(NLDO) - ตั้งแต่วันที่ 15 มีนาคม นโยบายและระบอบการปกครองในการปรับโครงสร้างและการปรับปรุงหน่วยงานได้ขยายขอบเขตการใช้งาน
รัฐบาลเพิ่งออกพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 67/2025/ND-CP แก้ไขและเพิ่มเติมบทความจำนวนหนึ่งในพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 178/2024/ND-CP ลงวันที่ 31 ธันวาคม 2024 ของรัฐบาล เกี่ยวกับนโยบายและระบอบการปกครองสำหรับแกนนำ ข้าราชการ พนักงานของรัฐ คนงาน และกองกำลังทหารในการปฏิบัติตามการจัดระบบการเมือง
การเสริมกลุ่มผู้รับผลประโยชน์จากนโยบายและระบอบการปกครองภายหลังการปรับโครงสร้างและปรับปรุงกลไก
พระราชกฤษฎีกาฯ ฉบับที่ 67 ได้ขยายขอบข่ายการกำกับดูแล แก้ไข เพิ่มเติม ให้มีความชัดเจนยิ่งขึ้นถึงหน่วยงาน องค์กร และหน่วยงานต่างๆ ที่อยู่ในขอบข่ายการกำกับดูแล ทั้งนี้ ขอบเขตการปรับปรุงครอบคลุม 6 กลุ่ม ดังนี้
ประการแรก หน่วยงานของพรรคคอมมิวนิสต์เวียดนาม รัฐบาล แนวร่วมปิตุภูมิเวียดนาม องค์กรทางสังคมและการเมืองในระดับส่วนกลาง ระดับจังหวัด และระดับอำเภอ และกองกำลังทหาร
ประการที่สอง องค์กรบริหารของหน่วยงานและองค์กรต่างๆ ตั้งแต่ระดับส่วนกลางถึงระดับอำเภอ ดำเนินการปรับโครงสร้างองค์กรโดยตรง หรือไม่ดำเนินการปรับโครงสร้างองค์กรโดยตรง แต่ดำเนินการปรับปรุง ปรับปรุงโครงสร้าง และปรับปรุงคุณภาพของบุคลากรและข้าราชการ
ประการที่ 3 หน่วยบริการสาธารณะที่ดำเนินการปรับโครงสร้างองค์กรโดยตรง หรือไม่ดำเนินการปรับโครงสร้างองค์กรโดยตรง แต่ดำเนินการปรับลดอัตรากำลัง ปรับโครงสร้าง และปรับปรุงคุณภาพข้าราชการ ได้แก่ หน่วยงานในโครงสร้างองค์กรส่วนราชการระดับส่วนกลางถึงระดับอำเภอ และองค์การบริหารส่วนจังหวัดระดับส่วนกลางถึงระดับอำเภอ หน่วยงานที่อยู่ภายใต้คณะกรรมการพรรคการเมืองระดับจังหวัดและเทศบาลที่อยู่ภายใต้รัฐบาลกลางโดยตรง และคณะกรรมการพรรคการเมืองระดับอำเภอ เมือง เทศมณฑล และเทศบาลที่อยู่ภายใต้คณะกรรมการพรรคการเมืองระดับจังหวัดและเทศบาลโดยตรง ในสังกัดคณะกรรมการประชาชนระดับจังหวัดและระดับอำเภอ เป็นขององค์กรทางสังคมและการเมืองในระดับจังหวัด
ประการที่สี่ หน่วยงานบริการสาธารณะที่เหลือจะต้องดำเนินการจัดเตรียมองค์กรให้เสร็จสิ้นภายใน 12 เดือน นับจากวันที่หน่วยงานที่มีอำนาจตัดสินใจจัดเตรียมองค์กร
ประการที่ห้า หน่วยงาน องค์กร และหน่วยงานต่างๆ จะถูกจัดตามหน่วยงานบริหารในทุกระดับ
ประการที่หก สมาคมที่ได้รับมอบหมายจากพรรคและรัฐในระดับส่วนกลาง ระดับจังหวัด และระดับอำเภอ ดำเนินการจัดเตรียม รวบรวม และควบรวมเครื่องมือในการจัดตั้งองค์กร
พระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 67 ยังได้แก้ไขและเพิ่มเติมหัวข้อการยื่นคำร้องเพื่อนำข้อสรุปของโปลิตบูโรไปปฏิบัติ ซึ่งรวมถึง 4 กลุ่มต่อไปนี้:
