รายชื่อวันหยุดครู 6 วันต่อปี : กองทุนผู้ปกครอง “หนัก” ด้วย...ซอง

(แดน ตรี) - ไม่เพียงแต่แผนงบประมาณ "วันหยุดครู 6 วันต่อปี" จะเกิดขึ้นที่โรงเรียนแห่งหนึ่งในนครโฮจิมินห์เท่านั้น แต่เงินของผู้ปกครองในหลายๆ แห่งก็ "หนัก" เช่นกันกับปัญหา... ซองจดหมายแบบนี้

เมื่อมองไปที่รายการประมาณการกองทุนผู้ปกครองสำหรับชั้นประถมศึกษาปีที่ 2 ของโรงเรียนประถมศึกษา Vo Thi Sau เขต 7 นครโฮจิมินห์ ทุกคนต่างก็รู้สึกท่วมท้นกับแผนการมอบ "ซองจดหมาย" ให้กับครูในช่วงวันหยุด

ในระยะเวลา 9 เดือนของภาคการศึกษา รายการนี้แสดงให้เห็นว่ามีวันหยุด 6 วันในแต่ละปีที่ผู้ปกครองจะมอบซองให้กับครู

รายชื่อเงินสมทบกองทุนผู้ปกครองที่คาดว่าจะได้รับเต็มไปด้วย "เงินซอง" ในชั้นเรียนที่โรงเรียนประถมศึกษา Vo Thi Sau เขต 7 นครโฮจิมินห์ (ภาพหน้าจอ)

นอกเหนือจากวันครูเวียดนามในวันที่ 20 พฤศจิกายน รายการนี้ไม่ยกเว้นวันหยุดอื่นๆ ของปีสำหรับการมอบของขวัญให้ครู โดยเฉพาะวันที่ 20 ตุลาคม เป็นวันก่อตั้งสหภาพสตรีเวียดนาม วันปีใหม่ วันตรุษจีน วันที่ 8 มีนาคม และวันสิ้นสุดปีการศึกษา

ขึ้นอยู่กับโอกาส “ซอง” สำหรับครูประจำชั้น พี่เลี้ยงเด็ก และวิชาต่างๆ มีตั้งแต่ 1 ถึง 2.5 ล้านดอง

งบประมาณกองทุนผู้ปกครองของชั้นเรียนนี้ถูก "วิพากษ์วิจารณ์" โดยทางโรงเรียนว่าไม่ปฏิบัติตามระเบียบ และทางกองทุนจำเป็นต้องคืนเงินดังกล่าวให้กับผู้ปกครองที่สมทบเข้ามา

ตามที่ผู้นำโรงเรียนประถมศึกษาโว่ทิเซากล่าว การเรียกเก็บและการใช้จ่ายดังกล่าวไม่เป็นไปตามหนังสือเวียนที่ 55 ว่าด้วยระเบียบปฏิบัติของคณะกรรมการผู้แทนผู้ปกครอง โรงเรียนยังวิเคราะห์เพื่อให้ผู้ปกครองเข้าใจว่าการดูแลและฝึกอบรมครูและพี่เลี้ยงเด็กนั้นขัดต่อกฎระเบียบ

นอกจากนี้ เราต้องมองตรงๆ ไม่ใช่แค่ตารางงบประมาณ “วันหยุด 6 วันต่อปีสำหรับครู” ที่โรงเรียนประถม Vo Thi Sau เท่านั้น แต่ยังต้องดูความจริงที่ว่าเงินของผู้ปกครองในหลายๆ แห่งนั้น “หนัก” ด้วยปัญหาเรื่องเงินสกุลแบบนั้นด้วย

จำไว้ว่า เมื่อไม่นานมานี้ รายรับและรายจ่ายที่ประเมินไว้อย่างน่าตกตะลึง ตราบเท่าที่ "คำร้อง Tao Quan" ของนักเรียนชั้นมัธยมศึกษาปีที่ 3 ของโรงเรียนมัธยมศึกษาแห่งหนึ่งในนครโฮจิมินห์ ยังมีซองจดหมาย "จำนวนมาก" สำหรับครูในวันที่ 20 พฤศจิกายนและวันเต๊ตอีกด้วย

