ตามการคาดการณ์ของสมาคมอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์แห่งเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ (SEMI SEA) ตลาดเซมิคอนดักเตอร์ของเวียดนามอาจเติบโตมากกว่า 6% ในช่วงปี 2022-2027
ด้วยข้อได้เปรียบทางการแข่งขันมากมาย รวมถึงการเป็นเจ้าของเหมืองแร่หายากสำรองจำนวนมาก ทำให้เวียดนามค่อยๆ กลายเป็นจุดหมายปลายทางที่น่าดึงดูดสำหรับห่วงโซ่การผลิตชิปทั้งหมด โดยมีการลงทุนหลายพันล้านดอลลาร์จากบริษัทในอเมริกาและเกาหลี ซึ่งนำมาซึ่งโอกาสให้กับทรัพยากรบุคคลในอุตสาหกรรมนี้
ขนาดตลาดที่ใหญ่ยังส่งผลให้ความต้องการทรัพยากรมนุษย์เพิ่มสูงขึ้นอีกด้วย ตามข้อมูลของ WSTS ภายในปี 2030 จะต้องมีคนงานประมาณ 1 ล้านคนในทุกขั้นตอนของการออกแบบชิป การผลิต การประกอบ การบรรจุภัณฑ์ และการทดสอบ คาดว่าอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ของสหรัฐฯ จะเผชิญกับการขาดแคลนแรงงาน 70,000 - 90,000 คนในอีกไม่กี่ปีข้างหน้า สมาคมอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์แห่งประเทศญี่ปุ่นยังคาดการณ์อีกว่าในทศวรรษหน้า อุตสาหกรรมนี้จะขาดแคลนแรงงานที่มีคุณภาพสูงประมาณ 1,000 คนต่อปี ในขณะเดียวกัน “การแข่งขัน” ในการสร้างโรงงานผลิตเซมิคอนดักเตอร์ในญี่ปุ่นก็ต้องการแรงงานที่มีทักษะมากขึ้น
ในการประชุมเชิงปฏิบัติการเรื่องการพัฒนาทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพสูงสำหรับอุตสาหกรรมชิปเซมิคอนดักเตอร์จากมหาวิทยาลัยในเวียดนามซึ่งจัดโดยกระทรวงศึกษาธิการและการฝึกอบรม ผู้เชี่ยวชาญด้านเศรษฐกิจคาดการณ์ว่าในอีก 5 ปีข้างหน้า อุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ในเวียดนามจะต้องมีคนประมาณ 20,000 คน ในอีก 10 ปีข้างหน้าจะมีคนที่มีวุฒิระดับอุดมศึกษาหรือสูงกว่าถึง 50,000 คน ขณะนี้จำนวนพนักงานออกแบบไมโครชิปมีอยู่ประมาณ 5,000 คน
ในเว็บไซต์รับสมัครงานสาธารณะบางแห่ง ตำแหน่งวิศวกรเซมิคอนดักเตอร์ซึ่งมีประสบการณ์มากกว่า 5 ปี รับรองเงินเดือนมากกว่า 1,000 เหรียญสหรัฐต่อเดือน บริษัท Neweb Vietnam Co., Ltd. (บริษัทที่มีทุนจากไต้หวัน) ในเขตอุตสาหกรรม Duy Tien - Ha Nam กำลังรับสมัครพนักงานตำแหน่งวิศวกรด้านแบนด์ โดยมีเงินเดือนมากกว่า 1,000 เหรียญสหรัฐ
ในอเมริกา เงินเดือนเฉลี่ยของวิศวกรเซมิคอนดักเตอร์อยู่ที่เกือบ 8,500 เหรียญสหรัฐต่อเดือน ในขณะเดียวกัน บริษัทผลิตชิปของญี่ปุ่น Tokyo Electron จ่ายเงินเกือบ 305,000 เยน (เกือบ 2,200 ดอลลาร์ต่อเดือน) ให้กับบัณฑิตใหม่ที่สามารถเริ่มงานได้ทันที