ประการแรก เจ้าหน้าที่ ข้าราชการ พนักงานราชการ และบุคคลที่ทำงานตามสัญญาจ้างงานในหน่วยงาน องค์กร หรือหน่วยงานที่กำหนดในมาตรา 1 แห่งพระราชกฤษฎีกานี้ และกองกำลังทหาร ได้รับผลกระทบโดยตรงจากการดำเนินการปรับโครงสร้างองค์กรและโครงสร้างหน่วยงานบริหารในทุกระดับ ได้แก่ ข้าราชการและพนักงานราชการที่ไม่ได้ดำรงตำแหน่งผู้นำหรือตำแหน่งบริหาร ข้าราชการระดับตำบลและข้าราชการพลเรือน; ผู้ที่ประกอบอาชีพตามสัญญาจ้างงานประเภทงานบางประเภทในหน่วยงานบริหารและหน่วยบริการสาธารณะ ตามที่กฎหมายกำหนดก่อนวันที่ 15 มกราคม 2562 และผู้ที่ประกอบอาชีพตามสัญญาจ้างงาน จะต้องอยู่ภายใต้เงื่อนไขนโยบาย เช่น ข้าราชการ; เจ้าหน้าที่ ทหารอาชีพ คนงาน เจ้าหน้าที่ป้องกันประเทศและคนงานตามสัญญาที่ได้รับเงินเดือนจากงบประมาณแผ่นดินของกองทัพประชาชนเวียดนาม นายทหารชั้นประทวนรับเงินเดือน เจ้าหน้าที่ตำรวจ และพนักงานสัญญาจ้างรับเงินเดือนจากงบประมาณแผ่นดินของสำนักงานความมั่นคงสาธารณะของประชาชน บุคลากรที่ทำงานในองค์กรสำคัญ;
ผู้บังคับบัญชา ข้าราชการ ผู้นำและผู้จัดการในหน่วยงาน องค์กร หน่วยงาน ที่ประสงค์จะลาออก เพื่อสร้างเงื่อนไขที่เอื้ออำนวยในการจัดสรรจำนวนผู้บังคับบัญชา ข้าราชการ ผู้นำและผู้จัดการให้เป็นไปตามบทบัญญัติของกฎหมายในการดำเนินการจัดระบบกลไกของระบบการเมือง
2. ผู้บังคับบัญชา ข้าราชการ พนักงานราชการ และผู้ปฏิบัติงานที่ได้รับเงินเดือนจากงบประมาณแผ่นดิน ตามบทบัญญัติของกฎหมายก่อนวันที่ 15 มกราคม พ.ศ. 2562 และกำลังทหารที่มีอายุคงเหลือจนถึงเกษียณอายุราชการไม่เกิน 5 ปี ในหน่วยงาน องค์กร หรือหน่วยงานตามที่กำหนดในมาตรา 1 แห่งพระราชกฤษฎีกานี้ ไม่ได้รับผลกระทบจากการจัดองค์กรโดยตรง แต่ต้องปรับปรุงระบบเงินเดือน ปรับโครงสร้าง และปรับปรุงคุณภาพของผู้บังคับบัญชา ข้าราชการ พนักงานราชการ
ประการที่สาม ประชาชนที่ทำงานภายในโควตาเงินเดือนและรับเงินเดือนจากงบประมาณแผ่นดินในสมาคมที่พรรคและรัฐบาลมอบหมายในระดับส่วนกลาง ระดับจังหวัด และระดับอำเภอ ได้รับผลกระทบโดยตรงจากการดำเนินการจัดองค์กร การรวมองค์กร และการควบรวมกิจการ
ประการที่สี่ ผู้ดำรงตำแหน่งซึ่งยังไม่บรรลุนิติภาวะที่จะได้รับการเลือกตั้งใหม่หรือได้รับการแต่งตั้งใหม่ ตามพระราชกฤษฎีกาฉบับที่ 177/2024/ND-CP ลงวันที่ 31 ธันวาคม 2024 ของรัฐบาล กำหนดระบอบและนโยบายสำหรับกรณีไม่ได้รับการเลือกตั้งใหม่หรือได้รับการแต่งตั้งใหม่ สมาชิกพรรคที่เข้าเกณฑ์อายุที่สามารถเลือกตั้งใหม่และแต่งตั้งใหม่เป็นกรรมการพรรคระดับเดียวกัน ซึ่งมีระยะเวลาทำงานตั้งแต่ 2.5 ปี (30 เดือน) ถึง 5 ปี (60 เดือน) จนถึงอายุเกษียณตามที่กำหนดไว้ในพระราชกฤษฎีกาหมายเลข 177/2024/ND-CP และสมาชิกพรรคที่เข้าร่วมในคณะกรรมการพรรคในคณะกรรมการพรรค จะต้องยุติกิจกรรมและรวมเครื่องมือการจัดตั้งไว้ภายใน 5 ปีหรือต่ำกว่าจนถึงอายุเกษียณ และมีความประสงค์จะเกษียณอายุก่อนกำหนดเพื่อสร้างเงื่อนไขในการจัดบุคลากรของคณะกรรมการพรรคในการประชุมใหญ่พรรคทุกระดับจนถึงการประชุมใหญ่พรรคครั้งที่ 14 ของพรรค และได้รับการอนุมัติจากหน่วยงานที่มีอำนาจ
พระราชกฤษฎีกานี้มีผลใช้บังคับตั้งแต่วันที่ 15 มีนาคม พ.ศ.2568
ที่มา: https://nld.com.vn/chinh-thuc-bo-sung-nhom-can-bo-cong-chuc-duoc-huong-chinh-sach-khi-sap-xep-bo-may-196250317202210389.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)