โดยในโอกาสวันที่ 20 พฤศจิกายน ค่าใช้จ่ายของผู้อำนวยการ รองผู้อำนวยการ ครูประจำชั้น อาจารย์ประจำวิชา พี่เลี้ยงเด็ก หัวหน้างาน ป้อนข้อมูลการรับเข้าเรียน... รวมเป็นเงิน 31 ล้านดอง ในช่วงเทศกาลตรุษจีน จำนวนเงินที่ “มอบให้” ครูมีทั้งหมด 27 ล้านดอง

นางสาว H.Ng.H คุณแม่ลูกสองคนที่เรียนอยู่ในนครโฮจิมินห์ กล่าวว่า การแสดงความรู้สึกขอบคุณต่อคุณครูในช่วงวันหยุดตลอดทั้งปีไม่ใช่เรื่องแปลก และพ่อแม่ที่มีลูกเรียนที่นี่ก็เข้าใจประเด็นนี้

อย่างไรก็ตาม ตามที่นางสาวเอช กล่าว การให้ของขวัญแก่ครูทำให้เกิดความโกรธแค้น เพราะถูกใช้มากเกินไป แต่เดิมจะมีโอกาสแสดงความกตัญญูและขอบคุณคุณครูเพียง 1-2 ครั้งต่อปี แต่ในปัจจุบันในหลายๆ แห่ง ทุกวันสามารถเปลี่ยนเป็น... วันครู แม้แต่เทศกาลไหว้พระจันทร์ สถานที่หลายแห่งมีกองทุนของผู้ปกครองที่ผิดนัดชำระจำนวนเงินเหล่านี้ทุกปี สร้างความหงุดหงิดให้กับหลายๆ คน

นางสาวเอช กล่าวว่า ล่าสุดเธอคือคนที่ออกมาประท้วงสมาคมผู้ปกครองนักเรียนที่นำเงินไปจัดงานวันครู 20 ต.ค. นี้

โดยส่วนตัวแล้ว ฉันไม่รังเกียจที่จะบริจาคเงินหลายหมื่นบาท แต่สำหรับคุณ H. นี่ไม่ใช่โอกาสที่ผู้ปกครองจะแสดงความขอบคุณต่อคุณครู คุณก็เป็นผู้หญิง ไม่จำเป็นต้องแสดงความยินดีหรือให้ของขวัญกับผู้หญิงคนอื่นในโอกาสนี้ ไม่ว่าพวกเขาจะเป็นใครก็ตาม

นางสาวเอช กล่าวว่า การปฏิบัติที่แพร่หลายในการแจก "อั่งเปา" แก่ครูในช่วงวันหยุดของแต่ละปีนั้น ก่อให้เกิดผลกระทบตามมามากมาย “ความร่ำรวยนำมาซึ่งความมีน้ำใจ” มีสิ่งที่ไม่จำเป็นมากมายปรากฏให้เห็น ในขณะที่ในกลุ่ม ไม่ใช่ทุกคนที่จะมีเงื่อนไขเหล่านี้ สำหรับหลายครอบครัว เงินหลายหมื่นดองที่ต้องจ่ายค่าการศึกษาให้ลูกหลานถือเป็นการคำนวณแล้ว

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง นางสาวเอช กังวลว่าการมอบซองจดหมายให้กับครูอย่างที่เคยทำในปัจจุบันนั้นเป็นเพียงวิธีหนึ่งที่ผู้ปกครองใช้ "ไปหา" ครูของตนเท่านั้น และไม่มีความหมาย เหมือนการสอน เด็กๆ เกี่ยวกับความกตัญญูต่อครู พ่อแม่มักทำอะไรให้ลูกๆ มากเกินไป เช่น การขอบคุณและแสดงความรักต่อครู

นอกจากนี้ เรายังสอนให้เด็ก ๆ คุ้นเคยกับบรรยากาศ “วัฒนธรรมซองจดหมาย” ตั้งแต่อายุยังน้อยอีกด้วย