ในไต้หวัน (จีน) สถิติจากกระทรวงศึกษาธิการของไต้หวันแสดงให้เห็นว่าวิศวกรเซมิคอนดักเตอร์ที่มีปริญญาตรีได้รับเงินเดือนเริ่มต้นประมาณ 38,000-42,000 ดอลลาร์ไต้หวันใหม่ (25-33 ล้านดองเวียดนาม) สำหรับตำแหน่งเดียวกันแต่มีปริญญาโท คนงานสามารถรับเงินเดือนได้ 33-37 ล้านดอง หรือ 46-55 ล้านดอง หากมีปริญญาเอก
ข้อมูลจากชุมชนไมโครชิปของเวียดนามแสดงให้เห็นว่าเงินเดือนหลังหักภาษีโดยเฉลี่ยในปีแรกของการทำงานสำหรับวิศวกรออกแบบชิปอยู่ที่เกือบ 220 ล้านดอง (มากกว่า 18 ล้าน/เดือน) และจะเพิ่มขึ้นเรื่อยๆ ในแต่ละปี ด้วยประสบการณ์ 5 ปี งานนี้สร้างรายได้มากกว่า 330 ล้านดองต่อปี ตัวเลขนี้จะเพิ่มขึ้นเรื่อยๆ เป็นมากกว่า 800 และ 1.3 พันล้านดอง หากคุณมีประสบการณ์ 15-20 ปี
ในช่วงสองปีที่ผ่านมา เวียดนามได้กลายเป็นจุดหมายปลายทางที่น่าดึงดูดสำหรับห่วงโซ่การผลิตชิปเต็มรูปแบบ โดยมีการลงทุนหลายพันล้านดอลลาร์จากบริษัทในอเมริกาและเกาหลี Amkor Technology กลุ่มอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ที่ใหญ่ที่สุดในโลก ซึ่งมีสำนักงานใหญ่อยู่ในรัฐแอริโซนา ได้ทำพิธีเปิดโรงงานในบั๊กนิญ โดยมีมูลค่าการลงทุนรวม 1.6 พันล้านดอลลาร์สหรัฐ นอกจากนี้ซัมซุงยังวางแผนที่จะผลิตส่วนประกอบเซมิคอนดักเตอร์ในเวียดนามอีกด้วย Hana Micron Vina (เกาหลี) เปิดตัวโครงการโรงงานผลิตเซมิคอนดักเตอร์ใน Bac Giang โดยมีการลงทุนจดทะเบียนเกือบ 600 ล้านเหรียญสหรัฐ...
นักศึกษาที่เรียนวิชาเอกการออกแบบเซมิคอนดักเตอร์ที่มหาวิทยาลัย FPT มีโอกาสได้รับทุนการศึกษาสูงถึง 100% เวียดนามยังเป็นจุดหมายปลายทางในการสรรหาบุคลากรสำหรับหลายประเทศที่ต้องการทรัพยากรบุคคลในอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์ ในเวลาเดียวกัน มหาวิทยาลัยและสถาบันฝึกอบรมหลายแห่งในเวียดนามได้เปิดสาขาวิชาเอกด้านเซมิคอนดักเตอร์หรือเปิดหลักสูตรเพื่อแปลงสาขาวิชาที่เกี่ยวข้องให้เป็นงานเฉพาะทาง มหาวิทยาลัย FPT รับสมัครผู้สมัครสาขาวิชาการออกแบบวงจรเซมิคอนดักเตอร์ จำนวน 1,000 ราย และกำลังพิจารณามอบทุนการศึกษาสูงถึงร้อยละ 100 ของหลักสูตรให้กับผู้สมัครทุกคนที่ลงทะเบียนเรียนสาขาวิชาเอกนี้ มหาวิทยาลัยวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีฮานอย มหาวิทยาลัยแห่งชาติ 2 แห่ง มหาวิทยาลัยดานัง มหาวิทยาลัยกานโธ มหาวิทยาลัยฟีนิกา มหาวิทยาลัยวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีฮานอย... ยังได้เปิดสาขาวิชาใหม่และแนะนำนโยบายต่างๆ มากมายเพื่อดึงดูดนักศึกษา
ตามหลักทรัพย์สินทางปัญญาและนวัตกรรม
การแสดงความคิดเห็น (0)