Ông Jacobo Perez Polaino chia sẻ về những chiến lược phát triển của Sika với truyền thông Việt Nam
Đại diện Sika Việt Nam cho biết trong vòng 5 năm (2018 – 2023), Sika đã triển khai hơn 20 thương vụ sáp nhập toàn cầu, nhận thêm 10.000 nhân sự mới trên tổng số 33.000 nhân sự khắp thế giới, kỳ vọng đạt được mức độ tăng trưởng hằng năm từ 6-9%.
Song song với phát triển đội ngũ, Sika hướng đến tiêu chí phát triển bền vững thông qua việc sản xuất có trách nhiệm với môi trường. Hãng cam kết giảm 20% khí thải nhà kính, giảm 15% tài nguyên thiên nhiên trong xử lý chất thải và lượng nước xả trên mỗi tấn hàng hóa bán ra, đảm bảo các sản phẩm đều đạt tiêu chí chất lượng SPM theo mô hình của Hội đồng doanh nghiệp thế giới. Tại Việt Nam, Sika cũng cam kết đồng hành cùng Chính phủ đưa mức phát thải ròng về 0 trong năm 2050.
Ông Jacobo Perez Polaino, Tổng giám đốc Sika Việt Nam chia sẻ: “Từ những yêu cầu như vậy, đội ngũ của Sika tại thị trường địa phương sẽ phải luôn có những dự án giảm phát thải. Đồng thời để đảm bảo tính thực thi thì mỗi năm tất cả những trụ sở Sika có nhà máy sẽ phải báo cáo lên tập đoàn, và nếu như có những vấn đề hoặc những con số không đạt được thì chúng tôi phải có những kế hoạch để bắt kịp được các yêu cầu của tập đoàn…”.
“Chúng tôi luôn luôn có con số đo lường cụ thể trong trách nhiệm phát triển bền vững. Sika đo lường kết quả đạt được của tổng thể phát thải trong 2023, kết hợp với các con số dự kiến dựa trên các dòng sản phẩm mới mà chúng tôi sẽ đưa ra trong thị trường 2024, cùng với các cải tiến Sika sẽ đạt được trong 2024. Từ đó, chúng tôi sẽ có được những con số giảm phát thải cụ thể trong năm 2024. Tất cả sẽ hỗ trợ chúng tôi đưa ra những điều hướng để giúp Sika cải thiện được việc sử dụng nguyên vật liệu hay quy trình sản xuất trong những năm tiếp theo”, ông Jacobo Perez Polaino chia sẻ thêm.
