฏิรูปการบริหารอย่างทั่วถึงและกว้างขวาง โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ส่งเสริมจิตวิญญาณตัวอย่างของผู้นำและผู้จัดการทุกระดับ โดยถือประสิทธิภาพในการทำงานเป็นเครื่องวัดความสามารถ

คณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดยังได้กำหนดให้แกนนำและข้าราชการในระบบการเมืองทั้งหมด โดยเฉพาะผู้นำ ต้องเสริมสร้างจิตวิญญาณและความรับผิดชอบในแง่ของการอุทิศตน ความภักดี และมาตรฐาน "3T, 5 ความจริง, 7 การท้าทาย, 5 ความชัดเจน" นวัตกรรมและความปรารถนาที่จะก้าวสูงขึ้น นวัตกรรมในการคิดและการทำงาน

ทุกระดับ ภาคส่วน หน่วยงาน ดำเนินการตามภารกิจและแนวทางแก้ไขอย่างสอดประสานกันเพื่อยกระดับศักยภาพความเป็นผู้นำและความแข็งแกร่งในการต่อสู้ขององค์กรพรรคและสมาชิกพรรค การเปลี่ยนแปลง การโอนย้าย และการจัดการกรณีที่มีศักยภาพต่ำ ความไม่เต็มใจที่จะทำ การหลีกเลี่ยง การหลบเลี่ยง และความไม่รับผิดชอบ ทำให้การทำงานหยุดชะงัก ไม่เป็นไปตามข้อกำหนดและภารกิจ หรือทำให้ประชาชนพึงพอใจต่ำ ชื่อเสียงลดลง และการแสดงออกในทางลบ

องค์กรสามารถปรับตัวได้ กลไกสามารถสร้างสรรค์สิ่งใหม่ได้ แต่ปัจจัยสำคัญก็ยังคงเป็นคน ทีมงานข้าราชการและพนักงานรัฐวิสาหกิจที่มี “หัวใจ - วิสัยทัศน์ - พรสวรรค์” กล้าคิด กล้าทำ กล้ารับผิดชอบต่อประโยชน์ส่วนรวมเป็นรากฐานของการดำเนินงานทุกภารกิจอย่างประสบความสำเร็จ เมื่อจิตวิญญาณ “3ท 5 จริง 7 กล้า 5 ชัดเจน” ไม่หยุดอยู่แค่คำขวัญ แต่กลายมาเป็น “เข็มทิศ” ในการปฏิบัติ ข้าราชการทุกคนจะเป็นตัวอย่างที่ส่องประกายในการสร้างกลไกที่มีประสิทธิผลและประสิทธิภาพอย่างแท้จริง และนำประเทศเข้าสู่ยุคแห่งการพัฒนา ยุคแห่งการเติบโตของชาติ./.

กวางเหงียน - ฮวีนห์เฮือง

ที่มา: https://baolongan.vn/dao-duc-cong-vu-yeu-cau-cap-thiet-trong-ky-nguyen-moi-ky-cuoi--a192643.html