СМОТРЕТЬ ВИДЕО:
Поздним утром 8 июня, по завершении сессии вопросов и ответов, заместитель премьер-министра Ле Минь Кхай выступил с докладом и ответил на вопросы депутатов Национальной ассамблеи.
В некоторых местах наблюдается застой, из-за чего у людей снижается уверенность в себе.
Прежде чем делегаты задали вопросы, заместитель премьер-министра подвел итог некоторым ключевым моментам экономической и социальной ситуации за первые 6 месяцев года, в том числе упомянув ситуацию с уклоняющимися от ответственности чиновниками, избегающими ее и боящимися ее.
Вице-премьер заявил, что кадровая работа является ключевой задачей всей политической системы и одним из решающих факторов, способствующих великим историческим достижениям нашей страны.
Благодаря вниманию и руководству партийных комитетов и органов власти на всех уровнях, от центрального до местного, в целом, потенциал и качество кадрового состава, государственных служащих и работников бюджетной сферы все больше повышаются.
Однако в последнее время наблюдается ситуация, когда ряд должностных лиц и государственных служащих избегают и уклоняются от своей работы; имеют робкий склад ума, боятся совершить ошибку, боятся ответственности, не решаются давать советы, предлагать взяться за работу, не принимают решения по работе в рамках своих полномочий.
«Имеются случаи, когда работа передается на более высокие уровни или в другие ведомства, при этом отсутствует тесная, своевременная и эффективная координация между министерствами, ведомствами и местными органами власти, в основном в сферах государственных инвестиций, землепользования, недвижимости, государственных закупок, инвестиций, оценки и предоставления услуг, напрямую связанных с людьми и бизнесом...», - заявил вице-премьер.
По словам вице-премьера, такая ситуация приводит к затягиванию сроков выполнения работ, потере времени, ресурсов, возможностей развития, снижению эффективности и результативности государственного управления, а также затрудняет руководство и администрирование органов власти на всех уровнях.
В некоторых местах наблюдается сильная стагнация, что снижает доверие населения и бизнеса к государственным органам, что сказывается на реализации поставленных целей социально-экономического развития.
Своевременная похвала и вознаграждение кадрам, которые осмеливаются говорить, осмеливаются думать, осмеливаются действовать
Поэтому в ближайшее время Правительство и Премьер-министр просят все уровни, сектора и местности сосредоточиться на преодолении вышеупомянутых ограничений, недостатков и слабостей; тщательно усвоить и продолжать полностью и серьезно выполнять постановления партии и государства.
Вице-премьер отметил необходимость усиления децентрализации и делегирования полномочий в сочетании с индивидуализацией ответственности, а также повышения ответственности руководителей; полны решимости не допустить ситуации уклонения от ответственности.
Наряду с этим необходимо усилить контроль и проверку деятельности государственных служб, особенно внезапные проверки и обследования; Своевременное поощрение и вознаграждение организациям, отдельным лицам, учреждениям, коллективам, кадрам и государственным служащим, которые решительно выполняют свои обязанности, хорошо выполняют свои задачи, не боятся говорить, не боятся думать, не боятся действовать, проявляют инициативу и творческий подход ради общего блага.
В то же время незамедлительно пересматривать, решать, заменять или переводить на другие должности должностных лиц и государственных служащих со слабыми способностями, которые не осмеливаются что-либо делать, избегают, отталкивают или не несут ответственности.
Заместитель премьер-министра сообщил, что в последнее время в некоторых населенных пунктах и в некоторых отраслях промышленности наблюдается локальная ситуация, когда работники теряют работу и сокращают свой рабочий день; За первые 5 месяцев года пострадали 510 000 работников, из которых 279 000 были уволены или потеряли работу. Увеличивается количество несвоевременных выплат, уклонений от уплаты и единовременных отказов от социального страхования...
Поэтому в ближайшее время правительство сосредоточится на руководстве синхронной реализацией решений по устранению трудностей и препятствий, преодолению сбоев в цепочках поставок, содействию производству и бизнесу, а также обеспечению сохранения и создания большего количества рабочих мест для работников. Правительство реализует дорожную карту реформы заработной платы; разработать соответствующие региональные планы корректировки минимальной заработной платы. В то же время продолжать пересматривать, совершенствовать и эффективно внедрять политику социального обеспечения для поддержки работников, находящихся в затруднительном положении; При необходимости сообщайте компетентным органам о новых механизмах и политике поддержки.
«Кадры, уклоняющиеся от ответственности, должны считаться нарушителями и должны быть привлечены к ответственности»
По мнению депутата Национальной ассамблеи То Ван Тама, для преодоления ситуации уклонения от ответственности необходимо создать механизм, позволяющий рассматривать подобные действия должностных лиц и государственных служащих как правонарушения.
Чиновники, государственные служащие и бюджетники, подлежащие сокращению штатов
Кадры, государственные служащие и работники государственных органов, к которым применены дисциплинарные меры, но не до такой степени, чтобы их уволили или заставили уйти с работы, должны добровольно внедрить оптимизацию численности персонала.
«Внутри чиновники боятся ошибиться, снаружи люди вздыхают с тревогой»
Делегат Ву Чонг Ким продолжил обсуждение ситуации с кадрами и государственными служащими, которые избегают и боятся ответственности, не решаясь что-либо предпринять, ссылаясь на стих: «Внутри кадры боятся совершать ошибки, снаружи люди вздыхают в тревоге».
Источник
Комментарий (0)