Университет Тон Дык Тханг только что объявил о политике привлечения отечественных и иностранных экспертов и ученых для работы и создания сильных исследовательских групп.
 |
| Университет Тон Дык Тханг выделяет 360 миллионов долларов на научную публикацию. |
Ученые, которые являются преподавателями и зарегистрировались для проведения научных исследований, будут получать значительные поощрения в дополнение к своей ежемесячной зарплате. Университет также выплачивает вознаграждение в размере 360 миллионов донгов за научную публикацию.
Соответственно, школа привлекает экспертов и ученых, которые представляют собой высококвалифицированные кадровые группы, включая профессоров, доцентов, докторов наук в областях, соответствующих образовательным потребностям школы, экспертов и ученых, имеющих докторскую степень или выше, способных к научным исследованиям, а также кадровые группы для выполнения управленческой работы в соответствии с проектом должности школы (назначение на руководящие и профессиональные управленческие должности).
В частности, в дополнение к доходу и действующим школьным правилам, соответствующие требованиям кандидаты будут пользоваться дополнительным доходом, льготными условиями и пособиями. Престижные профессора, доценты, эксперты и ученые имеют приоритетное право на получение офисных помещений и поддержки в размещении в официальной резиденции школы.
В дополнение к уровню дохода, установленному правилами школы, применяется дополнительная надбавка за привлечение в размере до 30 миллионов донгов в месяц для профессоров, 20 миллионов донгов для доцентов и 10 миллионов донгов для докторов наук непрерывно в течение 24 месяцев с даты начала работы в школе.
Кроме того, эксперты и ученые, являющиеся исследователями и научными сотрудниками школы, имеют право на ежемесячные надбавки за ученое звание и степень в размере 8 миллионов донгов (профессор), 6 миллионов донгов (доцент) и 3,5 миллиона донгов (доктор).
В частности, в вузе действуют льготные условия для ученых с высокими индексами цитирования — до 10 млн донгов в месяц. Ученые, которые являются преподавателями и зарегистрировались для проведения научных исследований, также получают значительные поощрения в дополнение к своей зарплате: вознаграждение за каждую научную публикацию достигает 360 миллионов донгов.
Данная политика была опубликована Университетом Тон Дык Тханг сразу после организации конференции по внедрению правил научных исследований и сбору мнений о научной и технологической деятельности на 2023-2024 учебный год.
Президент Университета Тон Дык Тханг г-н Чан Чонг Дао подтвердил направленность развития учебного заведения как исследовательского университета, поэтому научно-исследовательской деятельности всегда уделяется особое внимание.
С другой стороны, школа выпустила ряд новых правил и политик в области научных исследований для содействия научной и технологической деятельности, уделяя особое внимание поиску решений для повышения эффективности научных исследований, связанных с преподаванием и инновациями, а также внедрению приложений цифровой трансформации в управление научно-исследовательской деятельностью в соответствии с международными стандартами.
Г-н Тран Тронг Дао надеется, что учителя станут ядром для продвижения научной и технологической деятельности, распространения информации и политики школы, чтобы преподаватели, исследователи и работники могли четко понимать политику школы, тем самым объединяясь для выполнения общих задач школы.
В настоящее время Университет Тон Дык Тханг выпускает два международных научных журнала на английском языке, издаваемых по всему миру: Journal of Information and Telecommunication (JIT) и Journal of Advanced Engineering and Computation (JAEC).
Преподаватели школы опубликовали более 1800 научных статей в журналах ISI и Scopus. Школа также получила 15 патентов.
Источник
Комментарий (0)