หลังจากได้เข้าร่วมในคณะกรรมการตัวแทนผู้ปกครองของชั้นเรียนแล้ว นางสาวเอช เล่าว่ายังมีบางกรณีที่ครูประจำชั้นต้องอนุมัติเงินกองทุนสำหรับผู้ปกครองสำหรับค่าใช้จ่ายทั้งหมดด้วย อย่างไรก็ตาม ยังมีบางกรณี โดยเฉพาะกรณีที่มีของขวัญ ซึ่งครูไม่ทราบ และคณะกรรมการตัวแทนผู้ปกครองก็เป็นผู้วางแผนเรื่องของขวัญเอง

“ซองจดหมายที่แพร่หลายในโรงเรียนมักทำให้ครูต้องอับอาย แม้ว่าซองจดหมายเหล่านี้จะไม่มีค่ามากนัก แต่ครูก็ต้องแบกรับการประชาสัมพันธ์เชิงลบเกี่ยวกับซองจดหมายของผู้ปกครอง” นางสาวเอช กล่าว

นางสาวเหงียน หง็อก ลินห์ ครูประถมศึกษาในนครโฮจิมินห์ ซึ่งมีความคิดเห็นเหมือนกัน เล่าว่าเธอรู้สึกหัวใจสลายเมื่อได้ยินคนพูดคุยกันถึงประเด็นเรื่องของขวัญสำหรับครู ในช่วงวันหยุด เธอมักเห็นผู้ปกครองถามกันทางออนไลน์ว่า “ฉันควรให้อะไรกับครูดี ฉันควรให้เท่าไหร่ดี” เป็นเรื่องยากมาก

ครั้งหนึ่ง คุณลินห์ เคยเจอกรณีที่ผู้ปกครองในชั้นเรียนของเธอวางแผนที่จะมอบของขวัญให้กับคุณครูตลอดทั้งปี แต่ทันทีหลังจากนั้น ผู้ปกครองก็หันกลับมาและ "กล่าวหา" ว่าตนต้องจ่ายเงินกองทุนผู้ปกครองโดยฝ่าฝืนกฎระเบียบ

“มีบางกรณีที่ครูรีดไถเงิน แต่ก็มีหลายกรณีที่ครูมักทำตัวเป็นที่จับตามองในเรื่องพิธีการต่างๆ จากผู้ปกครอง” นางสาวลินห์กล่าว

เพื่อปกป้องครูและหลีกเลี่ยงแรงกดดันต่อผู้ปกครอง โรงเรียนหลายแห่ง โดยเฉพาะโรงเรียนเอกชน มีกฎมานานแล้วว่าครูจะต้องไม่รับของขวัญหรือซองจดหมายจากผู้ปกครอง

ครูในเมืองโฮจิมินห์คืนเงินโชคดีให้พ่อแม่ (ภาพ: NA)

มีโรงเรียนบางแห่งที่ไม่มีกฎระเบียบเกี่ยวกับเรื่องนี้ แต่ครูกลับเลือกที่จะปฏิเสธของขวัญที่ผู้ปกครองส่งมาให้... สำหรับพวกเขา การปฏิเสธก็เหมือนกับการเลือกที่จะรู้สึกสบายใจ

การให้ของขวัญแสดงความขอบคุณถือเป็นสิ่งที่ดี โดยเฉพาะอย่างยิ่งในความสัมพันธ์ระหว่างครูกับนักเรียน อย่างไรก็ตามเมื่อการให้ของขวัญกลายเป็นภาระสำหรับทั้งผู้ให้และผู้รับ การแสดงความรู้สึกขอบคุณก็จะผิดเพี้ยนและผิดรูปไป

ซองจดหมายในรายการงบประมาณของกองทุนผู้ปกครองดูเหมือนจะเบาบาง แต่กลับกลายเป็นหนัก...

ที่มา: https://dantri.com.vn/giao-duc/danh-sach-mot-nam-6-ngay-le-thay-co-quy-phu-huynh-nang-phong-bi-20241024110628751.htm