Многие люди достигают пенсионного возраста, но не имеют достаточно времени для уплаты взносов социального страхования для получения пенсии (иллюстративное фото)
Утром 14 апреля Служба социального обеспечения Вьетнама проинформировала прессу об условиях и политике пенсионного обеспечения для участников социального обеспечения, которые не имеют права на пенсию.
Соответственно, работники, достигшие пенсионного возраста и выплачивавшие взносы социального страхования в течение 15 и более лет, будут получать ежемесячную пенсию и бесплатную карту медицинского страхования для оплаты медицинского обслуживания в течение пенсионного периода.
Настоящее положение распространяется на тех, кто участвовал в социальном страховании до вступления в силу Закона о социальном страховании 2024 года.
С другой стороны, вышеуказанное положение Закона о социальном страховании 2024 года также поощряет работников сохранять период выплаты социального страхования для получения пенсии, способствуя сокращению числа людей, единовременно отказывающихся от социального страхования. А затем создать возможности для всех работников по достижении ими пенсионного возраста иметь стабильный доход в виде пенсии и бесплатных карт медицинского страхования.
Что мне делать, если я достиг пенсионного возраста, но не платил взносы на социальное страхование в течение 15 лет?
Когда вступит в силу новый Закон о социальном страховании, возникнут случаи, когда работники достигнут пенсионного возраста, но не платили взносы на социальное страхование в течение 15 лет, чтобы получить пенсию.
В таких случаях Министерство социального обеспечения Вьетнама четко заявляет: если работники не имеют права на пенсию (еще не прошло 15 лет взносов в систему социального страхования), они должны продолжать участвовать в социальном страховании, чтобы иметь возможность пользоваться более высокими пособиями.
По предложению Министерства труда, инвалидов войны и социальных дел (ныне Министерство внутренних дел ), участники социального страхования, достигшие пенсионного возраста, но не платившие взносы по социальному страхованию более 5 лет (60 месяцев), могут вносить взносы сразу за 15 лет для получения пенсии.
Таким образом, в случаях, когда работники достигают пенсионного возраста и им не хватает более 5 лет взносов в систему социального страхования, они могут платить ежемесячно до тех пор, пока не достигнут 10 лет, а затем заплатить один раз за оставшиеся 5 лет, чтобы получить право на пенсию.
Продолжая участвовать в социальном страховании, работники будут получать более высокие пособия, поскольку пособия рассчитываются на основе периода выплаты, например, по болезни, несчастному случаю на производстве, профессиональному заболеванию и т. д.
Работники имеют право на получение пенсии на более легких условиях, поскольку минимальный стаж взносов для получения пенсии составляет 15 лет, а не 20 лет, как установлено в настоящее время.
В течение пенсионного периода получатель пенсии также получает взносы на медицинское страхование из Фонда социального страхования, а также плату за медицинское обследование и лечение в целях охраны здоровья.
В случае, если участник социального страхования достиг пенсионного возраста (но еще не платил взносы по социальному страхованию в течение 15 лет для получения пенсии) и еще не достиг возраста, необходимого для получения социальных пенсионных выплат, если он/она не получает единовременную выплату по социальному страхованию и не бронирует время выплаты по социальному страхованию и имеет соответствующее заявление, он/она получает следующий режим:
Получайте ежемесячные пособия за счет собственных взносов социального страхования. Продолжительность и размер ежемесячных выплат определяются на основе периода выплаты и заработной платы, являющейся основой для уплаты взносов социального страхования работника. Минимальный размер ежемесячного пособия равен размеру социальной пенсии.
В период получения ежемесячной выплаты пособия получателям пособия выплачиваются страховые взносы на медицинское страхование за счет средств государственного бюджета; В случае смерти человека его родственники имеют право на единовременное пособие за еще не прожитые месяцы и пособие на погребение, если они соответствуют установленным условиям.
Ставки пенсий тем выше, чем длиннее период участия в социальном страховании.
По данным Службы социального обеспечения Вьетнама, если работник платил взносы по социальному страхованию более 15 лет, он/она будет получать более высокую ставку пенсии из-за длительного периода выплаты взносов по социальному страхованию.
В частности, что касается ежемесячной пенсии, то для работающих женщин она составляет 45% от средней заработной платы, используемой в качестве основы для взносов социального страхования, что соответствует 15 годам взносов социального страхования, затем за каждый дополнительный год взносов рассчитываются дополнительные 2%, но не более 75%; Для работающих мужчин этот показатель составляет 45% от средней заработной платы, используемой в качестве основы для взносов социального страхования, что соответствует 20 годам взносов социального страхования. После этого за каждый год взносов добавляется 2%, но не более 75%.
В случае, если работники-мужчины платили взносы по социальному страхованию в течение 15 лет, но менее 20 лет, ежемесячная пенсия составляет 40% от средней заработной платы, используемой в качестве основы для выплаты взносов по социальному страхованию, затем за каждый дополнительный год выплаты прибавляется 1%.
ВН (по данным Vietnamnet)
Источник: https://baohaiduong.vn/tin-vui-cho-nguoi-dong-bao-hiem-xa-hoi-chua-du-15-nam-den-tuoi-nghi-huu-409366.html
Комментарий (0)